【正文】 不管最后結果如何 ,我都將一如既往地勤奮學習 ,努力工作。另外 ,通過民主的手段 ,讓同事參與班組的建設 ,集思廣益 ,既達到提高班組管理建設 ,又能體現(xiàn)班組對員工合理化建議的重視 ,正確的參與管理還可以滿足員工對社交和心態(tài)上的需要 ,它可以給人一種成就感。一個企業(yè)的興衰存亡都與每一名員工有著千絲萬縷的聯(lián)系。我重原則、講黨性 ,一絲不茍地開展工作 ,同時注重團結同志 ,從不搞無原則糾紛 ,也不拉幫結派 ,德昌全局上下對我的工作業(yè)績和人格品質(zhì)都有充分的肯定和好評。我年輕 ,充滿了工作的激情和熱情 ,在事業(yè)上有闖進、業(yè)務上有鉆進、壓力和困難面前有韌勁。 良好的人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。 我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘 ,無論干什么 ,都把事業(yè)放在第一位 ,責任擔在肩上 ,盡職盡責 ,埋頭苦干。 參加工作以后 ,我積極參加了省、市局組織的多次集中培訓和網(wǎng)絡培訓 ,內(nèi)容涉及賀卡的設計 ,營銷方案的策劃、相關系統(tǒng)的使用和維護以及管理方面的相關知識等。 大家好 !此時此刻 ,我懷著激動的心情 ,站在這個挑戰(zhàn)與機遇并存 ,成功與失敗同在的演講臺上 ,我首先要借此機會衷心地說一聲“謝謝” !感謝長期以來關心、支持和幫助我的領導和同事們 !感謝在座的各位領導、各位評委給予我這次參加公開競聘的機會。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。以“三個適度”為原則與人相處。具體說就是擺正位置，胸懷全局，服從領導。競聘者具備的優(yōu)勢要與崗位需求高度一致，下面是東星資源資源網(wǎng)為大家整理的郵政支局長競聘演講稿 ,供大家參考。幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存，成功與辛酸同在。當我們的 39。力爭在服務中顯示實力，在工作中 形成動力，在創(chuàng)新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。如果竟聘不能如愿，說明我的素質(zhì)和能力與這一職位還有距離，我會在適合自己的崗位上努力尋找差距，不斷完善自己，以積極的心態(tài)做好領導安排的任何工作。通過與各個部門的協(xié)調(diào)與合作 ,也對郵政的業(yè)務板塊構成及相關產(chǎn)品有了充分的了解。 這主要得益于 ,一是三次在校學習的機會 ,xx 郵電技校、 xx 郵電職工中專校、 xx 郵政電大 ,通過在校系統(tǒng)的學習 ,掌握了比較扎實的郵政業(yè)務知識。十幾年從事郵政管理工作的經(jīng)歷 ,培養(yǎng)了我辦事不拖拉的工作習慣 ,造就了我惟真、惟實的工作態(tài)度 。從進局工作那天起 ,我就時刻以高標準來鞭策、激勵自己 ,給自己制定了一個目標 ,那就是 :無論什么工作 ,干就要干得最好 ,我自信自己的能力 ,任何工作 ,只要努力奮斗 ,我就一定能成功 !同時 ,我思想活躍 ,勤學善思 ,接受新生事物快 ,創(chuàng)新意識和超前意識較強 ,多年來我沒有停滯過對思想觀念的更新改造 ,按照與時俱進的要求 ,時刻提醒自己在經(jīng)營上要不斷尋求新思路 ,在管理上要不斷總結經(jīng)驗 ,學會了用發(fā)展的眼光來看待和解決實際問題。我信奉誠實待人、嚴于律己的工作作風。 一、嚴格執(zhí)行班組規(guī)章制度 ,以制度約束和規(guī)范每一名員工。團結就是力量 ,這已成為眾人皆知的道理 ,一個班組 ,就是一個小家庭 ,一個小團體。 搞好重點部位的監(jiān)管工作 ,進出門市內(nèi)的各類人員要作好登記 ,以便備查。今天，我競聘的崗位是儲匯班班長，我競這個崗位主要基于以下兩個方面的考慮： 一方面我認為自己具備擔任該崗位的素質(zhì)。假如我有幸競聘成功，以我刻苦學習的決心和較快的接受能力，相信我可以在新的工作崗位上如魚得水、不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。 檢查撥付、上繳資金依據(jù)及手續(xù)是否齊全，審批單內(nèi)容與匯款憑證內(nèi)容是否一致。 俗話說“不想當將軍的士兵不是好士兵”，為了不斷進步，不斷提升自己的綜合能力，在局領導以競聘的方式檢驗員工綜合能力的時候，我為我自己能成為其中的競聘者而感到自豪！ 本人 XX，現(xiàn)年 35 歲，大專在讀， 1993 年參加工作。