20xx年勞動保障工作總結(jié)及20xx年工作計劃(完整版)
【正文】 ，推進干部廉潔自律和作風建設 一是加強政治思想教育，提升思想覺悟。一方面，局政風行風、行政效能建設辦公室進一步暢通投訴渠道，對人們?nèi)罕姺从车耐对V案件實行“一件 一查”，切實解決當事人反映的問題，并及時向轉(zhuǎn)發(fā)部門反饋處理結(jié)果；另一方面，制訂下發(fā)了《局機關效能建設實施方案》，著重加強內(nèi)部自查自糾，整理歸納了 2020 年行政效能公眾滿意度測評報告中群眾反映的意見和建議，要求各部門、單位結(jié)合實際情況對照進行檢查，提出相應措施，認真整改落實。 通過一系列的教育活動的開展和廉政風險防范措施的制定，我局干部職工的廉政意識和廉政防范能力進一步得到增強，自覺筑起了一道拒腐防變之墻。以王家?guī)X工業(yè)園區(qū)，煤炭資源重組企業(yè)為重點，要招用本地就業(yè)困難人員和下崗失業(yè)人員，達到在崗職工 30%的人實現(xiàn)就業(yè)。多渠道、廣門路開發(fā)公益性崗位，積極促進就業(yè)，重點解決大中專畢業(yè)生、就業(yè)困難群體的就業(yè)問題。 （ 2）繼續(xù)加大勞動仲裁受案結(jié)案工作力度，努力做好涉勞信訪和群體性事件處置工作，下大力氣建立多層次的勞動爭議調(diào)解體系，做好仲裁院的籌備建設工作，逐步完善仲裁委員會實體化建設，切實維護勞資雙方的合法權(quán)益 。努力擴大五大險種的覆蓋面
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