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18年銀行半年工作總結(jié)(完整版)

  

【正文】 動(dòng),無不良事件發(fā)生。 一是建立起自己的客戶分級(jí)營(yíng)銷制度,在開拓新客戶的同時(shí),應(yīng)注重維護(hù)存量客戶。一是建立 XXXX 支行營(yíng)銷獎(jiǎng)勵(lì)措施,對(duì)支行發(fā)展做出貢獻(xiàn)的職工,在獲取支行營(yíng)銷獎(jiǎng)勵(lì)的 同時(shí),XXX 支行增加額外獎(jiǎng)勵(lì) 。儲(chǔ)蓄存款 余額 XX億元 ,較年初增加 XXXX 萬元 ,列 XX支行所屬網(wǎng)點(diǎn)第 3 名,代發(fā)工資客戶新增數(shù) XXX。在大氣候不利的環(huán)境下,我支行上下同心 ,全體職工共同努力 ,較好的完成了上半年指標(biāo),截至六月末我支行 。根據(jù)糧棉市場(chǎng)供需情況和預(yù)期購(gòu)銷價(jià)格測(cè)算, 二 )建立適應(yīng)市場(chǎng)化要求的信貸投放預(yù)測(cè)機(jī)制。 雖然做了大量的工作,回顧年上半年我行資金計(jì)劃管理工作。 為經(jīng)營(yíng)決策服務(wù)。各支行 (部 )信貸監(jiān)管中強(qiáng)化了現(xiàn)金管理,并不定期地進(jìn)行現(xiàn)金專項(xiàng)檢查。增強(qiáng)業(yè)務(wù)分析的實(shí)用性,做好領(lǐng)導(dǎo)的顧問助手。 三 )經(jīng)過我 行與當(dāng)?shù)刎?cái)政部門、企業(yè)主管部門的共同努力。 國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)政補(bǔ)貼 已逐步減少, 一 )自糧食市場(chǎng)放開后。 按月對(duì)轄內(nèi)支行、部現(xiàn)金收支情況及其特點(diǎn)進(jìn)行分析, 二 )為加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)金計(jì)劃執(zhí)行情況的監(jiān)測(cè)和分析。資金調(diào)度環(huán)節(jié)上。 行進(jìn)一步加強(qiáng)信貸資金營(yíng)運(yùn)管理,今年以來。行資金計(jì)劃管理工作在市分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞收購(gòu)資金封閉管理這個(gè)中心,適時(shí) 調(diào)整工作思路,以總行的規(guī)范化管理考核為工作準(zhǔn)則,以努力實(shí)現(xiàn)提高信貸資金運(yùn)用效率和切實(shí)防范信貸風(fēng)險(xiǎn)為雙重 目標(biāo),調(diào)動(dòng)資金計(jì)劃條線在崗人員的工作積極性,充分發(fā)揮資金計(jì)劃工作的職能作用,使我行資金計(jì)劃工作取得了較好的效果。下半年我們的工作重點(diǎn): 繼續(xù)抓好隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)全體員工的組織歸屬感和職業(yè)使命感。只有通過一些高端的文化沙 龍、經(jīng)濟(jì)論壇等服務(wù)手段,才能夠吸引客戶,留住客戶。二是進(jìn)一步完善存款客戶的監(jiān)測(cè)制度,鎖定日均余額在 XXXX 萬元以上存款客戶,加以重點(diǎn)監(jiān)測(cè),增強(qiáng)對(duì)客戶存款異常變動(dòng)的反應(yīng)靈敏度,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略 。三是用親情溫暖人,在職工生病或家庭出現(xiàn)困難的時(shí)候及時(shí)伸出援助之手,加大幫扶力度。電子銀 行柜面替代率 XXX。對(duì)公存款日均增加 XXXX,列 XXX 支行區(qū)所有網(wǎng)點(diǎn)第 X 位,新開對(duì)公賬戶 XX 戶。