因為我知道“服務是郵政的生命”。在工作中，我堅持做到識大體顧大局，以企業(yè)為重，堅持服從組織的安排。 如果這次能競聘成功，我將會從以下幾個方面開展工作： 加強學習，相互交流。在工作中要力爭做到全體人員齊心協(xié)力、目標一致。其次，帶頭執(zhí)行和遵守各項規(guī)章制度，以身作則，認真落實好三級權限密碼的管理，確保無資金案件發(fā)生。對挖掘出來的大客戶，我們要主動為他們提供優(yōu)質(zhì)的服務，站在他們的立場，想他們所想，通過各種方式維系好關系，最終留住他們。南河路營業(yè)組要在激烈的競爭中站穩(wěn)腳步，在服務行業(yè)中脫穎而出，就必須在服務上狠下功夫。 各位領導、各位評委，不管這次競聘成功與否，我都會微笑面對。 一、今天我參與竟聘的職務是趙宅郵政支局長。 。在不斷提高自己管理能力的同時，積極想辦法提高全體職工的業(yè)務水平和營銷能力，全力做好各項工作。首先從自我做起，帶頭遵守紀律，工作率先垂范，要求別人做到的，自己要帶頭做到 !第二，要以德感人、以情暖人、以誠待人、誠信做人 !主動揣摸員工的心理，虛寒問暖，與他們歡樂與共。其三，營業(yè)室電子設備、電線電路、滅火器的檢查，做到防火安全 。二是組織員工作好市場調(diào)研，針對近年來包裹業(yè)務不斷下降的趨勢，用好用活省市局的包裹資費優(yōu)惠政策，發(fā)展包裹大客戶，全面進入包裹物流競爭市場。 各位領導、各位評委，不管這次競聘成功與否，我都會微笑面對。要求營業(yè)員注重服務意識，提升郵政品牌形象，我打外圍，到鄉(xiāng)直機關單位及企業(yè)進行拜訪，協(xié)調(diào)關系，有針對性地宣傳郵政業(yè)務，在這幾個月的時間內(nèi)，郵儲余額超過 5000 余萬元，代理保險由原來的每季十幾萬元上升至目前的四十余萬元，通過協(xié)調(diào)關系，教育類報刊二次收訂 9 千余元，較好地完成了上級下達的重點任務。大家的鼓勵與支持給了我無比的勇氣和信心，讓我本著檢驗、學習、提高的目的走上今天的演講臺，接受組織的挑選！ 本人穆東林，現(xiàn)年 35 歲，大專， 1997 年參加工作。 有團隊協(xié)作精神。鼓勵和號召全體員工自覺加強業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務技能。以人為本、以情組隊，通過互學、互幫、互促，增進友誼，加強團結，進一步增強員工隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，營造和諧的工作氛圍！ 抓好郵政金融資金的安全管理，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。 強力推進金融業(yè)務的發(fā)展，結合自身實際和所處地理環(huán)境，積極分析、策劃市場和業(yè)務發(fā)展優(yōu)勢，揚長 避短，找準業(yè)務發(fā)展的切入點或突破口。二是要走出“三尺柜臺，上門營銷賀卡及各項郵政業(yè)務；二是組織員工作好市場調(diào)研，針對近年來包裹業(yè)務不斷下降的趨勢，用好用活省市局的包裹資費優(yōu)惠政策，發(fā)展包裹大客戶，全面進入包裹物流競爭市場。 。在做好班組的基礎管理工作和業(yè)務發(fā)展的同時，積極配合協(xié)助部門及領導做好全局的整體工作，認真完成領導交待的各項任務。對新客戶積極宣傳郵政儲蓄的優(yōu)點，對老客戶建立詳細的客戶資料，在節(jié)假日或歲末年首向他們致以親切的問候，讓其最終發(fā)展成為我們的忠實客戶。每周組織員工學習不少于一次。以更快的速度為每一位客戶辦理各種業(yè)務。能積極配合局領導把整體工作做到最好。 2021 年被評為德州市優(yōu)秀支局長，2021 年， 2021 年連續(xù)兩年被評為市局生產(chǎn)“先進個人”。 今天我若能競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，做好以下幾方面的工作：加強管理，嚴格落實各項規(guī)章制度，以制度約束人，管理人，在紀律和規(guī)章制度面前人人平等，獎罰到位。我會堅持“誠實做人，踏實做事”的原則，發(fā)揚求真務實的作風，加強學習，繼續(xù)努力提高自身業(yè)務素質(zhì)和綜合素質(zhì)。對新客戶積極宣傳郵政儲蓄的優(yōu)點，對老客戶建立詳細的客戶資料，在節(jié)假日或歲末年首向他們致以親切的問候，讓其最終發(fā)展成為我們的忠實客戶。組織職工認真學習《營業(yè)現(xiàn)場突發(fā)事件緊急處置預案》，經(jīng)常檢查營