【正文】 行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。 監(jiān)督勞動保護(hù)用品的發(fā)放工作 ,并培訓(xùn)員工 ,使其掌握正確佩戴和使用防護(hù)用品的方法。 認(rèn)真貫徹勞動法 ,合理調(diào)用人力 ,不斷改善勞動組織、科學(xué)制定工時定額 ,保證職工安全與健康。 參與因設(shè)備缺陷或故障造成的傷亡事故、重大未遂事 故的調(diào)查分析 ,并提出預(yù)防措施。 教育本部門人員嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全規(guī)章制度及檢查規(guī)程 ,定期組織本部門人員學(xué)習(xí)安全知識和有關(guān)操作規(guī)程。 工藝設(shè)計必須符合安全生產(chǎn)、工業(yè)衛(wèi)生的要求。 負(fù)責(zé)治安案件的處理、上報、建檔工作 ,協(xié)助總經(jīng)理組織重大治安案件的調(diào)查分析和處理。 安委 會的主要職責(zé) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《山東省安全生產(chǎn)條例》和上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的方針、政策、法令、規(guī)定 。 公司例行安全檢查 ,由安全生產(chǎn)部組織安委會和有關(guān)業(yè)務(wù)部門實施。發(fā)現(xiàn)問題及時反饋 ,并作好檢查記錄。作好檢查記錄 ,并進(jìn)行整改。 傷亡事故管理制度 本制度規(guī)定了工傷事故的確定、分類、報告、調(diào)查及處理 ,適用于在勞動過程中發(fā)生人身傷害 ,急性中毒事故的職工。 重傷事故是指一次事故中發(fā)生重傷 (包括伴有輕傷 ),但無死亡的事故。 五、事故調(diào)查 事故調(diào)查要遵循“四不放過”原則 (即事故原因未查清不放過、事故責(zé)任人未受到處理不放過、員工未受到教育不放過、防范措施未落實不放過 )。 安全生產(chǎn)部定期進(jìn)行事故的統(tǒng)計分析 ,并及時上報有關(guān)部門。班組級安全教育由班組長負(fù)責(zé)實施 ,主要內(nèi)容 :崗位安全操作規(guī)程、生產(chǎn)設(shè)備安全裝置、勞保用品的使用方法、事故案例等。職工傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計報告及調(diào)查處理程序 。 班組長和安全員的職業(yè)安全健康教育內(nèi)容包括 :職業(yè)安全健康法律、法規(guī)、安全技術(shù)、職業(yè)健康和安全文化的知識、技能及本企業(yè)、本班組和一些崗位的危險因素、安全注意事項 。廠內(nèi)機(jī)動車輛駕駛 。 特種作業(yè)人員的職業(yè)安全健康教育 ,特種作業(yè)是指在勞動過程中容易發(fā)生傷亡事故 ,對操作者本人 ,尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè) ,從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。典型事故案例剖析 。安全生產(chǎn)管理職責(zé)、企業(yè)職業(yè)安全健康管理知識及安全訪華有關(guān)事故案例及事故應(yīng)急處理措施等項內(nèi)容教育。 職業(yè)安全健康教育制度 為做好公司職業(yè)安全健康教育 ,根據(jù)三級安全教育的內(nèi)容和要求 ,貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針 ,使安全教育制度化 ,不斷提高全公司職工安全生產(chǎn)意識 ,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行 ,制定本制度。 發(fā)生死亡事故 ,由公司主管部門會同地方勞動部門、公安部門、工會組成調(diào)查小組進(jìn)行調(diào)查。 凡發(fā)生重傷、死亡、重大事故時 ,必須在事故發(fā)生 24 小時內(nèi)將事故的概況 ,包括發(fā)生事故的車間、時間、地點(diǎn)、傷者姓名、年齡、工種等 ,用快速的辦法報有關(guān)部門。 二、工傷事故分類 輕傷事故 輕傷是指造成職工肢體傷殘或某些器官功能性或器質(zhì)性輕度損傷。三定是 :定解決問題的 責(zé)任人 ,定整改措施 ,定解決問題的時間和期限。 車間安全管理人員應(yīng)每天到生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)督檢查有無違章操作 ,防護(hù)用品穿戴是否齊全 ,各種安全防護(hù)設(shè)施是否完好 ,安全通道是否暢通 ,使用的工具、吊具是否安全可靠、吊裝 、搬運(yùn)是否符合安全要求 ,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時制止、糾正。 