【正文】 力量，參與疑難復(fù)雜案件的化解工作，逐步構(gòu)建起主導(dǎo)推動(dòng)、社會(huì)多方參與的大調(diào)解工作格局，進(jìn)一步增強(qiáng)了工作效能。在此基礎(chǔ)上還建立了人民調(diào)解工作、刑釋解教人員安置幫教、流動(dòng)人口管理、信訪接待、矛盾糾紛排查調(diào)處等多個(gè)規(guī)范性工作臺(tái)帳和檔案。確保著維穩(wěn)工作的有序進(jìn)行。 創(chuàng)新各類人員管理機(jī)制，杜絕管理漏洞 （ 1）加強(qiáng)對(duì)刑釋解釋人員的安置幫教工作和社區(qū)矯正人員的矯正工作。全力突破未轉(zhuǎn)化人員。三是明確解決問題的責(zé)任和思路。在強(qiáng)化分析研判上，注重發(fā)現(xiàn)問題、分析原因、提出對(duì)策，及時(shí)總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法。 多年來海濱村漁民的小型漁船要求辦證的信訪案件，一直困繞著我鄉(xiāng)維穩(wěn)信訪工作的正常開展。農(nóng)村法制宣傳滯后，普法宣傳深入村居、治安重點(diǎn)地區(qū)宣 傳較少，群眾長期缺乏 法律教育和法律知識(shí)，許多村民有事不愿參與、有問題不愿反映、有線索不愿提供，農(nóng)村綜治維穩(wěn)工作在一定范圍內(nèi)得不到正常開展。綜治工作、維穩(wěn)工作和平安創(chuàng)建之間本質(zhì)上是一致的，三者統(tǒng)一于和諧社會(huì)建設(shè)這個(gè)大目標(biāo)中。落實(shí)矛盾糾紛排查 化解責(zé)任制度，基層維穩(wěn)及矛盾糾紛化解工作實(shí)行“包片、包村、包事、包人、包穩(wěn)、包調(diào)”六包機(jī)制，切實(shí)把排查化解的責(zé)任落實(shí)到人，并與相關(guān)責(zé)任人的績(jī)效、獎(jiǎng)懲等有效掛鈞，實(shí)行“每月一小查、每季度一大查”，將一般性、偶發(fā)性矛盾糾紛消化在基層，及時(shí)化解在萌芽狀態(tài)。 一、 XXX鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作現(xiàn)狀 （一）基層基礎(chǔ)建設(shè)情況。其中：毆打 7 件，故意傷害 2 件，盜竊 2 件，其他 3 件，處理違法人員 10 人（其 中：拘留 9 人，其他處理 1 人）。工作中認(rèn)真落實(shí)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，把平安建設(shè)的任務(wù)措施細(xì)化分解到各個(gè)村（居）、單位，著力健全黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜治委牽頭協(xié)調(diào)、各部門齊抓共管、全社會(huì)共同參與的工作機(jī)制。當(dāng)前我鄉(xiāng)因工業(yè)園區(qū)建設(shè)所涉及的征地、拆遷和補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)以及征地后生活安臵引發(fā)的矛盾日益增多（如：工業(yè)園區(qū)征地、墳?zāi)拱徇w、損壞農(nóng)業(yè)生產(chǎn)設(shè)施等問題）；在落實(shí)當(dāng)前各項(xiàng)惠農(nóng)、補(bǔ)貼政策（特別是農(nóng)村低保問題）方面因透明度不高引發(fā)的矛盾，成為新的不穩(wěn)定因素，同時(shí)，農(nóng)村山林、土地、水資源糾紛頻繁發(fā)生。 （二）當(dāng)前綜治維穩(wěn)工作中存在的問題 政法綜治維穩(wěn)工作意識(shí)有待進(jìn)一步提高。許多村民對(duì)村干部不放心，意見大，反映村干部管理混亂，導(dǎo)致村民有事不愿參與、有問 題不愿反映、有線索不愿提供，農(nóng)村綜治維穩(wěn)工作在一定范圍內(nèi)得不到正常開展。堅(jiān)持和落實(shí)矛盾糾紛排查化解責(zé)任制度，切實(shí)把排查化解的責(zé)任落實(shí)到 人，并與相關(guān)責(zé)任人的績(jī)效、獎(jiǎng)懲等有效掛鉤，實(shí)行“每月一小查、每季度一大查”，將一般性、偶發(fā)性矛盾糾紛消化在基層，化解在萌芽狀態(tài)。