20xx年紀(jì)檢監(jiān)察半年工作小結(jié)(完整版)
【正文】 0人，%。同時(shí)，在“兩節(jié)”期間積極開展“送溫暖”活動(dòng)，共慰問特困下崗失業(yè)人員和困難農(nóng)民工722人，發(fā)放慰問金16萬元。通過實(shí)行縣領(lǐng)導(dǎo)和部門掛鉤聯(lián)系返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)企業(yè)制度，舉辦返鄉(xiāng)農(nóng)民工茶話會(huì)、座談會(huì)等多種形式，吸引外出農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。三是強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)?；踞t(yī)療保險(xiǎn)。抓擴(kuò)面，保源頭。四是強(qiáng)化協(xié)調(diào)。一是強(qiáng)化基金管理。二、深化專項(xiàng)治理，保障民生民權(quán)有效落實(shí)全面推進(jìn)勞動(dòng)合同制度建設(shè)。加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理工作。人員經(jīng)費(fèi)不足。四、下階段工作計(jì)劃繼續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督檢查，努力促進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實(shí)一是繼續(xù)擴(kuò)大就業(yè)。六是抓宣傳，確保創(chuàng)業(yè)氛圍更加濃厚。進(jìn)一步抓好《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》以及《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)的學(xué)習(xí)貫徹，依法規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系，推動(dòng)各類用人單位依法與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同；加強(qiáng)對(duì)各類用人單位集體合同的審查工作，指導(dǎo)企業(yè)簽訂和完善集體合同，為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。繼續(xù)抓好養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作，企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)做到應(yīng)保盡保，應(yīng)收盡收，工傷生育保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作，重點(diǎn)做好建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)、商貿(mào)和個(gè)體工商戶的參保工作。二是認(rèn)真抓好創(chuàng)建國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市工作。如，根據(jù)省農(nóng)保中心要求（閩人社文[2009]192號(hào)），農(nóng)保信息系統(tǒng)應(yīng)統(tǒng)一納入勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)專網(wǎng)運(yùn)行，按內(nèi)控辦法規(guī)定僅配全設(shè)備就需6萬元余元，根本無力承擔(dān)該費(fèi)用。進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)提高仲裁員業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。依法行政，認(rèn)真開展工傷認(rèn)定和勞動(dòng)保障執(zhí)法監(jiān)察工作。二是強(qiáng)化企業(yè)退休人員服務(wù)。四是廣泛宣傳。下發(fā)《***人民政府辦公室關(guān)于下達(dá)2010年勞動(dòng)社會(huì)保障指標(biāo)的通知》（沙政辦﹝2010﹞28號(hào)），將社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作納入政府工作目標(biāo)管理。失業(yè)保險(xiǎn)。創(chuàng)業(yè)值35億元，是全國(guó)最大的餐飲行業(yè)。穩(wěn)步推進(jìn)國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作。一是搭建“就業(yè)”橋梁。舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班14期，培訓(xùn)423人；發(fā)放小額貸款857萬元；創(chuàng)業(yè)成功220人，%，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)881人。全縣城鎮(zhèn)職工醫(yī)保參保單位達(dá)642個(gè),參保人數(shù)達(dá)31401人，%；城鎮(zhèn)居民參保人數(shù)達(dá)60416人，%。全縣參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位1091家，參保職工26298人，%；（2
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