在大氣候不利的環(huán)境下,我支行上下同心 ,全體職工共同努力 ,較好的完成了上半年指標(biāo),截至六月末我支行 。儲(chǔ)蓄存款 余額 XX億元 ,較年初增加 XXXX 萬元,列 XX支行所屬網(wǎng)點(diǎn)第 3 名,代發(fā)工資客戶新增數(shù) XXX。一是建立 XXXX 支行營(yíng)銷獎(jiǎng)勵(lì)措施,對(duì)支行發(fā)展做出貢獻(xiàn)的職工,在獲取支行營(yíng)銷獎(jiǎng)勵(lì)的同時(shí),XXX 支行增加額外獎(jiǎng)勵(lì) 。 一是建立起自己的客戶分級(jí)營(yíng)銷制度,在開拓新客戶的同時(shí),應(yīng)注重維護(hù)存量客戶。我支行確保將每次管轄支行的會(huì)議精神和文件內(nèi)容,第一時(shí)間傳遞到每一位職工,定期召開會(huì)議,宣傳扁平化管理的優(yōu)點(diǎn),提高職工思想認(rèn)識(shí),確保我支行扁平化過程中職工能夠及時(shí)轉(zhuǎn)變思想,積極參與支行的各層級(jí)競(jìng)聘活動(dòng),無不良事件發(fā)生。 四、下半年的工作方法 今年上半年,我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作平穩(wěn)發(fā)展,各項(xiàng)指標(biāo)較去年有大幅度提升。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正現(xiàn)金和利率政策執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題。百分考核方法中,把資金計(jì)劃工作細(xì)分為計(jì)劃管理、資金管理、 財(cái)政補(bǔ)貼資金管理、現(xiàn)金 及利率管理、統(tǒng)計(jì)管理、等級(jí)行管理、業(yè)務(wù)綜合管理七大塊,做到崗位落實(shí)、人員落實(shí)、責(zé)任落實(shí)、工作落實(shí),半年來的工作標(biāo)明,年初制定的工作意見和考核評(píng)比方法方向明確,切合實(shí)際,對(duì)做好全市資金計(jì)劃工作具有一定的指導(dǎo)性和針對(duì)性。省行核定的資金頭寸限額內(nèi)按季核定基層行的資金頭寸限額,并要求在保證正常業(yè)務(wù)開展的前提下,各行根據(jù)自身情況在限額內(nèi)盡量壓縮頭寸占用,對(duì)不合理占用及 時(shí)調(diào)整,保證了各行科學(xué)合理占用頭寸資金,做到不閑置、不浪費(fèi)。 加班加點(diǎn),一 )行各級(jí)統(tǒng)計(jì)人員克服統(tǒng)計(jì)工作量比往年有大幅提增、統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào)時(shí)間節(jié)假日不順延等實(shí)際情況。 做好監(jiān)督撥付工作 四、加強(qiáng)財(cái)補(bǔ)資金管理。 密切與財(cái)政、企業(yè)主管部門的聯(lián)系, 二 )積極加強(qiáng)宣傳。其次根據(jù)各行按月經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成情況,市行對(duì)各行的失分項(xiàng)進(jìn)行原因和對(duì)策分析,通過對(duì)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的監(jiān)測(cè)反映,適 時(shí)調(diào)整工作思路,找收工作重點(diǎn),明確工作方向,為領(lǐng)導(dǎo)的預(yù)測(cè)決策提供了保證,有效提高了各行的經(jīng)營(yíng)管理水平。一是做好現(xiàn)金計(jì)劃管理,現(xiàn)金計(jì)劃一經(jīng)下達(dá),認(rèn)真組織執(zhí)行,同時(shí)要做好與當(dāng)?shù)厝诵鞋F(xiàn)金投放計(jì)劃的銜接工作。銀行內(nèi)部嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)存貸款利率及收息政策,切實(shí)維護(hù)利率政策的嚴(yán)肅性,有效地發(fā)揮利率的調(diào)控、激勵(lì)和約束作用。