區(qū)團(tuán)委辦公室年度工作總結(jié)(完整版)
【正文】 工作人員到書記室開展請(qǐng)示匯報(bào)工作，及時(shí)獲取領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的具體批示和意見。 做好校團(tuán)委辦公室日常工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，必須要有較好的政治理論素質(zhì)和分析角解決問題的能力，明確了解責(zé)任 .工作任務(wù)，樹立高度的服務(wù)意識(shí)，熱情，耐心，細(xì)致，為其它部門提供良好的周到服務(wù)，積極配合各部門工作的開展，與此同時(shí)，校團(tuán)委辦公室與各部門保持密切聯(lián)系，互相學(xué)習(xí)，借鑒經(jīng)驗(yàn)，提高了校團(tuán)委辦公室的各方面能力。團(tuán)委全體成員共同遵守起到了良好的效果。 七、校團(tuán)委辦公室及時(shí)無誤的向各支部傳達(dá)校團(tuán)委、社聯(lián)及學(xué)生會(huì)等學(xué)生組織的有關(guān)精神。 開班儀式過后進(jìn)行了團(tuán)校學(xué)習(xí)的第一講“大學(xué)生成功學(xué)”，是由朱老師主講的關(guān)于我們大學(xué)生如何能成功的專題講座。溝通是一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)必須具有的，在這次的素質(zhì)拓展中同學(xué)們都了解了溝通的重要性，并且在游戲過程中溝通起了良好的作用。在這次的講座中，同學(xué)們都有很多的心得體會(huì)，在講座是都認(rèn)真的記下了筆記。在收取發(fā)票的過程中，我發(fā)現(xiàn)了溝通的重要性。所有在下學(xué)期的工作中團(tuán)委辦公室會(huì)在這方面進(jìn)行嚴(yán)格的要求，例如提前一個(gè)星期交活動(dòng)經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)表，并由直屬機(jī)構(gòu)的頭進(jìn)行簽字方可生效。例如值班、會(huì)議缺勤、違反學(xué)校的規(guī)章制度等等，根據(jù)考核條例進(jìn)行相應(yīng)的扣分。在本學(xué)期的工作中，國際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委辦公室堅(jiān)持以服務(wù)廣大團(tuán)員青年為工作理念，深入領(lǐng)會(huì)和貫徹國際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委的工作思路，堅(jiān)持管理、服務(wù)與效能相統(tǒng)一原則，追求“想干事、能干事、會(huì)干事、能干成事”的辦公室形象，發(fā)揮迎難而上、敢打硬仗、求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)拼搏，立足團(tuán)委辦公室基礎(chǔ)工作，輔助國際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)其他部門的各項(xiàng)活動(dòng)，重點(diǎn)抓好與甲 子校慶、本科評(píng)估及“迎評(píng)促建”相關(guān)的各項(xiàng)工作，盡職盡責(zé)并較好地完成了本學(xué)期的工作。 在對(duì) 11 級(jí)新生提交的申請(qǐng)表格進(jìn)行審核 后， 9 月 13 日國際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門在第六教學(xué)樓進(jìn)行了招新活動(dòng)，招新結(jié)束之后，團(tuán)委辦公室將各位進(jìn)入團(tuán)學(xué)的 11 級(jí)新生的相關(guān)信息連同各部門其他人員信息一道進(jìn)行了整理，傳往 經(jīng)貿(mào)公郵以便查找。 《經(jīng)朝風(fēng)貿(mào)》是在我院領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，由國際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委辦公室編輯主辦的一份展現(xiàn)經(jīng)貿(mào)學(xué)子風(fēng)采的綜合性特色報(bào)刊。培訓(xùn)自 2021 年 9 月 27 日開始， 12 月 1 日結(jié)束共進(jìn)行五次，期間評(píng)出了“優(yōu)秀部門”、“優(yōu)秀干事”、“優(yōu)秀學(xué)院”等獎(jiǎng)項(xiàng)。在舉行活動(dòng)的前期準(zhǔn)備當(dāng)中，對(duì)部門的一些工作沒有及時(shí)跟進(jìn)，導(dǎo)致在活動(dòng)的整個(gè) 過程中出現(xiàn)了一些難題。 建立一個(gè)“案例庫”，將每個(gè)部門在開展活動(dòng)時(shí)遇到的具有代表性的問題以案例的形式固定下來，對(duì)實(shí)際問題解決過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行縝密分析?！? 根據(jù)團(tuán)委的實(shí)際情況，我辦公室在結(jié)合以前的制度下，進(jìn)一步完善了各項(xiàng)管理制度、部門職責(zé)以及值班記錄制度，以求達(dá)到更好更高的實(shí)效。 以上就是辦公室這學(xué)期的工作情況，雖然取得了一些成績，但是仍然存在不足管理制度，仍需完善，落實(shí)力度，需要進(jìn)一步加大，在領(lǐng)導(dǎo)、各部門的支持下，辦公室的工作也告一段落，在新的學(xué)期來臨之際，我們辦公室會(huì)進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，創(chuàng)新工作，取得更加優(yōu)異的工作成績，力爭做到熱情，團(tuán)結(jié)，互助，高效，提高辦公室的戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)各部門人員的實(shí)際工作能力，推動(dòng)團(tuán)總支各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行！ 團(tuán)委辦公室 2021年 6 月 22 日 。各部門的文件及時(shí)收集、分類、保存，及時(shí)通知各部門上交工作計(jì)劃，工作總結(jié)等?！鞍咐龓臁辈粌H為今后各種類似問題的解決提供了可借鑒的范例，減少錯(cuò)誤，有利于高效率，而且有利于培養(yǎng)學(xué)生骨干發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，提升信息工作的育人功效，為信息工作人才隊(duì)伍建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。并且做事效率有待提高，盡量避免消息的滯后性。 附：五次團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)開展時(shí)間及主題 四．收獲與不足： 經(jīng)過一年多的鍛煉與磨合， 09 級(jí)干事們從執(zhí)行者逐步成長成引領(lǐng)者， 10 級(jí)干事們的整體素質(zhì)有了明顯的提高，成員之間的配合愈加默契，部門運(yùn)作井井有條， 11 級(jí)干事們也逐漸進(jìn)入狀態(tài)，基本掌握了本部門所需要的工作技能。本刊于本學(xué)期開始著手創(chuàng)辦，經(jīng)過一系列的構(gòu)思，創(chuàng)作和審核之后，第一期《經(jīng)朝風(fēng)貿(mào)》在 10 月與學(xué)院老師和同學(xué)見面，目前已創(chuàng)辦 3 期。 二．團(tuán)委辦公室本學(xué)期的常規(guī)工作：
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