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【摘要】/基站傳輸班線務(wù)員職務(wù)說明書崗位名稱基站傳輸班線務(wù)員崗位編號YW-32所在部門省會運行維護中心傳輸室崗位定員3直接上級基站傳輸班班長職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職：負責(zé)完成傳輸設(shè)備及電路的巡視、維護作業(yè)計劃，排除設(shè)備障礙指責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職

2025-08-04 06:10

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【摘要】監(jiān)控值班班長職務(wù)說明書崗位名稱監(jiān)控值班班長崗位編號WG-05所在部門網(wǎng)管中心監(jiān)控室崗位定員4直接上級監(jiān)控室主任職系直接下級集中監(jiān)控薪酬所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職：負責(zé)本班組作業(yè)計劃擬定、實施，組織監(jiān)督全省交換網(wǎng)元運行情況監(jiān)控、哈市地區(qū)機房安全遠程監(jiān)控及班組人員的管理職責(zé)與工作任務(wù)：職

2025-08-04 06:36

通信行業(yè)崗位說明書大全147-資料下載頁

【摘要】網(wǎng)管系統(tǒng)管理職務(wù)說明書崗位名稱網(wǎng)管系統(tǒng)管理崗位編號WG-29所在部門網(wǎng)管中心傳輸室崗位定員直接上級傳輸室主任、副主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職：負責(zé)華為、烽火網(wǎng)絡(luò)級網(wǎng)管維護管理和技術(shù)支持職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負責(zé)華為、烽火設(shè)備及線路維護的集中技

2025-08-04 06:28

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【摘要】IT室副主任職務(wù)說明書崗位名稱IT室副主任崗位編號WG-31所在部門網(wǎng)管中心崗位定員1直接上級IT室主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職：根據(jù)上級的要求，統(tǒng)籌安排網(wǎng)管系統(tǒng)方面的各項事宜，協(xié)助主任完成IT室的日常工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：擬定網(wǎng)管系統(tǒng)

2025-08-04 06:41

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【摘要】/中繼班班長職務(wù)說明書崗位名稱中繼班班長崗位編號YW-33所在部門省會運行維護中心傳輸室崗位定員1人直接上級傳輸室主任職系直接下級中繼班班機務(wù)員薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職：制定、組織完成班組維護工作計劃；對所屬干線、網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)、設(shè)備進行調(diào)度、調(diào)測、維護；考核、培訓(xùn)所屬員工

2025-08-04 06:36

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【摘要】IT設(shè)備監(jiān)控職務(wù)說明書崗位名稱IT設(shè)備監(jiān)控崗位編號WG-34所在部門網(wǎng)管中心IT室崗位定員直接上級IT室主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職：負責(zé)7×24小時對短信系統(tǒng)、短信網(wǎng)關(guān)、CMNET、GPRS系統(tǒng)、WLAN、郵件系統(tǒng)、網(wǎng)管系統(tǒng)的集中監(jiān)控，并對常見障礙進行初步處理

2025-08-04 05:46

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【摘要】運行分析主管崗位說明書崗位名稱運行分析主管崗位編號WL-11所在部門網(wǎng)絡(luò)部崗位定員1直接上級網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職：負責(zé)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)報表、網(wǎng)絡(luò)運行質(zhì)量分析；負責(zé)網(wǎng)管系統(tǒng)管理工作；負責(zé)全省新業(yè)務(wù)設(shè)備和數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)的管理；負責(zé)通信保障工作和組織技術(shù)培訓(xùn)職責(zé)與工作任

2025-08-04 05:46

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【摘要】總經(jīng)理秘書崗位務(wù)說明書崗位名稱總經(jīng)理秘書崗位編號ZH-04所在部門綜合部崗位定員直接上級綜合部主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：作為戰(zhàn)略研究小組的成員之一，參與公司發(fā)展戰(zhàn)略研究與制定；在總經(jīng)理授權(quán)下，安排總經(jīng)理的重要工作日程；參加公司各項重要會議，起草總經(jīng)理講話稿；領(lǐng)會總經(jīng)理意圖，

2025-08-04 05:33

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【摘要】交換專業(yè)主管崗位說明書崗位名稱交換專業(yè)主管崗位編號WL-08所在部門網(wǎng)絡(luò)部崗位定員1直接上級網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職：通過對XX網(wǎng)交換

2025-07-24 12:22

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【摘要】網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化主管崗位說明書崗位名稱網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化主管崗位編號WL-12所在部門網(wǎng)絡(luò)部崗位定員直接上級網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：對全省網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化和優(yōu)化工程工作進行管理；對各地市優(yōu)化工作進行監(jiān)督、檢查，協(xié)調(diào)解決地市優(yōu)化工作困難；負責(zé)無線網(wǎng)運行質(zhì)量控制，使資源獲得最佳配置職

2025-07-24 12:22

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【摘要】信息系統(tǒng)開發(fā)與維護職務(wù)說明書崗位名稱信息系統(tǒng)開發(fā)與維護崗位編號XX-05所在部門信息中心崗位定員直接上級信息中心主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：根據(jù)集團公司與省公司的關(guān)于企業(yè)信息化發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織落實信息系統(tǒng)項目的具體實施、推廣和管理工作；負責(zé)公司信息系統(tǒng)的維護管理工作，其中包括

2025-08-16 23:28

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【摘要】人力資源開發(fā)與規(guī)劃崗位說明書崗位名稱人力資源開發(fā)與規(guī)劃崗位編號HR-03所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部經(jīng)理職系直接下級無薪酬等級所轄人員無崗位分析日期2003年5月本職：協(xié)助部門經(jīng)理負責(zé)有關(guān)勞動制度、薪酬制度、機構(gòu)編制等方面的工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助部門經(jīng)理組

2025-08-10 11:21

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