供電所創(chuàng)建文明單位工作計劃(完整版)
【正文】 的 精神文明建設(shè)，全面提高黨員干部和群眾的思想品德，大力鞏固創(chuàng)建成果，全面提升創(chuàng)建水平， 為 促進 鶴城鎮(zhèn) 社會經(jīng)濟的全面發(fā)展做出更大的貢獻。 提供 24小時電力故障報修服務(wù)，供電企業(yè)工作人員到達現(xiàn)場搶修的時限，自接到報修之時起，城區(qū)范圍不超過 45分鐘，農(nóng)村地區(qū)不超過 90分鐘，邊遠、交通不便地區(qū)不超過 2小時。 優(yōu)化資源配置，保證電力供應(yīng)。 健全領(lǐng)導班子的有序競爭機制，實現(xiàn)能上能下、能者居之的用人和班子建設(shè)原則，積極做好后備 骨干 的培養(yǎng)工作， 鼓勵員工多參加各種技術(shù) 、 技能 、 業(yè)務(wù)的培訓， 提高整體素質(zhì)， 把班組打造成一支用之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的 準軍事化、 標桿隊伍， 全所 形成一個 有活力、善溝通、能力強、 技術(shù)硬、團結(jié)合作、作用正派、廉潔奉公的集體。 計劃 完成 100%的低壓供用電合同和 100%的高壓供用電合同的簽 定工 作， 明確 供用電雙方 義務(wù) 和 權(quán)利 的 關(guān)系。健全職業(yè)道德規(guī)范制度， 落實 相應(yīng)的獎懲條例 ，開辟 職業(yè)道德宣傳陣地，使每位員工都能耳熟能詳，并自覺地在工作中體現(xiàn)出來， 表 現(xiàn)供電所員工良好的精神面貌。 （八） 組織員工積極參加 有 益身心的群眾性的文體活動 積極參加各級部門組織的各種歌詠比賽、籃球比賽、拔河比賽、宣講比賽、健康講座等活動，活躍干部職工業(yè)余文化生活， 增強供電所的凝聚力和向心力。進一步加強日常創(chuàng)建工作的組織，把推進文明創(chuàng)建工作與 供電所具體工作目標任務(wù)結(jié)合起來。 做好 2020 年 10kV 線路缺陷的消缺方案和改造計劃，繼續(xù)做好 臺區(qū)的農(nóng)網(wǎng)改造及超負荷配變的更換。根據(jù)廣東電網(wǎng)公司《鎮(zhèn)級供電所規(guī)范化管理標準》考評項目內(nèi)容、評分標準和鶴山供電局制定的工作指引開展創(chuàng)建活動，加強供電所在安全、生產(chǎn)技術(shù)、電網(wǎng)建設(shè)、經(jīng)營、線損與節(jié)能、營銷與優(yōu)質(zhì)服務(wù)等各方面的綜合管理能力，提高服務(wù)質(zhì)量
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1