通過對(duì)今年夏季糧油購(gòu)銷形勢(shì)的分析,預(yù)計(jì)前期收購(gòu)進(jìn)度較慢,收購(gòu)時(shí)間會(huì)拉長(zhǎng),可能會(huì)出現(xiàn)收糧困難的現(xiàn)象。 加大資金計(jì)劃工作考核力度, 一 )根據(jù)年初確定的工作目標(biāo)和考核內(nèi)容。減少各類財(cái)補(bǔ)資金滯留專戶的時(shí)間,努力提高財(cái)補(bǔ)資金的位率,為實(shí)現(xiàn)全行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)發(fā)明有利條件。四級(jí)不良貸款收回 XXXX 萬元,整體質(zhì)態(tài)有一定好轉(zhuǎn)。 二、上半年主要工作回顧。 XXX支行擁有對(duì)公客戶 XXX 余戶,數(shù)量排全區(qū)網(wǎng)點(diǎn)第二,公司客戶存款更是占了存款總量的 77%。四是利用現(xiàn)代化信息手段,利用網(wǎng)絡(luò)與客戶密切聯(lián)系,第一時(shí)間將我行政策和產(chǎn)品信息通知到客戶。大部分理財(cái)業(yè)務(wù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力相對(duì)較差 。 進(jìn)一步加大營(yíng)銷客戶、服務(wù)客戶的工作力度,進(jìn)一步鞏固和發(fā)展上半年已經(jīng)取得的成果,盡最大努力全面完成全年的目標(biāo)任務(wù)。量化和細(xì)化考核評(píng)比方法 市分行召開了年工作會(huì)議,繼全省分、支行長(zhǎng)會(huì)議之后。上半年每月信貸資金運(yùn)用率均保持在 9 5%以上,信貸資金堅(jiān)持較高的營(yíng)運(yùn)水平。今年以來電子聯(lián)行資金請(qǐng)調(diào)系統(tǒng)運(yùn)行正常,行繼續(xù)堅(jiān)持小額度、勤調(diào)度資金調(diào)度原則,尤其是總行調(diào)整了資金請(qǐng)調(diào)時(shí)間以后,更加方便了基層行的資金使用,減少了資金請(qǐng)調(diào)時(shí)間,減少了資金頭寸占用,今年上半年全行共請(qǐng)調(diào)資金 87 筆 23350 萬元。并對(duì)造成當(dāng)期現(xiàn)金投放 (或回籠 )原因予以重點(diǎn)分析。新形勢(shì)下,行年初對(duì)所轄支行、部的財(cái)政補(bǔ)貼情況進(jìn)行了調(diào)查摸底,及時(shí)掌握各級(jí)糧棉油貯藏?cái)?shù)量、庫(kù)存值的增減變化及其原因,對(duì)各項(xiàng)補(bǔ)貼的項(xiàng)目、金額、來源、時(shí)間要做到心中有數(shù)。 適時(shí)調(diào)整工作思路 五、監(jiān)測(cè)和分析等級(jí)行管理指標(biāo)。 確保政策正確執(zhí)行 七、加強(qiáng)現(xiàn)金和利率檢查。從檢查情況來看,企業(yè)現(xiàn)金收支 基本能依照管理要求執(zhí)行。 保證糧油收購(gòu)資金的供應(yīng),為進(jìn)一步做好年夏季糧油收購(gòu)工作。二是所轄各支行、部每月 (季 )財(cái)政補(bǔ)貼資金到位情況不甚理想,有待進(jìn)一步加大與當(dāng)?shù)刎?cái)政部門協(xié)調(diào)力度。依照以效定貸,以銷定 貸貸款原則預(yù)測(cè)信貸投放量,編制年、季度貸款投放計(jì)劃。二是開展警示教育。通過做好會(huì)議組織、綜合協(xié)調(diào)、督促查辦、公文處理等日常工作,并對(duì)工作中出現(xiàn)的各類情況和問題積極出主意想辦法,共提出合理化建議 10 條,使全行工作健康有序、扎實(shí)有效的順利進(jìn)行。為實(shí)現(xiàn)收購(gòu)資金持續(xù)、穩(wěn)定封閉運(yùn)行營(yíng)造了良好的理論環(huán)境,同時(shí)也加強(qiáng)了大家的參與意識(shí)和寫作能力,激發(fā)了大家去研究、去探討前進(jìn)中的新情況、新問題,動(dòng)腦子,想辦法,為我行振興 做貢獻(xiàn)。 