【摘要】第一篇:關(guān)于人身損害賠償若干疑難問題之探討 人身損害賠償是指自然人的生命權(quán)、健康權(quán)和身體權(quán)受到不法侵害,從而造成傷殘、死亡以及精神痛苦等后果,受害人或其近親屬有權(quán)要求加害人以財(cái)產(chǎn)賠償之方式賠償其損害...
2025-10-31 14:20
【摘要】離婚損害賠償制度辨析張學(xué)軍浙江工商大學(xué)法學(xué)院【摘要】如果夫妻之間發(fā)生現(xiàn)行《婚姻法》第46條所指的行為,即使未離婚,受害人也可依據(jù)(《民法通則》的有關(guān)規(guī)定請求對方承擔(dān)民事責(zé)任。以重婚、與他人同居、遺棄為由請求離婚損害賠償時(shí),請求權(quán)基礎(chǔ)為不履行其他義務(wù)的民事責(zé)任;以家庭暴力和虐待為由請求離婚損害賠償時(shí),請求權(quán)基礎(chǔ)為侵權(quán)的民事責(zé)任;離婚損害賠償?shù)姆秶请x婚本身引起的信賴?yán)鎿p失和非物質(zhì)
2025-04-19 05:23
【摘要】文章來源:中顧法律網(wǎng)免費(fèi)法律咨詢3分鐘100%回復(fù)上網(wǎng)找律師就到中顧法律網(wǎng)快速專業(yè)解決您的法律問題財(cái)產(chǎn)損害賠償糾紛案例上訴人(原審被告)安徽省第七建筑工程有限公司(簡稱七建公司),住所地:本市國強(qiáng)路317號。? 法定代表人林秀才,該公司董事長。? 委托代理人鄭一鳴,安徽北正律師事務(wù)所律師。? 被上訴人(原審原告)
2025-08-18 17:02
【摘要】淺析離婚精神損害賠償摘要:所謂“離婚精神損害賠償”是指在夫妻雙方判決離婚的前提下,無過錯(cuò)方請求婚姻關(guān)系存續(xù)期間實(shí)施重婚、與他人同居、家庭暴力、虐待、遺棄行為(現(xiàn)行《婚姻法》第46條)的另一方,賠償因離婚所受的物質(zhì)損失和精神損失。2001年4月,該制度為現(xiàn)行《婚姻法》所確立;2001年12月,最高人民法院《關(guān)于適用若干問題的
2025-08-05 09:25
【摘要】 人身損害賠償項(xiàng)目有哪些 人身損害賠償項(xiàng)目有哪些 因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入,包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi),賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠...
2025-04-13 02:58
【摘要】財(cái)產(chǎn)損害賠償和解協(xié)議模板 如果有財(cái)產(chǎn)方面的損害,那么受損人是可以要求侵權(quán)人,也就是造成財(cái)產(chǎn)損害的人進(jìn)行一定的賠償。此時(shí)雙方在協(xié)商好賠償方面的事務(wù)后就要簽訂一份財(cái)產(chǎn)損害賠償和解協(xié)議,這樣能夠避免日后出...
2025-11-25 23:38
【摘要】人身損害賠償協(xié)議書 人身損害賠償協(xié)議書 甲方:管理所 地址: 法定代表人: 乙方:,男,年月日生,漢族,農(nóng)民,省市人,住省市鎮(zhèn)村組號,身份證碼:電話 乙方家屬代表: 年月日,甲方(是甲方而...
2024-12-14 22:47
【摘要】人身損害賠償和解協(xié)議范本 人身損害賠償和解協(xié)議范本 人身損害賠償和解協(xié)議 甲方:,住址:,法定代表人:,聯(lián)系方式:。 乙方:,性別:,民族:,年月日出生,住址:,身份證號碼:,聯(lián)系方式:...
2024-12-14 22:53
2024-12-15 01:10
【摘要】精神損害賠償起訴狀 精神損害賠償起訴狀 以上內(nèi)容就是精神損害賠償起訴狀,希望您能滿意。原告:________________----------------------------...
2024-12-16 23:03
【摘要】 第1頁共20頁 環(huán)境侵權(quán)民事?lián)p害賠償制度若干問題研究 摘要。環(huán)境侵權(quán)是一種特殊的民事侵權(quán)行為,民事?lián)p害賠償 是其中主要的民事救濟(jì)手段,文章研究了環(huán)境侵權(quán)民事?lián)p害賠償 的前提、范圍、方式等問...
2025-08-18 00:11
【摘要】工傷精神損害賠償?shù)乃伎肌 ∽罡呷嗣穹ㄔ骸蛾P(guān)于確定民事侵權(quán)精神損害賠償責(zé)任若干問題的解釋》(以下簡稱《解釋》)于20XX年3月10日起施行,《解釋》對精神損害賠償?shù)姆秶⒎绞胶蜆?biāo)準(zhǔn)等問題作出了明確的規(guī)定。工傷職工能否依據(jù)《解釋》的規(guī)定向用人單位請求工傷精神損害賠償,引起了筆者的思考?! ∫?、工傷及工傷的嚴(yán)重性 1、工傷的概念 工傷或職業(yè)傷害是指各類職工在執(zhí)行工作職責(zé)
2025-06-22 04:24