技校管理規(guī)定3[1](完整版)
【正文】 第二十四條 【技工學(xué)校培養(yǎng)層次學(xué)制】技工學(xué)校學(xué)制教育以培養(yǎng)中級(jí)技術(shù)工人為主。第十九條 【正式設(shè)立審批時(shí)限】正式申請(qǐng)?jiān)O(shè)立技工院校的，審批機(jī)關(guān)應(yīng)等自受理之日起3個(gè)月內(nèi)作出是否批準(zhǔn)的決定。（四）辦學(xué)者的注冊(cè)登記證明、法定代表人的有效證明文件。第十二條 【設(shè)立條件】設(shè)立技工院校應(yīng)符合當(dāng)?shù)丶脊そ逃l(fā)展的實(shí)際需求，具備職業(yè)教育法和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的條件。技工院校畢（結(jié)）業(yè)生就業(yè)實(shí)行推薦就業(yè)、雙向選擇和自謀職業(yè)相結(jié)合的就業(yè)方式，鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)。第四條 【發(fā)展原則】發(fā)展技工院校應(yīng)根據(jù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的需要，統(tǒng)籌規(guī)劃，合理布局。本規(guī)定所稱技工院校包括技工學(xué)校、高級(jí)技工學(xué)校和技師學(xué)院。第七條 【校企合作】技工院校實(shí)行校企合作辦學(xué)制度。第二章 技工院校設(shè)立第十一條 【審批部門】設(shè)立技工學(xué)校，由擬設(shè)立學(xué)校所在地級(jí)市人力資源社會(huì)保障部門初審后，報(bào)省級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門審批。具備辦學(xué)條件、達(dá)到設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)的，可直接申請(qǐng)正式設(shè)立?；I備設(shè)立期間不得招生。第二十二條 【名稱使用】技工院校名稱，可在“技工學(xué)?！薄ⅰ案呒?jí)技工學(xué)?！?、“技師學(xué)院”前，根據(jù)學(xué)校所在行政區(qū)劃或行業(yè)特點(diǎn)冠以某些適當(dāng)限定詞，但一律不得冠以“中華”、“中國”、“國際”、“國家”等字樣，也不得使用學(xué)校所在省、自治區(qū)、直轄市以外的地域名稱。技師學(xué)院學(xué)制教育，一般以培養(yǎng)高級(jí)工和預(yù)備技師為主，主要招收高級(jí)技工學(xué)校和其他取得高級(jí)工職業(yè)資格的職業(yè)院校畢業(yè)生，培養(yǎng)預(yù)備技師學(xué)制一般二年。第三十三條 【再就業(yè)培訓(xùn)】技工院校應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)力市場(chǎng)需求和勞動(dòng)者就業(yè)再就業(yè)需要，結(jié)合失業(yè)人員特點(diǎn)，采取靈活多樣的形式，突出培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性，提高失業(yè)人員的再就業(yè)的實(shí)際能力。第四十條 【專業(yè)設(shè)置】技工院校專業(yè)設(shè)置，由學(xué)校參照人力資源社會(huì)保障部發(fā)布的《技工院校專業(yè)目錄》自主確定。技工院校要認(rèn)真編制并執(zhí)行學(xué)期授課計(jì)劃和生產(chǎn)實(shí)習(xí)計(jì)劃，可根據(jù)地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)的實(shí)際需要，對(duì)教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱進(jìn)行補(bǔ)充和調(diào)整，調(diào)整的幅度應(yīng)在總學(xué)時(shí)的30%以內(nèi)。招生計(jì)劃應(yīng)在招生前，報(bào)學(xué)校所在地省級(jí)人力資源社會(huì)保障部門備案。第五十一條 【畢業(yè)、結(jié)業(yè)與肄業(yè)】技工院校學(xué)生學(xué)業(yè)期滿，經(jīng)課程結(jié)業(yè)考試、畢業(yè)考試和操行考核，成績(jī)合格，準(zhǔn)予畢業(yè)，頒發(fā)畢業(yè)證書。第五十六條 【享受政策】技工院校學(xué)生按照國家有關(guān)規(guī)定納入國家學(xué)生資助體系，享受獎(jiǎng)、助學(xué)金等待遇。第六十一條 【教師聘任、激勵(lì)】技工院校應(yīng)逐步實(shí)行教師聘任制，學(xué)校和教師簽訂聘任合同，應(yīng)當(dāng)遵循雙方地位平等的原則，明確規(guī)定雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。第六十六條 【管理體系】技工院校應(yīng)按照科學(xué)合理、精簡(jiǎn)高效的原則，確定內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及其崗位職責(zé)規(guī)范。 第七十二條 【后勤管理】技工院校應(yīng)以服務(wù)為宗旨，加強(qiáng)后勤管理，完善配套措施，保證學(xué)校正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保證學(xué)生身心健康和飲食衛(wèi)生，保證良好的校容校貌。評(píng)估分為合格評(píng)估、省級(jí)重點(diǎn)、國家重點(diǎn)評(píng)估。17。第七十八條 【經(jīng)費(fèi)監(jiān)督】技工院校應(yīng)科學(xué)、合理的使用學(xué)校經(jīng)費(fèi)，提高使用效益。技工院校資產(chǎn)中的國有資產(chǎn)的監(jiān)督、管理，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六十七條 【校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制】技工院校實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校負(fù)有全面責(zé)任。第六十二條 【教師任課時(shí)數(shù)】技工院校教師任課時(shí)數(shù)，根據(jù)所任課程、年級(jí)的不同分別確定，擔(dān)任生產(chǎn)實(shí)習(xí)課的，按負(fù)責(zé)一個(gè)實(shí)習(xí)教學(xué)班確定，擔(dān)任文化、技術(shù)理論課和其他課程的，一般按每周十二至十六課時(shí)安排。第五十八條 【教師職責(zé)】技工院校教師必須忠誠于黨的教育事業(yè)，為人師表，關(guān)心和愛護(hù)學(xué)生，努力鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，掌握技能人才培養(yǎng)規(guī)律，精心組織教學(xué)活動(dòng)，改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量，完成教育教學(xué)任務(wù)。學(xué)滿一年以上退學(xué)的學(xué)生，學(xué)校頒發(fā)肄業(yè)證書。因故不能按期入學(xué)者，應(yīng)當(dāng)向?qū)W校請(qǐng)假，未請(qǐng)假或者請(qǐng)假逾期者，除因不可抗力等正當(dāng)事由以外，視為放棄入學(xué)資格。技工院校生產(chǎn)實(shí)習(xí)教學(xué)一般分為校內(nèi)技能訓(xùn)練和企業(yè)生產(chǎn)實(shí)習(xí)兩個(gè)階段，在校內(nèi)完成基本技能和綜合技能訓(xùn)練，在專業(yè)對(duì)口企業(yè)完成生產(chǎn)實(shí)習(xí)。省級(jí)人力
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