有關(guān)開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作的實施意見(完整版)
【正文】 審查和領(lǐng)導(dǎo)班子集體審定，主要負責(zé)人簽字把關(guān)的程序?qū)Ω鱾€崗位的廉政風(fēng)險點予以確認。（2）查找風(fēng)險點。圍繞權(quán)力運行和監(jiān)督制約，從領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位、重要崗位“三個層次”，查找思想道德、崗位職責(zé)、制度機制、業(yè)務(wù)流程、外部環(huán)境等“五類廉政風(fēng)險”，對查找出的崗位廉政風(fēng)險制定相應(yīng)防控措施，進行科學(xué)化、系統(tǒng)化防控管理。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，圍繞行政審批、行政執(zhí)法、行政管理等重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以找準(zhǔn)廉政風(fēng)險點為基礎(chǔ)，以監(jiān)控權(quán)力運行為核心，以規(guī)范工作流程為重點，以降低廉政風(fēng)險為目標(biāo)，建立起預(yù)警在先、防范在前的工作機制，著力減少“權(quán)力尋租”的土壤，最大限度地降低腐敗問題發(fā)生的機率，為促進全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供紀律保證。（二）目標(biāo)要求。 （三）方法步驟。一是對廉政風(fēng)險進行廣泛排查。（3）劃分風(fēng)險等級。紀檢監(jiān)察機關(guān)根據(jù)其掌握的有關(guān)信訪舉報、案件查處、民主評議、專項檢查、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核等情況，認為需要提高某些中、低等級單位廉政風(fēng)險等級的，及時提出調(diào)整建議，有關(guān)部門和單位按規(guī)定程序做出調(diào)整。單位主要負責(zé)人要與重點崗位責(zé)任人簽訂責(zé)任書，廉政風(fēng)險重點崗位責(zé)任人要填寫《重點崗位廉政風(fēng)險防范承諾書》和《重點崗位個人廉政風(fēng)險識別和自我防控表》，并于9月30日前以電子版上報區(qū)防控辦。以落實和修訂完善現(xiàn)有制度、規(guī)范權(quán)力運行，提高制度執(zhí)行力為根本，根據(jù)不同的廉政風(fēng)險等級，制定有針對性和可操作性的防范措施，重點抓好民主決策、崗位職責(zé)、程序監(jiān)控、干部管理、職務(wù)消費和責(zé)任追究等方面的制度建設(shè)。二是建立責(zé)任追究機制。要建立以黨委（黨工委、黨組）主要負責(zé)人為第一責(zé)任人的廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作組織機構(gòu)，落實分管領(lǐng)導(dǎo)和具體承辦人員，做到任務(wù)明確、責(zé)任落實。開展重點崗位廉政風(fēng)險排查防范工作要突出抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部，關(guān)鍵崗位和重點人員，以近年來違紀違法案件多發(fā)易發(fā)的重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)為重點，以社會、群眾關(guān)注的熱點問題為重點，做到不漏崗、不缺項，使排查工作做到多層次、全方位建立起較為完善的懲防體系，確保各階段工作取得實效。開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的核心是有效預(yù)防和減少腐敗發(fā)生機率，關(guān)鍵在建立能用、管用的防控機制。（二）堅持點線結(jié)合，做到統(tǒng)籌兼顧。 （12月1日至12月25日）。按照制度面前沒有特權(quán)、制度約束沒有例外的要求，建立保障制度有效執(zhí)行的科學(xué)機制，增強制度執(zhí)行力。主要任務(wù)是：優(yōu)化工作流程，完善工作制度，建立防控機制。根據(jù)崗位廉政風(fēng)險的不同等級，實行分級管理，分級負責(zé)。具體分類如下：A級：單位領(lǐng)導(dǎo)班子正、副職崗位；與經(jīng)濟發(fā)展和人民群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān)、權(quán)力集中、直接行使行政審批權(quán)、執(zhí)法
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