音樂學院第四任期教授二級崗位職責任務書(完整版)
【正文】 山東省杰出青年基金；評為省級教學科研團隊帶頭人；作為前5位獲得國家科學技術(shù)二等獎；作為前3位獲得國家級教學成果一、二等獎；作為前1位獲得教育部高?？蒲谐晒?、二等獎；作為首位獲得省部級教學科研成果一等獎。音樂學院第四任期教授三級崗位職責任務書二、音樂學院教授三級崗位在聘期內(nèi)應完成如下職責任務：⑴教學任務承擔兩門植入課程建設(shè)任務（承擔一門國際植入課程的組織和輔導任務，主持和主講一門中外合作形式的植入課程，分別撰寫兩門課程的文獻綜述）；每年完成不少于220標準學時的教學工作量，能夠較熟練地運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段進行教學，聘期內(nèi)教學質(zhì)量測評名列本單位專任教師的前50%；發(fā)表一篇教學研究論文；主編一部地方課程教材。協(xié)助教學副院長制訂教學計劃，創(chuàng)建教學團隊。音樂學院第四任期副教授二級崗位職責任務書在聘期內(nèi)應完成如下崗位職責任務：⑴教學任務承擔兩門本科課程的教學工作，其中至少一門為植入課程或創(chuàng)新課程，撰寫一篇植入課程或創(chuàng)新課程的文獻綜述或研究性論文；每年完成不少于270標準學時的教學工作量，能夠較熟練地運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段進行教學，聘期內(nèi)教學質(zhì)量測評名列本單位專任教師的前70%；參編一部地方課程教材；發(fā)表一篇教學研究論文；技能課教師每學年舉辦一次學生專業(yè)匯報音樂會，理論課教師每學年舉辦一次教學公開課。②各類科研項目到位經(jīng)費5萬元以上。⑶教學學術(shù)服務與管理任務了解本學科的發(fā)展動態(tài)和本學科的某一發(fā)展方向，參與1門本專業(yè)課程的合格建設(shè)，參與1項社會服務課題。以創(chuàng)新課程建設(shè)為載體，擔任一年級或二年級1個本科班的學業(yè)導師（班主任），與輔導員一起宏觀指導該班學生進行《大學生涯設(shè)計》。音樂學院第四任期助教一級崗位職責任務書在聘期內(nèi)應完成如下崗位職責任務：⑴教學任務完成一門及以上課程（含實驗課程）的講授、答疑、輔導，運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段進行教學，且完成240標準學時的教學工作量，教學質(zhì)量評價合格；技能課教師每學年舉辦一次學生專業(yè)匯報音樂會或舞蹈專場匯報會，理論課教師每學年舉辦一次教學公開課。 11 / 11。②。音樂學院第四任期講師三級崗位職責任務書在聘期內(nèi)應完成如下崗位職責任務：⑴教學任務承擔一門及以上課程的主講工作，且每年完成不少于270標準學時的教學工作量，運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段進行教學，教學質(zhì)量評價合格；技能課教師每學年舉辦一次學生專業(yè)匯報音樂會或舞蹈專場匯報會，理論課教師每學年舉辦一次教學公開課。
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