簾子布廠-組織機構與定崗定編方案(完整版)
【正文】 面管理和協(xié)調指揮工作，并擔任中夜班的車間管理工作，工段長可直接調動運轉值班電工和保全工；（2） 每個運轉工段下設捻線擋車工8人（按1人1車配置），主要負責捻線機的操作，在上絲工進行浸膠設備操作時，擋車工還要進行上絲、擋車、下紗的工作，該崗位可以實行計件（計米數(shù)）；（3） 每個運轉工段下設上絲工2人，主要負責8臺捻線機的上絲、下紗工作，該崗位和捻線擋車工是密切配合的，該崗位的收益和捻線擋車工的收益直接掛鉤；（4） 每個運轉工段下設布機擋車工4人（按1人1車配置），主要負責操作布機，完成簾子布、帆布的織布工作和落布、換筒工作，該崗位可以計件（計米數(shù)）。 生產科下設檢驗班，負責生產過程檢驗和成品檢驗，并協(xié)助技術人員進行工藝試驗，對產品質量進行檢驗、監(jiān)控，同時協(xié)助生產車間進行質量改進和提高。共定編5人。建議如下：第一、 廠長負責分廠的全面工作，完成公司下達的生產任務，確保按時、按質、按量提供合格的產品。（三）權限本廠定崗定編提案權；工段長（含）以下人員編制內用人決策權；工段長以上人員用人提名權；工段長（含）以下人員最終考核權；工段長以上人員（不含廠長）主要考核權；根據(jù)考核結果，對工段長（含）以下人員進行績效薪酬分配權，工段長以上人員（不含廠長）績效薪酬分配建議權；根據(jù)薪酬制度，按照考核結果對工段長（含）以下人員薪酬調整決定權，工段長以上人員（不含廠長）薪酬調整建議權；對協(xié)作單位和協(xié)作人員考核建議權；工資總額控制的前提下，在替班工作上，編制外臨時用工權；經公司授權的其他權限。整批浸膠班定崗定編說明：整批浸膠班由原整批班和增設的浸膠班合并而成，由于現(xiàn)有的浸膠設備開工不足（只達到產能的10%），所以只有一班人員進行操作，且都是兼職，在操作過程中需要調動各方面人員配合，對現(xiàn)有的生產帶來一定的影響，所以對浸膠設備在人員配置上進行了考慮，增加了配膠工和總控工的專職崗位（考慮目前按2班進行生產，每班配置了2人），但對新設備引進后的人員配置未進行考慮；（1） 整批浸膠班整批工負責完成簾子布、帆布機的整批工作，同時兼顧打包、倒線工作，該崗位定編8人；（2） 整批浸膠班卷緯工負責簾子布、帆布機的卷緯、送緯工作，該崗位定編1人；（3） 整批浸膠班打緯工負責3臺帆布機的打緯、送緯工作，該崗位定編2人；（4） 整批浸膠班配膠工負責浸膠設備開
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