公司獎勵種類一覽表(完整版)
【正文】 十二合計員工離職單部門姓名職位到職日期離職日期離 職原 因所 屬部 門工作交接:交接物品 （1）工具（2）手冊人 力資源部（1）出入證 （ 2）員工手冊 （4）勞保（5）電腦 （6）圖書 （7）其他財務(wù)部（1）應(yīng)領(lǐng)薪資 （2）扣繳金額（3）實發(fā)薪資總經(jīng)理 批 示 功績獎1. 從事對本公司有顯著貢獻(xiàn)的特殊行為2. 對提高本公司的效率有特殊功績的3. 對本公司的損害能防于未然者4. 敢冒風(fēng)險，救護(hù)公司財產(chǎn)及人員脫離危險5. 遇到非常事故，能臨機(jī)應(yīng)變，措施得當(dāng)全勤獎 員工服務(wù)年資滿十年，二十年及三十年，其服務(wù)成績與態(tài)度均屬優(yōu)秀的，分別授予服務(wù)十年獎，服務(wù)二十年獎，服務(wù)三十年獎創(chuàng)造獎員工符合下列條件之一者，經(jīng)審查合格后授予本獎1. 設(shè)計新產(chǎn)品，對本公司有特殊貢獻(xiàn)2. 從事有益業(yè)務(wù)的發(fā)明或改進(jìn)，對節(jié)省經(jīng)費(fèi)、提高效率或?qū)? 經(jīng)營合理化的其它方面做出貢獻(xiàn)3. 根據(jù)“其它獎勵”層次接受獎勵，但
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