【摘要】3/3行政助理員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱行政助理員崗位編號(hào)710-2-00-05所在部門(mén)研究室崗位定員1直接上級(jí)室部領(lǐng)導(dǎo)工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:協(xié)助室領(lǐng)導(dǎo)做好本室的行政管理、后勤保障工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:承辦本室內(nèi)部行政工作工作時(shí)間百分
2025-06-25 14:24
【摘要】3/3工作組成員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱工作組成員(科技產(chǎn)業(yè)、資本運(yùn)營(yíng)和專項(xiàng)改革)崗位編號(hào)710-1-04-02所在部門(mén)規(guī)劃實(shí)施工作組崗位定員1-3直接上級(jí)規(guī)劃實(shí)施工作組組長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)科技產(chǎn)業(yè)、資本運(yùn)營(yíng)和專項(xiàng)改革的規(guī)劃和實(shí)施職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一
2025-06-25 14:15
【摘要】3/3生產(chǎn)處副處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱生產(chǎn)處副處長(zhǎng)崗位編號(hào)710-1-06-02所在部門(mén)生產(chǎn)處崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)處處長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)分管裝備的生產(chǎn)管理工作;協(xié)助處長(zhǎng)完成生產(chǎn)處的各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助制定裝備生產(chǎn)發(fā)展
2025-06-25 14:16
【摘要】/CAD工作站主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱工作站主任崗位編號(hào)710-2-08-01所在部門(mén)工作站崗位定員1直接上級(jí)所領(lǐng)導(dǎo)工資等級(jí)直接下級(jí)系統(tǒng)工程師薪酬類型所轄人員系統(tǒng)工程師1名崗位分析日期本職:全面主持工作站的各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:全面主持工作站的各項(xiàng)日常工作工
2025-06-24 17:17
【摘要】3/3科技處處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱科技處處長(zhǎng)崗位編號(hào)710-1-03-01所在部門(mén)科技處崗位定員直接上級(jí)主管軍品副所長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)科技處副處長(zhǎng)薪酬類型所轄人員12-15人崗位分析日期本職:全面主持科技處的各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定全所科研發(fā)展的中長(zhǎng)期規(guī)劃
2025-06-28 03:25
【摘要】3/3開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)處處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)處處長(zhǎng)崗位編號(hào)710-1-07-01所在部門(mén)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)處崗位定員1直接上級(jí)主管所領(lǐng)導(dǎo)(汪副所長(zhǎng))工資等級(jí)直接下級(jí)副處長(zhǎng)、綜合管理員、營(yíng)銷代表薪酬類型所轄人員副處長(zhǎng)1名、員工3名崗位分析日期本職:全面主持開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)處的各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)
【摘要】3/3財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位編號(hào)710-1-09-01所在部門(mén)財(cái)務(wù)處崗位定員1直接上級(jí)所長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)副處長(zhǎng)、稽核、綜合報(bào)表統(tǒng)計(jì)、基本建設(shè)會(huì)計(jì)薪酬類型所轄人員副處長(zhǎng)1名、員工4人崗位分析日期本職:全面主持財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:
2025-06-25 14:37
【摘要】3/3副廠長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱一OO工廠副廠長(zhǎng)崗位編號(hào)710-5-01-03所在部門(mén)一OO工廠崗位定員直接上級(jí)廠長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)生產(chǎn)工藝科、檢驗(yàn)科、一、二、三車間薪酬類型所轄人員科長(zhǎng)2名;主任3名;副科長(zhǎng)1名;副主任2名;員工95人崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)的承接、組織、策劃全過(guò)程管理工作以及
2025-06-24 23:16
【摘要】/武漢辦事處采購(gòu)員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱武漢辦事處采購(gòu)員崗位編號(hào)710-1-11-16所在部門(mén)條件保障處崗位定員1直接上級(jí)條件保障處主管副處長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)在武漢采購(gòu)非外協(xié)機(jī)電產(chǎn)品、電子儀器。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)在武漢采購(gòu)
2025-06-25 14:22
【摘要】/生產(chǎn)主管崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱生產(chǎn)主管崗位編號(hào)710-1-06-03所在部門(mén)生產(chǎn)處崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)處處長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)產(chǎn)品的生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)過(guò)程管理和售后技術(shù)服務(wù)管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:生產(chǎn)計(jì)劃管理工作時(shí)間百分比:5
【摘要】/課題骨干崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱課題骨干崗位編號(hào)710-2-00-11所在部門(mén)研究室崗位定員3~5直接上級(jí)室領(lǐng)導(dǎo)/課題負(fù)責(zé)人工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002/5/4本職:負(fù)責(zé)完成課題分工工作,配合課題負(fù)責(zé)人共同完成課題職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:根據(jù)課題分工
2025-03-24 06:16
【摘要】/質(zhì)量檢驗(yàn)員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱質(zhì)量檢驗(yàn)員崗位編號(hào)710-1-10-11所在部門(mén)質(zhì)量技安處崗位定員1直接上級(jí)計(jì)檢副處長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:執(zhí)行質(zhì)量程序文件,負(fù)責(zé)對(duì)全所待檢品的檢驗(yàn)工作時(shí)間百分比:
2025-06-19 01:27