四是增加投入，切實(shí)解決群防群治隊(duì)伍費(fèi)用難的問題。義務(wù)消防隊(duì) 12 支 144 人，商業(yè)店鋪聯(lián)防小組 24 個(gè) 428 人；配備綜治專（兼）職干部 4 人，配備警務(wù)室民警 12 名，辦公桌椅 49 套、檔案柜16 個(gè)、電腦 16 臺(tái)。 2021 年 11 月至 2021 年 4 月，全辦共調(diào)解糾紛案件 94 起，涉及當(dāng)事人 218 人，調(diào)解成功 93 起，協(xié)議涉及金額達(dá) 175 萬元。一是 2021 年 11 月份以來，我辦共計(jì)接待各類來信來訪 40 余起，接待來訪群眾 150 人次，接待處理群體性上訪事件5 起（三公司、都市花園、廢舊鋼材市場(chǎng)、紅星五里自來水安裝工程、南津路改造），成功化解群體性上訪事件 1 起（三公司），穩(wěn)住緩解群體事件 4 起。 （二）建立齊抓共管機(jī)制，提供合力保障。首先是將綜治維穩(wěn)工作經(jīng)費(fèi)按轄區(qū)總?cè)丝谀耆司?10 元的標(biāo)準(zhǔn)納入財(cái)政預(yù)算，全辦 30 名專職巡防隊(duì)員、村委會(huì)（社區(qū)）綜治專干、人民調(diào)解員均納入財(cái)政預(yù)算，綜治維穩(wěn)工作經(jīng)費(fèi)比 2021 年增長 300%；其次是積極探索社會(huì)參與的投入模式，采取辦事處投入和各部門、各單位、社會(huì)各界等方式籌集創(chuàng)建經(jīng)費(fèi)；再次是在全辦率先探索“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”的經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，分別按轄區(qū)總?cè)丝谀耆司?2 元、 5 元的標(biāo)準(zhǔn)將 100%的經(jīng)費(fèi)全部落實(shí)到村委會(huì)（社區(qū)）、村民小組兩級(jí)使用；辦事處分 一、 二、三類地區(qū)，每年補(bǔ)助綜治維穩(wěn)工作經(jīng)費(fèi) 3000、 5000、 8000 元，解決了基層平安建設(shè)經(jīng)費(fèi)保障問題，促進(jìn)了平安建設(shè)各項(xiàng)措施的深入落實(shí)，促進(jìn)了平安建設(shè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。五是治安防控薄弱。 （二）當(dāng)前綜治維穩(wěn)工作中 存在的問題 全辦綜治維穩(wěn)工作意識(shí)有待進(jìn)一步提高。當(dāng)前普法宣傳僅僅限于在城區(qū)，深入治安重點(diǎn)地區(qū)宣傳較少，群眾長期缺乏法律教育和法律知識(shí)。部分社區(qū)村組集體財(cái)產(chǎn)管理不善，財(cái)務(wù)制度不健全，村務(wù)不公開或公開不規(guī)范，加之，少數(shù)部門辦事推諉拖拉，敷衍塞責(zé)，工作作風(fēng)不扎實(shí)，對(duì)群眾反映的合理問題不認(rèn)真落實(shí)，處理問題不到位，在一定程度上影響了社會(huì)穩(wěn)定。社會(huì)治安綜合治理是建設(shè)“平安和諧”的重要內(nèi)容，是一項(xiàng)龐大的社會(huì)系統(tǒng)工程。 （四）嚴(yán)密防范，有 效遏制邪教活動(dòng)上升勢(shì)頭。充分發(fā)揮各級(jí)治安巡邏組織的作用，積極開展村與村、社區(qū)與社區(qū)、村與社區(qū)之間的治安聯(lián)防工作；特別是城區(qū)治安聯(lián)防隊(duì)，要切實(shí)改變排隊(duì)駕車巡邏的方式，采取在重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)部位蹲點(diǎn)守候的辦法開展巡邏。五是增加投入，切實(shí)解決群防 群治隊(duì)伍費(fèi)用難的問題。