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正文內(nèi)容

企業(yè)管理ohsas標(biāo)準(zhǔn)理解(完整版)

  

【正文】 職業(yè)病目錄 工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法 職業(yè)性健康檢查管理規(guī)定 職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法 職業(yè)病危害事故調(diào)查處理辦法 職業(yè)性接觸毒物危害程度分級(jí) 工作內(nèi)容 對(duì)應(yīng)法規(guī) 63 諾恒管理 職業(yè)病種類 塵肺: 13種(如矽肺、煤工塵肺、電焊工塵肺等); 職業(yè)性放射性疾?。?11種(放射性皮膚病、放射性白內(nèi)障等); 職業(yè)中毒: 56種(苯中毒、鉛中毒、硫化氫中毒、汽油中毒等); 物理因素所致職業(yè)?。?5種(中暑、減壓病等); 職業(yè)性傳染?。?3種(炭疽等); 職業(yè)性皮膚病: 8種(接觸性皮炎、痤瘡等); 職業(yè)性眼?。?3種(電光性眼炎、化學(xué)性眼部灼傷等); 職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病: 3種(噪聲聾、鉻鼻病等); 職業(yè)性腫瘤: 8種(苯所致白血病等、石棉所致肺癌等); 其他職業(yè)?。?5種(職業(yè)性哮喘等)。 57 諾恒管理 員工代表的職責(zé)與權(quán)利 a) 職業(yè)健康安全員工代表職責(zé) I. 負(fù)責(zé)就員工權(quán)益問(wèn)題與公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行協(xié)商與交流。 ? 我們將安全 、 健康和環(huán)境問(wèn)題做為整個(gè)商業(yè)活動(dòng)的一部分 , 并且繼續(xù)努力使我們企業(yè)的行為與公眾的期望取得一致 , 以此達(dá)到加強(qiáng)企業(yè)的目的 。 存在的危害、新的危害、危害的變化 OHSAS18001主要術(shù)語(yǔ) 21 諾恒管理 ? 風(fēng)險(xiǎn) (risk) 發(fā)生特定危害事件的可能性及后果的結(jié)合 . ?風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià) (risk assessment ) 評(píng)價(jià)風(fēng)險(xiǎn)程度并確定其是否在可承受范圍的全過(guò)程 ?可承受的風(fēng)險(xiǎn) (tolerable risk ) 根據(jù)用人單位的法律義務(wù)和職業(yè)安全健康方針,以及用人單位可接受的風(fēng)險(xiǎn) ?安全( safety) – 免遭不可接受的危險(xiǎn)的傷害 OHSAS18001主要術(shù)語(yǔ) 22 諾恒管理 OHSAS18000主要術(shù)語(yǔ) ? 事故 ( accident) – 造成死亡、職業(yè)病、傷財(cái)產(chǎn)損失或其它損失的意外事件 ? 事件( incident) – 造成或可能造成事故的事情 ? 不符合( non_conformance) – 任何能夠直接或間接造成死亡、職業(yè)病、財(cái)產(chǎn)損失或作業(yè)環(huán)境破壞的違背作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)章或管理體系要求的行為或偏差 23 諾恒管理 ?職業(yè)病危害因素: 在職業(yè)活動(dòng)中產(chǎn)生的可直接危害勞動(dòng)者身體健康并導(dǎo)致職業(yè)病發(fā)生的 因素 ? 職業(yè)病: 當(dāng)職業(yè)性有害因素作用于人體的強(qiáng)度與時(shí)間超過(guò)一定限度時(shí) , 人體不能代償其所造成的功能性或器質(zhì)性病理改變 , 從而出現(xiàn)相應(yīng)的臨床征象 , 影響勞動(dòng)能力 , 這類疾病通稱職業(yè)病 (occupational diseases)。 事前控制 由危害源、危害傳播路徑、暴露者各角度控制。 ?物理因素:機(jī)械設(shè)備、壓力容器、電、位能、溫度、采光、輻射、振動(dòng)、噪音。此報(bào)告僅供客戶內(nèi)部使用。 ?化學(xué)因素:火災(zāi)、爆炸、粉塵、熏煙、霧滴、蒸汽、氣體。