優(yōu)秀員工獲獎演講稿優(yōu)秀范文精選10篇(完整版)
【正文】 公務還是在進行自己的私人活動，都有義務、有責任履行自己的職責和義務。加班再多而沒有效率那不叫敬業(yè)，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè)，只是機械式的勞動而不用腦子，沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。最后，我衷心的祝愿在座的各位工作順利，身體健康，闔家幸福！謝謝大家！在這里，我可以送給這位同事一句話，以共勉：“想到”和“得到”之間，還有兩個字——“做到”。從這些不足中我更加深刻的認識到了自己有待提高到地方還有很多。爭當優(yōu)秀員工是我1999年進入公司不久之后就有的想法，當時我所在工序的組長曾兩屆被評為優(yōu)秀員工，是他在工作和為人處事上的出色表現(xiàn)和人格魅力深深地影響了我。因為，熱忱是成就一切的前提，事情成功與否往往是做這件事情的決心和熱忱的強弱而決定的?！ 」窘o予20xx年度優(yōu)秀員工北京六天游的獎勵，參觀雄偉華麗的建筑讓我們深刻體會到古代勞動人民的智慧和勤勞，也讓我聯(lián)想到作為一名優(yōu)秀員工又能為公司更好地做些什么呢？那就是在以后的工作中，以自己的能力去做好自己的工作，繼續(xù)發(fā)揮自己的光和熱。所以，我始終努力在各方面完善自我、提高自我，為實現(xiàn)公司的經(jīng)營目標添磚加瓦。現(xiàn)在的“優(yōu)秀”，可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。做感恩的事來回饋公司，懷著感恩的心去努力工作，這樣才更能體現(xiàn)出自身的價值?？稍诮?jīng)歷了工作中的點點滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正地愛崗敬業(yè)。 沒有責任感的軍官不是合格的軍官，沒有責任感的員工不是優(yōu)秀的員工。在日常工作中，這種責任意識會讓我們表現(xiàn)得更加卓越。此時男孩的朋友問他說：“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎？為什么還要打這個電話？”男孩說：“我只是想知道我究竟做得好不好！”?！ ∪炎约簭钠接棺兂蓛?yōu)秀 的執(zhí)行者，都是自動自發(fā)的人，他們確認自己有能力完成任務。雖然敲石頭的工作并不輕松，但當我想到，將來會有無數(shù)的人來到這兒，再次接受上帝的愛，心中便常為這份工作獻上感恩。所以這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人及與我一起被評為優(yōu)秀員工的同仁，而更應屬于我們公司每一位積極努力工作的成員，我們只不過是他們的代表和授獎人?！ ∽詈笾孕牡刈Ｔ复蠹以谛碌囊荒昀锕ぷ黜樌?、身體安康、闔家歡樂、萬事如意！ 謝謝！優(yōu)秀員工獲獎演講稿優(yōu)秀范文精選篇七 尊敬的各位領導、同事、嘉賓們： 大家好！很榮幸能夠獲得公司的“新員工”這個獎項?！ ≡趯W習專業(yè)知識的過程中我非常感謝各位老員工對我的幫助，特別是z經(jīng)理和z，每次問到她們問題的時候他們總是不厭其煩的給我講解，即使手頭上有工作也來幫我解答。但我有足夠的信心面對挑戰(zhàn)！人們常說：“一份耕耘，一份收獲”。正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機會踏入并留在了德勤。這個榮譽會鞭策我不斷進步?！ ‘斎灰惨芍缘馗兄x公司其他所有的同事朋友，感謝你們的辛勤與付出，正是由于你們共同的努力，才有了今天公司外貿(mào)事業(yè)的節(jié)節(jié)高升。 就讓我們本著“求實，勤奮，認真”的工作態(tài)度，“改進，卓越，高效”的前進目標，緊緊圍繞以王董為首的領導集體下，腳踏實地、齊心協(xié)力，為公司的繁榮與壯大貢獻自己的微薄之力。所以這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人及與我一起被評為優(yōu)秀員工的同仁，而更應屬于我們公司每一位積極努力工作的成員，我們只不過是他們的代表和授獎人?！ ∽詈笾孕牡刈Ｔ复蠹以谛碌囊荒昀锕ぷ黜樌?、身體安康、闔家歡樂、萬事如意！ 謝謝！。當選為優(yōu)秀員工讓我們覺得很自豪與光榮，它印證了我們工作的進步和成績。優(yōu)秀員工獲獎演講稿優(yōu)秀范文精選篇十 各位領導、各位同事： 大家新年好！ 值此新春佳節(jié)之際，我們很榮幸地獲得了XX公司20xx年度優(yōu)秀員工榮譽稱號，這不但是對我個人一年來工作成績的肯定，也是對與我一起獲得此表彰的全體同仁的肯定。這不但得益于公司各位同事的支持與默契合作，更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和集體上下一致，積極認真的工作態(tài)度。我深信：一分耕耘，一分收獲，從點點滴滴的工作中，我會細心積累經(jīng)驗，使工作技能不斷的提高，為以后的工作奠定堅實的基礎。因為新近接觸這個行業(yè)，總難免出差錯，在不犯原則性錯誤的時候，總能夠得到領導的寬容，也從領導的眼神里可以讀到：知錯就改就是好孩子！在不責備的同時，讓人沒有下次再犯同類錯誤的理由。 最后感謝大家賦予我“新員工”的榮譽，我覺得
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