新產(chǎn)品、新項目投產(chǎn)前 ,車間要組織有關(guān)人員對重點(diǎn)危險部位和設(shè)備進(jìn)行檢查 ,并現(xiàn)場落實解決有關(guān)問題 ,否則不能投產(chǎn)。 公司所轄各部門都要嚴(yán)格執(zhí)行本制度。 公司安全生產(chǎn)工作堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的基本方針。 保衛(wèi)科科長職責(zé) 在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下 ,負(fù)責(zé)公司治安防范、安全保衛(wèi)任務(wù) ,維護(hù)公司財產(chǎn)安全和工作秩序。 對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé) ,試驗應(yīng)符合有關(guān)規(guī)定。 對各部門手持電動工具、絕緣電阻值做定期測試及鑒定工作。 參與審查、制定、修訂各種安全技術(shù)規(guī)程 ,制定所轄范圍內(nèi)各類設(shè)備的安全操作規(guī)程。 負(fù)責(zé)組織新工人“三級安全教育” ,特殊工程安全技術(shù)培訓(xùn)和各種專業(yè)訓(xùn)練班 ,開展經(jīng)常性安全宣傳教育工作。 經(jīng)常對工作現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查 ,指導(dǎo)員工開展安全工作 ,及時發(fā)現(xiàn)各種不安全因素 ,督促整改 ,消除事故隱患并按公司安全獎懲制度進(jìn)行考核。 組織安全大檢查和開展日常巡回檢查活動 ,并組織下達(dá)事故隱患整改通知單 ,并監(jiān)督檢查有關(guān)部門貫徹執(zhí)行情況。 在安全生產(chǎn)方面 ,以身作則 ,起模范帶頭作用。 保衛(wèi)科職責(zé) 健立安全保衛(wèi)制度 ,認(rèn)真做好要害部門安全生產(chǎn)的保衛(wèi)工作 ,負(fù)責(zé)公司治安防范、安全保衛(wèi)任務(wù) ,維護(hù)公司財產(chǎn)安全和工作秩序。 電氣設(shè)備、試驗線路和試驗方法必須符合安全規(guī)定 ,并定期進(jìn)行檢查 ,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 認(rèn)真貫徹執(zhí)行電氣、鍋爐、壓力容器等安全管理規(guī)程 ,對所有的受壓容器 ,做到定期檢查、鑒定、測試 ,保持安全附件可靠性 ,使 受壓容器安全可靠。 臨時用工協(xié)議書中應(yīng)有安全方面的條文 ,會同有關(guān)部門執(zhí)行 ,同時配合有關(guān)部門做好女職工的“四期”勞動保護(hù)工作。 負(fù)責(zé)組織新工人“三級安全教育” ,特殊工程安全技術(shù)培訓(xùn)和各種專業(yè)訓(xùn)練班 ,開展經(jīng)常性安全宣傳教育工作。 組織編制和修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程 ,編制勞動專項保護(hù)措施計劃 ,并檢查執(zhí)行情況。 愛護(hù)和正確使用安全防護(hù)裝置 ,經(jīng)常維護(hù)和管理 ,做到安全文明生產(chǎn)。 制訂車間安全活動計劃 ,并檢查執(zhí)行情況。堅持“四不放過”原則 ,對隱瞞事故不報、報告不及時、不準(zhǔn)確負(fù)責(zé)。 要掌握所使用設(shè)備的安全狀況 ,發(fā)現(xiàn)事故隱患 ,應(yīng)立即 采取措施解決 ,本部門不能解決的上報有關(guān)部門。 定期保養(yǎng) ,保持各類設(shè)備始終處于安全良好狀態(tài) ,保證安全運(yùn)行。對突擊生產(chǎn)、加班加點(diǎn)造成職工過度疲勞、發(fā)生的傷亡、工傷事故負(fù)責(zé)。 負(fù)責(zé)按標(biāo)準(zhǔn)要求 ,監(jiān)督分管部門做好物資的儲存、管理、發(fā)放 ,加強(qiáng)易燃、易爆、劇毒等物品的安全管理。 把安全生產(chǎn)、 工業(yè)衛(wèi)生納入到企業(yè)長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度工作中 ,企業(yè)經(jīng)營承包和經(jīng)理任期目標(biāo)要有安全內(nèi)容。對其他重要的經(jīng)濟(jì)技術(shù)決定 ,應(yīng)負(fù)責(zé)制訂具有保證職工安全、 健康的措施。建立健全和貫徹落實安全生產(chǎn)責(zé)任制 。各部門根據(jù)自己的具體情況 ,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和貫徹 ,把安全生產(chǎn)責(zé)任層層落實 ,制定出具體措施 ,列入經(jīng)濟(jì)考核的內(nèi)容 ,責(zé)權(quán)和獎罰要分明。 