【摘要】/職位描述文件職位識別信息職位名稱財(cái)務(wù)主任/會計(jì)主任所屬部門財(cái)務(wù)部職位編號所在城市工作地點(diǎn)出差要求□無■偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號生效日期2005年7月4日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位財(cái)務(wù)經(jīng)理匯報(bào)職位直接下級職位會計(jì)助理/會計(jì)文員人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)
2024-08-12 07:01
【摘要】崗位說明書崗位名稱銷售會計(jì)定員一名所屬部門財(cái)務(wù)部直接上級財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位編號項(xiàng)次工作內(nèi)容項(xiàng)目細(xì)分/步驟或流程備注1審核原始憑證審核費(fèi)用憑證的合法
2024-08-12 07:10
【摘要】財(cái)務(wù)部副部長崗位說明書崗位編號: 崗位名稱財(cái)務(wù)副部長所屬部門財(cái)務(wù)部直接上級財(cái)務(wù)部部長直接下屬所分管的會計(jì)、出納等編寫日期2002年12月編寫部門工作目的為保障集團(tuán)公司經(jīng)營工作的正常運(yùn)行,參與建立集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系,協(xié)助財(cái)務(wù)部部長做好公司的財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、結(jié)算和財(cái)務(wù)分析工作,保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的完整、清晰、準(zhǔn)確,為經(jīng)營層、管理層提供準(zhǔn)確的財(cái)
2024-08-13 00:20
【摘要】/財(cái)務(wù)部收費(fèi)管理員崗位目標(biāo)和考核指標(biāo)說明書財(cái)務(wù)部收費(fèi)管理員崗位目標(biāo)1.財(cái)務(wù)類完成公司應(yīng)收帳款的回款任務(wù);2.客戶類維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度。財(cái)務(wù)部收費(fèi)管理員考核指標(biāo)表一.月度考核任務(wù)完成指標(biāo)指標(biāo)目標(biāo)信息來源回款率100%根據(jù)實(shí)際核算結(jié)果二.季度考核KPI指標(biāo)指標(biāo)編號KPI權(quán)重考核結(jié)果設(shè)定信息來
2025-04-07 20:53
【摘要】3/3職務(wù)說明書崗位名稱資金主管崗位編號所在部門資金管理部崗位定員1人直接上級資金管理部經(jīng)理職系直接下級出納工資等級85點(diǎn)所轄人員2人崗位分析日期本職:按生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃及資金計(jì)劃,對內(nèi)組織盤活資金,對外融通資金,實(shí)現(xiàn)滿足生產(chǎn)經(jīng)營資金的需求,并最大限度的確保資金的保值增值和減少財(cái)務(wù)費(fèi)用。職責(zé)與工作任
2025-04-07 22:16
【摘要】資料管理員職務(wù)說明書崗位名稱資料管理崗位編號LY-04-03所在部門開發(fā)部崗位定員1直接上級開發(fā)部經(jīng)理職系行政職系直接下級所轄人員基本職責(zé):遵從技術(shù)、經(jīng)濟(jì)規(guī)律和政府政策法規(guī),遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)之下,負(fù)責(zé)開發(fā)部資料管理、文書傳遞工作職責(zé)與工作任務(wù)工作要求及標(biāo)準(zhǔn)工作記錄協(xié)調(diào)部門/崗位職責(zé)
2025-04-08 23:13
【摘要】總務(wù)科長崗位說明書崗位名稱總務(wù)科長崗位編號所在部門崗位定員直接上級職系直接下級活動中心管理員、宿舍管理員、衛(wèi)生員工資等級所轄人員8人崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)全廠的紀(jì)律、衛(wèi)生及安全事務(wù)。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織執(zhí)行全廠的紀(jì)律檢查工作工作時間
2024-09-04 15:41
【摘要】/收費(fèi)員職位說明書職位分析日期實(shí)施日期修訂號職位名稱收費(fèi)員職位編號所在部門物管公司財(cái)務(wù)部職位類型職能崗職位定員薪酬范圍直接上級財(cái)務(wù)部經(jīng)理直接下屬人數(shù)職責(zé)與工作任務(wù)概述:在財(cái)務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,完成相應(yīng)片區(qū)的收費(fèi)工作職責(zé)序號主要職責(zé)關(guān)鍵考核指標(biāo)1負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)
2024-08-13 03:30
【摘要】預(yù)算、績效管理崗位說明書崗位名稱預(yù)算管理、績效管理、綜合管理崗位編號CW-12所在部門財(cái)務(wù)部崗位定員1直接上級部門副經(jīng)理職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:負(fù)責(zé)預(yù)算的編制和監(jiān)控、績效考核管理、派駐制的管理、綜合管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:預(yù)算管理工
2025-04-08 05:13
【摘要】MIS管理員崗位說明書一、基本資料崗位名稱MIS管理員所在部門人力行政部崗位定員1名所在職系行政事務(wù)職系直接上級人力行政部經(jīng)理直接下級填寫日期二、工作描述本崗位工作目標(biāo):內(nèi)部信息系統(tǒng)的搭建、維護(hù),應(yīng)用系統(tǒng)的管理;內(nèi)外部網(wǎng)絡(luò)的安全策略及信息交換;移動辦公的技術(shù)儲備。參與企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時間百分比發(fā)生頻率
2025-04-07 06:16
【摘要】/綠化管理員崗位說明書崗位名稱綠化管理員崗位編號所在部門后勤服務(wù)中心崗位定員直接上級物業(yè)副主任工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)全院的綠化工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)全院的綠化工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)苗木花草的培育繁殖栽培工作負(fù)責(zé)全院草
2025-04-09 06:05
【摘要】/欠費(fèi)控制員職位說明書1職位編碼:職位標(biāo)識:職位名稱:欠費(fèi)控制員所屬單位:部門:客戶關(guān)系部所屬職類職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:負(fù)責(zé)對全市欠費(fèi)用戶的過程控制、欠費(fèi)催繳、回收欠費(fèi)數(shù)據(jù)匯總以及對縣市清欠工作指導(dǎo)和考核等工作。工作關(guān)系:直接上級:客戶關(guān)系部經(jīng)理同僚: 直接下屬:綜合管理投
2025-04-09 01:47