當(dāng)前農(nóng)村黨員發(fā)展工作難題及對策研究(完整版)
【正文】 決農(nóng)村黨員發(fā)展工作存在的問題，必須建立一套競爭有序、決策民主、程序公開、責(zé)任明確的農(nóng)村黨員發(fā)展工作機(jī)制，真正把最優(yōu)秀的農(nóng)村青年吸收到黨員隊伍中來，不斷提高黨員的整體素質(zhì)，更好地發(fā)揮他們在農(nóng)村小康建設(shè)中的先鋒模范作用。支部書記由于文化素質(zhì)偏低原因，不熟悉發(fā)展黨員的基本程序，不知道如何發(fā)展黨員，造成黨員發(fā)展時程序不到位或填寫不規(guī)范等問題常有發(fā)生。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委沒有認(rèn)識到農(nóng)村黨員發(fā)展工作的深遠(yuǎn)意義，平時把主要精力都放在計劃生育、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等政績工程，沒有把黨員發(fā)展工作擺上重要議事日程。一些村黨支部長期不發(fā)展，甚至個別村黨的事業(yè)后繼乏人?！ ‘?dāng)前農(nóng)村黨員發(fā)展工作難題及對策研究 農(nóng)村黨員發(fā)展工作是一項(xiàng)保持黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)、后繼有人的基礎(chǔ)性工作。而有一些村支部發(fā)展黨員則搞“批量發(fā)展”，凡提出申請的照單全收，一年就發(fā)展新黨員十幾名。二是業(yè)務(wù)指導(dǎo)不到位。二是思想境界不高，民主意識不強(qiáng)，導(dǎo)致人為降低黨員質(zhì)量?！ ?一)完善責(zé)任機(jī)制，著力強(qiáng)化黨員發(fā)展工作制度保障。明確支部書記為直接責(zé)任人，建立黨員發(fā)展雙重否決制?！ ∫皇抢昧鲃又Р客鈬囵B(yǎng)。 一是實(shí)行“思想溝通法”?！ ?四)嚴(yán)格工作要求，不斷提高黨員發(fā)展質(zhì)量。 三是建立入黨對象資格預(yù)審制。各駐村干部也要切實(shí)把好標(biāo)準(zhǔn)關(guān)，實(shí)行黨員發(fā)展全過程參與、監(jiān)督和審核，一旦發(fā)現(xiàn)黨員發(fā)展有問題的，及時向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯報，切實(shí)防止“帶病”入黨?！ ∫皇墙Ⅻh員發(fā)展定期分析制。對仍拒不發(fā)展黨員的支部書記，進(jìn)行嚴(yán)肅批評教育。 二是依托行業(yè)協(xié)會多方培養(yǎng)。連續(xù)兩年不發(fā)展的村，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委進(jìn)行黃牌警告，并對支部書記進(jìn)行誡勉談話。做到縣委領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員包村，村支委聯(lián)系一至二名入黨積極分子，通過建立黨員發(fā)展定期督查、定期匯報、定期研判等制度，及時發(fā)現(xiàn)并解決黨員發(fā)展中出現(xiàn)的問題，從而形成一級抓一級，層層抓落實(shí)的黨員發(fā)展工作網(wǎng)絡(luò)?！ ?三)農(nóng)村青年流動頻繁，發(fā)展對象
研究報告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1