例如設(shè)備、通風(fēng)、防護(hù)用具、人員安全訓(xùn)練等。 ? 法定職業(yè)?。? 國(guó)家根據(jù)其社會(huì)制度、經(jīng)濟(jì)條件和診斷水平,以法規(guī)形式明文規(guī)定的,列入職業(yè)病名單的疾病。 零傷病 、 零事故目標(biāo) ? 我們認(rèn)為 , 一切工傷 、 職業(yè)病以及安全和環(huán)境事故的發(fā)生都是可以預(yù)防的 , 我們的目標(biāo)是其發(fā)生率為零 。 II. 參與重要的職業(yè)健康安全文件與方案的制定。 64 諾恒管理 如何開(kāi)展職業(yè)性體檢 ? 職業(yè)健康管理流程 勞動(dòng)衛(wèi)生狀況的調(diào)查 勞動(dòng)衛(wèi)生狀況的匯總 勞動(dòng)衛(wèi)生狀況的評(píng)價(jià) 開(kāi)展職業(yè)性體檢 工作 體檢實(shí)施與記錄 職業(yè)性體檢檔案管理 《部門員工工作狀況調(diào)查表》 《職業(yè)健康體檢計(jì)劃》 《公司員工工作狀況調(diào)查表》 65 諾恒管理 如何開(kāi)展員工權(quán)益保護(hù) ? 用工管理流程 界定范圍 編制員工保護(hù)措施 檢查與監(jiān)督 協(xié)商與申訴 《女職工狀況一覽表 》 《 EHS管理手冊(cè)》 《傷殘職工狀況一覽表》 《女職工勞動(dòng)保護(hù)要求 》 《特殊員工權(quán)益檢查記錄 》 66 諾恒管理 對(duì)分包方 OHS行為施加影響 (例) 對(duì)分包方的 OHS行為施加影響,影響的方式包括: ? 為分包方提供培訓(xùn),分包方對(duì)提供服務(wù)過(guò)程中存在的危險(xiǎn)源進(jìn)行辯識(shí)( hazard identification ) ,并明確控制的方法。 ? 與分包方簽訂《 OHS行為聲明》,明確承諾愿意遵守職業(yè)健康安全方面的各項(xiàng)要求,保證其 OHS行為滿足相關(guān)法律法規(guī)及公司的要求。 員工及其代表有權(quán)參與環(huán)境及職業(yè)安全健康管理體系的各項(xiàng)活動(dòng) , 并享有如下權(quán)利: — 參與環(huán)境及職業(yè)安全健康工作方針和程序的制定 、 實(shí)施和評(píng)審; — 參與影響作業(yè)場(chǎng)所人員職業(yè)安全健康的任何變化的討論; — 參與職業(yè)安全健康事務(wù); — 了解職業(yè)安全健康員工代表和職業(yè)安全健康管理者代表 。 ? 我們將對(duì)計(jì)劃建立的每一設(shè)施的環(huán)境影響進(jìn)行評(píng)定 , 并且設(shè)計(jì) 、 建立 、 運(yùn)行和維護(hù)所有的設(shè)施和運(yùn)輸工具 , 以便使它們保持在安全狀態(tài)而被地方社團(tuán)所接受 , 同時(shí)保護(hù)了環(huán)境 。 OHSAS18001主要術(shù)語(yǔ) 24 諾恒管理 個(gè)人防護(hù)用品( personal protective equipment PPE) 生產(chǎn)過(guò)程中存在的各種危險(xiǎn)和有害因素,會(huì)傷害勞動(dòng)者的身體,損害健康,甚至危及生命。事前之控制必須由人員、環(huán)境、管理各路齊進(jìn) 。 ?人體工學(xué)問(wèn)題:長(zhǎng)期的重復(fù)動(dòng)作,枯燥的工作內(nèi)容、噪音、照明、人機(jī)界面的不合理設(shè)計(jì)等因素造成人體肌肉骨骼傷害、精神不佳等慢性疾病。 OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)詳解 1 諾恒管理 培訓(xùn)內(nèi)容 ? OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)背景 ? 災(zāi)害模型及安全管理原理 ? OHSAS重要術(shù)語(yǔ)介紹 ? OHSAS18001: 1999標(biāo)準(zhǔn)要求 ? 問(wèn)題解答 2 諾恒管理 OHSAS18001標(biāo)準(zhǔn)的由來(lái) ? 1991, ISO TC 207工作組織提出需要發(fā)展 OHSMS ? 同期,歐洲海上石油界在海上石油界試用環(huán)境、安全、健康( HSE)體系建立管理系統(tǒng) ? 1995 ISO成立
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