林地面積萬畝，占全縣的 %，森林覆蓋率為 %，有天然氧吧之稱。 (四 )糾紛調(diào)處不力。通過綜合運(yùn)用法律、政策、經(jīng)濟(jì)、行政等手段，教育、協(xié)商、疏導(dǎo)等辦法，妥善處置不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛，針對(duì)矛盾糾紛所涉及到的相關(guān)部門，組織糾紛調(diào)解組，積極參與矛盾糾紛的調(diào)處和化解，把各類矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。切實(shí)開展影響社會(huì)穩(wěn)定的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，開展對(duì)存在的矛盾糾紛和影響社會(huì)穩(wěn)定情況的深入調(diào)查研究，摸清情況，分析原因，作出處理。以自然組為單位成立 57 人的社會(huì)管理委員會(huì)，將治保、調(diào)解、普法、幫教、社區(qū)矯正、巡邏為一體的社會(huì)管理組織，做到有場(chǎng)所、有桌椅、有制度、有特色、有創(chuàng)新，定崗位、定 職責(zé)、定制度、定獎(jiǎng)懲?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)第一季度開展維穩(wěn)工作自查情況報(bào)告如下： 一、領(lǐng)導(dǎo)重視 認(rèn)真組織學(xué)習(xí)中央、省、市委、市政府維穩(wěn)工作方針、政策及重大部暑有關(guān)內(nèi)容。在 重大節(jié)日和敏感期間認(rèn)真貫徹落實(shí)基層基礎(chǔ)五項(xiàng)措施的落實(shí)，并取得了明顯成效。 四、矛盾糾紛排查調(diào)處和處置群體性事件 按照市委、市政府的統(tǒng)一安排和部署，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視。認(rèn)真執(zhí)行屬地管理原則，服從和完成了市維穩(wěn)辦安排部署的各項(xiàng)工作任務(wù)。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格按照市委政府關(guān)于開展好綜治維穩(wěn)工作的要求，認(rèn)真帶好隊(duì)伍、深入基層做了大量耐心 細(xì)致的工作，通過一年的精心組織，扎實(shí)有效的開展，使各項(xiàng)矛盾糾紛控制在源頭，化解在萌芽狀態(tài)中。在排查化解時(shí)解決不了的問題，按照歸口辦理的原則，確定包案人員，堅(jiān)決遏制重特大事故的發(fā)生。以圍繞構(gòu)建和諧社會(huì)，努力創(chuàng)建平安鳳尾活動(dòng)為載體，有力推動(dòng)各項(xiàng)維穩(wěn)工作健康發(fā)展。制定工作方案，成立了由鎮(zhèn)黨委書記任組長，分管副鎮(zhèn)長任副組長，由鎮(zhèn) 綜治辦、共青團(tuán)、婦聯(lián)、人口與計(jì)劃生育管理辦公室、 **派出所、司法所、土地、學(xué)校等部門負(fù)責(zé)人和各村 (居 )委會(huì)支書、各應(yīng)急分隊(duì)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。嚴(yán)格推行矛盾糾紛首問負(fù)責(zé)制，對(duì)群眾矛盾糾紛要在第一時(shí)間受理，進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，公正公平處理各種矛盾糾紛。 五是建立主題明確、內(nèi)容適用、通俗易懂、倡導(dǎo)新風(fēng)、評(píng)選模范的法制宣傳教育機(jī)制。加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)員和綜治信息員隊(duì)伍建設(shè)管理，堅(jiān)持每月定期排查，每季集中排查，日常不定期排 查，堅(jiān)持抓早、抓小 、抓苗頭，切實(shí)把各類矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態(tài)。 (五 )群防群治難度大。 