【摘要】9.2022通信原理與GSM手機(jī)終端系統(tǒng)?目的:?考慮到我們?nèi)粘9ぷ髦袝龅揭恍┠:磺宓母拍睿缡裁词呛惆j(luò)調(diào)制、GMSK頻偏為什么為1/4數(shù)據(jù)速率等等問題。?本次講座基于我們熟悉的GSM移動終端系統(tǒng),對整個通信系統(tǒng)的架構(gòu)進(jìn)行一個總體介紹。?對哪些部分有興趣和問題,再以專題形式進(jìn)行深入探討。?在報告
2025-01-12 16:05
【摘要】1、凈現(xiàn)值法費(fèi)用-效益分析基準(zhǔn)和評價指標(biāo)凈現(xiàn)值(NetPresentValue,NPV)是一項(xiàng)投資所產(chǎn)生的未來現(xiàn)金流的折現(xiàn)值與項(xiàng)目投資成本之間的差值。凈現(xiàn)值法是評價投資方案的一種方法。該方法利用凈現(xiàn)金效益量的總現(xiàn)值與凈現(xiàn)金投資量算出凈現(xiàn)值,然后根據(jù)凈現(xiàn)值的大小來評價投資方案。凈現(xiàn)值為正值,投資方案是可以接受的;凈現(xiàn)值是負(fù)值,投資方案就是不
2025-05-10 14:59
【摘要】1為客戶創(chuàng)造價值A(chǔ)ddingValueForCustomers版權(quán)所有請勿翻印XX集團(tuán)關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPI)的制定與分解2022年11月14日2為客戶創(chuàng)造價值A(chǔ)ddingValueForCustomers版權(quán)所有請勿翻印什么是關(guān)鍵績效指標(biāo)(KeyPerformanceI
2025-01-10 12:32
【摘要】雷達(dá)測試指標(biāo)方法和步驟一、噪聲系數(shù)的測試方法:測量噪聲溫度TN計(jì)算系統(tǒng)噪聲系數(shù)NF計(jì)算公式:NF=10測量數(shù)據(jù)及計(jì)算結(jié)果:次數(shù)TN(176。K)NF(dB)12345步驟:(可同時做濾波前后功率比估算地物對消能力)1、開啟發(fā)射機(jī)、接收機(jī),運(yùn)行RDASC程序2、等R
2025-03-26 05:15
【摘要】電能質(zhì)量的評估指標(biāo)和方法概述電能質(zhì)量評估方式評估流程及方法電能質(zhì)量評估指標(biāo)概述一、電能質(zhì)量評估的定義電能質(zhì)量評估是基于系統(tǒng)電氣運(yùn)行參數(shù)的實(shí)際測量或者通過建模仿真獲得的基本數(shù)據(jù),對電能質(zhì)量各項(xiàng)特性指標(biāo)做出評價和對其是否滿足規(guī)范要求進(jìn)行考查與推斷的過程。概述二、電能質(zhì)量評估的基本步驟1、選擇評估指標(biāo)。
2025-01-08 19:09
【摘要】PointerandArray指標(biāo)與陣列double*a,b[10];charname[80],*np;Pointer指標(biāo)指標(biāo)為正整數(shù)(或長正整數(shù))變數(shù),用來存放某特定數(shù)態(tài)的位址。doublea,c,*b;//a是8-byte浮點(diǎn)實(shí)數(shù),b是double指標(biāo)b=
2024-09-29 20:21
【摘要】類風(fēng)濕關(guān)節(jié)炎活動指標(biāo)/治療療效判斷ACR20、ACR50(40)、ACR70(5/6)DAS28、DAS44HAQAmericanCollegeofRheumatologyACR?ACR20;ACR50(40);ACR70(5/6)?臨床改善20%的ACR標(biāo)準(zhǔn)(ACR20):要求腫脹及觸痛
2025-08-04 22:43
【摘要】油田開發(fā)基本概念、指標(biāo)計(jì)算、油藏動態(tài)分析報告編寫及規(guī)范張洪軍中國石油2油田動態(tài)分析貫穿于油田開發(fā)的始終,是油田開發(fā)工作的基礎(chǔ),是所有調(diào)整技術(shù)的關(guān)鍵。因此,是所有的地質(zhì)工作者必須掌握的技術(shù)。但是,一個正確的結(jié)論,必須依靠多學(xué)科的知識和技術(shù),采取綜合的分析、判斷,動態(tài)的描述已投入開發(fā)的油藏動態(tài)變化特點(diǎn)和規(guī)律,提出油田開發(fā)的調(diào)整措
2025-04-29 12:14
【摘要】績效指標(biāo)量化知識為什么要量化?1、為了實(shí)現(xiàn)考核公平、公正,考核要反映被考核人的真實(shí)績效。2、為了核算考核得分,為考核應(yīng)用做基礎(chǔ)。3、量化指標(biāo)找出差距,為績效提升做數(shù)據(jù)準(zhǔn)備。4、………………績效指標(biāo)量化4321法4個標(biāo)尺:數(shù)量、質(zhì)量、成本、時間3個步驟:量化、細(xì)化、流程化2個答案:結(jié)果和行動1個原則:
2025-08-05 15:38
【摘要】技術(shù)指標(biāo)精解主講老師:陳輝MACD指標(biāo)的使用方法一:MACD指標(biāo)說明MACD是利用短期平均線與長期平均線之間的聚合與分離狀況,對買賣時機(jī)作出研判的指標(biāo)。它主要反映股票價格的方向、趨勢的強(qiáng)弱。一:MACD指標(biāo)說明MACD是趨勢類指標(biāo),主要判斷股票的強(qiáng)弱、市場大的頂和底、提
2025-05-05 18:15
【摘要】BOLL指標(biāo)天津德裕金號黑龍江分公司約翰·布林格約翰·布林格的簡介約翰·布林格(JohnBollinger)——是當(dāng)今美國最重要的證券分析專家之一,是布林格投資管理公司的總裁和創(chuàng)始人約翰·布林格作為注冊財(cái)務(wù)分析師(CFA)和注冊市場技術(shù)師(CMT),布林格先生多年在美國電視財(cái)經(jīng)
2025-05-05 08:21
【摘要】績效考核方案2A.KPI指標(biāo)設(shè)定31.目標(biāo)管理領(lǐng)域及管理領(lǐng)域考核比例管理領(lǐng)域區(qū)分考核比例部門考核部門目標(biāo)50%部門互評20%部門工作30%合計(jì)100%個人考核部門考核60%個人評價40%合計(jì)100%41.目標(biāo)管理領(lǐng)域及管理領(lǐng)域考核比例
2025-05-05 13:41