護(hù)士崗位競聘講話稿三篇范文(完整版)
【正文】 滿意率。使我明白只有轉(zhuǎn)變管理意識才能提高護(hù)理質(zhì)量。20xx年是我人生的一個重要轉(zhuǎn)折點。??下面請允許我簡單的自我介紹，我叫柳薇，于1999年畢業(yè)于牡丹江醫(yī)學(xué)院護(hù)理專業(yè)，畢業(yè)后曾在北方醫(yī)院內(nèi)科、骨科、眼科等臨床一線科室從事護(hù)理工作，工作過程中，我注重學(xué)習(xí)，追求進(jìn)步，不斷提升和完善自己，先后獲得20xx年牡丹江市衛(wèi)生局《崗位能手技能標(biāo)兵》和20xx年牡丹江市衛(wèi)生局《天使相約、健康同行知識競賽崗位標(biāo)兵》等光榮稱號。??2．3年助理護(hù)士長崗位的鍛煉，讓我在護(hù)理管理崗位不斷成熟。以“護(hù)理管理創(chuàng)新、護(hù)理服務(wù)創(chuàng)新”為工作思路，帶領(lǐng)科室護(hù)理人員爭創(chuàng)全院模范護(hù)理科室。謝謝?。??二病區(qū) 柳薇??護(hù)士崗位競聘講話稿2??尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：??大家晚上好!??我叫xxx，xx歲，xx年畢業(yè)于xx醫(yī)學(xué)院護(hù)理系，大專學(xué)歷，現(xiàn)護(hù)理本科在讀，主管護(hù)師。??作為一名picu?？谱o(hù)士，新生兒病房是我發(fā)揮專長的陣地。開展以下工作：??協(xié)助護(hù)士長完善科室護(hù)理管理并有效執(zhí)行：積極學(xué)習(xí)了解國內(nèi)外的新生兒病房管理動態(tài)，結(jié)合我院實際，揚長避短，借鑒先進(jìn)科學(xué)的管理理念為我所用?！肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”，這是歷史的必然，也是時代發(fā)展的要求。??經(jīng)過這**年臨床護(hù)理工作的鍛煉，使自己各方面素質(zhì)得以提高。??我之所以競聘這個崗位，主要因為我在工作期間具備一下幾個方面：??靜脈穿刺成功率達(dá)100%，病人滿意度達(dá)95%以上。??謝謝大家！。??根據(jù)病人的文化層次，年齡的不同，對疾病的理解不同，掌握患者的心理狀態(tài)，情緒變化，針對性的與患者交流、溝通、進(jìn)行心理護(hù)理。??我只是一名普普通通的護(hù)理工作者，所做的一切只是在“盡職”，沒有驚天動地的故事，沒有催人淚下的豪言狀語，在平凡的崗位上，默默無聞的撫慰著病人受傷的心，將病房當(dāng)戰(zhàn)場，把病人當(dāng)親人，記得有一次，一位外傷急診病人送到科室時，由于時間和治療護(hù)理上的延誤，患者病情危重、奄奄一息，我在接到通知后，立即為患者準(zhǔn)備病床單元，為患者進(jìn)行搶救，制定護(hù)理計劃，
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