二、維穩(wěn)工作存在的問題 (一 )協(xié)調(diào)聯(lián)系不夠。 第五篇：維穩(wěn)調(diào)研報(bào)告 維穩(wěn)調(diào)研報(bào)告 維穩(wěn)即維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，是在中國國情基礎(chǔ)上為了維持中國社會(huì)的穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展而做出的一項(xiàng)措施。要把推進(jìn)電子視頻監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)作為加強(qiáng)防控體系建設(shè)的重點(diǎn)，多方整合資金，建設(shè)覆蓋城區(qū)、輻射村社區(qū)的電子視頻監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)體系，提升對(duì)社會(huì)治安管控的能力。進(jìn)一步完善包保防控責(zé)任書，并簽訂到各責(zé)任單位，落實(shí)到每一位領(lǐng)導(dǎo)和每一名干部職工，逐一抓好落實(shí)。 （二）強(qiáng)化宣傳，營造群眾參與治安的社會(huì)風(fēng)氣。社會(huì) 治安工作點(diǎn)多、線長、面廣，而警務(wù)工作任務(wù)繁重。 基層工作難以開展。工作中對(duì)本轄區(qū)穩(wěn)定使命認(rèn)識(shí)不清，黨管政法責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，履行職能不到位，不敢管、不愿管、嫌麻煩，怕承擔(dān)責(zé)任。據(jù)群眾所言：“巡 邏車隊(duì)排成隊(duì)、只巡大街不走巷”，“重視前段巡邏多，忽視后段保平安”，要求改變巡邏方式，不留盲點(diǎn)和死角。隨著經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展帶來流動(dòng)人員逐漸增多，交通日益發(fā)達(dá)，農(nóng)村人、財(cái)、物流動(dòng)逐步加大，流竄作案現(xiàn)象，侵財(cái)型可防性案件時(shí)有發(fā)生，特別是城區(qū)摩托車偷盜案件、入室盜竊案件有所抬頭。各村社區(qū)、各單位對(duì)照本地區(qū)、本部門社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)職責(zé)分工，精心制定建設(shè)規(guī)劃和實(shí)施方案，全力推進(jìn)各具特色的行業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)。沒 有出現(xiàn)一例在“兩會(huì)”期間上訪事件發(fā)生。 （四）消防安全工作。 （二）社會(huì)治安狀況。為確保這項(xiàng)工作的正常開展，成立了以黨委書記為組長，以政法書記為常務(wù)副組長的矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室掛靠綜治辦開展日常工作，各村也都相應(yīng)成立了以黨組織書記為組長的矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)小組，并要求各村根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際，每月召開一次矛盾糾紛排查調(diào)處工作例會(huì)，參加例會(huì)人員為各村調(diào)委會(huì)、治保會(huì)主任及例會(huì)協(xié)調(diào)小組成員，例會(huì)的主要內(nèi)容是對(duì)各村前一個(gè)月的治安狀況，糾紛調(diào)處、 法制宣傳、刑釋解教人員安置幫教等工作情況進(jìn)行總結(jié)，對(duì)近期各嘎查可能出現(xiàn)的各種不安定因素進(jìn)行分析排查，研究重大疑難糾紛案件的調(diào)處方案以及對(duì)調(diào)委會(huì)、治保會(huì)主任進(jìn)行培訓(xùn)，同時(shí)布置下個(gè)月的有關(guān)工作