因安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實 ,發(fā)生“三違”現(xiàn)象 ,造成 事故的 ,要追究部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任 ,造成重大責(zé)任事故的 ,除按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理外 ,并上報有關(guān)部門追究其責(zé)任。審定、頒發(fā)本單 位統(tǒng)一性的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。 組織對重大傷亡事故的調(diào)查分析 ,按“四不放過”的原則嚴(yán)肅處理。 對安全生產(chǎn)、工作衛(wèi)生工作認(rèn)真履行職責(zé) ,做出顯著成績的 ,要給予表彰或獎勵。 分管生產(chǎn)的副總對所管轄的設(shè)備、動力能源設(shè)施的安全性負(fù)責(zé)。 嚴(yán)格執(zhí)行“三級教育”制度 ,按規(guī)定做好新進(jìn)廠工人教育、變換工種教育、特殊作業(yè)人員教育、復(fù)訓(xùn)、復(fù)工教育、代培人員和安全教育工作。 車間調(diào)度職責(zé) 在分廠廠長的領(lǐng)導(dǎo)下 ,根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn) ,合理調(diào)度 ,均衡生產(chǎn) ,做好女職工的特殊保護(hù) ,注意勞逸結(jié)合 ,保證職工的身體健康。 班組長職責(zé) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級及公司安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度 ,對本班組安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。 車間安全員職責(zé) 在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下 ,負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)工作 ,協(xié)助車間主任貫徹執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的和規(guī)定 ,并檢查督促落實。每天深入現(xiàn)場檢查 ,及時發(fā)現(xiàn)隱患 ,制止違章作業(yè)。 發(fā)生事故和重大未遂事故或發(fā)現(xiàn)事故隱患 ,及時進(jìn)行處理或上報領(lǐng)導(dǎo)解決。 參加新建、改建、擴(kuò)建、技改工程和新裝、大修設(shè)備的設(shè)計審查、竣工驗收和試運(yùn)轉(zhuǎn)工作 ,監(jiān)督有關(guān)部門執(zhí)行“三同時”。 把安全工作業(yè)績納入干部晉升、職工晉級和獎勵考核內(nèi)容 。 設(shè)動部職責(zé) 負(fù)責(zé)各種機(jī)電設(shè)備、起重機(jī)械、動力線路的安全管理 ,按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行定期安全檢修、試驗。 電氣設(shè)備具有良好的接地接零及防雷裝置 ,并安排進(jìn)行檢測。 定期組織安全檢查 ,發(fā)現(xiàn)事故隱患 ,要及時采取措施整改。 熟悉公司保衛(wèi)工作環(huán)境 ,明確工作重點(diǎn) ,對公司安全情況做到心中有數(shù)。 教育、監(jiān)督職工遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和各項規(guī)章制度。 組織編制和審核各項安全衛(wèi)生 制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。 制止違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的行為 ,對可能造成重大傷亡的事故隱患 ,情況危急時 ,有權(quán)下令停止作業(yè) ,并且立即報告上級領(lǐng)導(dǎo)處理。 組織編制勞動防護(hù)用品和保健發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) ,督促有關(guān)部門發(fā)放。 認(rèn)真執(zhí)行電氣、電梯、起重機(jī)械、鍋爐等安全管理規(guī)程。 動力設(shè)備實行定機(jī)定人 ,操作人員和特殊崗位人員要經(jīng)過培訓(xùn)、考核合格發(fā)操作證方可操作。 技術(shù)、工藝室主任職責(zé) 在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下 ,負(fù)責(zé)企業(yè)的技術(shù)、工藝工作。 熟悉公司保衛(wèi)工作環(huán)境 ,明確工作重