五、加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,確保安全目標(biāo)實(shí)現(xiàn) 辦公室作為安全保衛(wèi)的主管部門,今年我們繼續(xù)在全行開展了“四無”安全活動(dòng),努力做好新形式下安全保衛(wèi)工作,一方面從加強(qiáng)干部職工安全防范教育入手,按照“預(yù)防為 主,群防群治”的方針,努力提高安全防范意識(shí),定期請(qǐng)公安局內(nèi)??葡揽频娇h行防暴預(yù)案的演練和培訓(xùn),進(jìn)行消防知識(shí)的培訓(xùn)和實(shí)地操作輔導(dǎo),全行共進(jìn)行二次消防、安全保衛(wèi)、社會(huì)綜合治理等方面的知識(shí)測(cè)試和消防、防暴演練,有力的提高了全員的防范意識(shí)和應(yīng)變突發(fā)事件的能力,做到了 警鐘長(zhǎng)鳴。 為了提高全員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作技能,在全行開展自學(xué)、培訓(xùn)等多種形式的活動(dòng),舉辦電腦、計(jì)劃、信貸、會(huì)計(jì)、出納、寫作技能等培訓(xùn)班 10 多期,受訓(xùn)人員達(dá) 100%人次。但是我們?cè)诠ぷ髦腥源嬖谝恍┎蛔悖谛碌囊荒昀?,我們決心努力改進(jìn)工作, 認(rèn)真落實(shí)上級(jí)行和縣行的各項(xiàng)工作任務(wù)及封閉管理的制度、辦法和措施,努力使辦公室的各項(xiàng)工作再有新的突破和創(chuàng)新,為我行和事業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)的振興做出新的貢獻(xiàn)。個(gè)別員工對(duì)新業(yè)務(wù)、新知識(shí)掌握不夠、對(duì)黨 的各項(xiàng)政策和理論理解不透徹等問題,影響了辦公室工作質(zhì)量。首先要為上級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)了解下情服務(wù),重點(diǎn)圍繞上級(jí)行各類會(huì)議精神情況的貫徹落實(shí),各個(gè)時(shí)期業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理發(fā)展情況、基層行的新做法等,及時(shí)為 上級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)提供信息。合理的制度和完善的規(guī)章體系,是保證公文管理質(zhì)量和公文水平的重要基礎(chǔ),要根據(jù)總行公文管理辦法及相關(guān)制度規(guī)定,及時(shí)制訂涵蓋公文處理、審核,收發(fā)、機(jī)要文電管理在內(nèi)的一系列規(guī)章制度,積極構(gòu)建較 為完善的公文管理體系。 四、認(rèn)真履行“黨辦”與“行辦”的雙重職能得,狠抓各項(xiàng)制度的貫徹和落實(shí)。始終堅(jiān)持以“三個(gè)代 表”為引導(dǎo),創(chuàng)新工作思路,深刻內(nèi)部管理。當(dāng)真做好總經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作責(zé)任,特殊是對(duì)自己分管的部門,時(shí)常深入科室內(nèi)部,著力加強(qiáng)準(zhǔn)確理念的宣傳教誨、使員工進(jìn)一步提高意識(shí),統(tǒng)一思想,強(qiáng)化責(zé)任,健全制度,防范危險(xiǎn),落實(shí)檢討整改措施。管理信息平臺(tái)的建設(shè) 。努力豐富員工的業(yè)余文明生活,踴躍倡導(dǎo)和實(shí)際家園文化建設(shè),著力做好員工培訓(xùn)和員工隊(duì)伍建設(shè)。 支部工作抓的不緊,學(xué)習(xí)方式比較陳舊,翻新力度不大。建立民主探討之風(fēng),克服個(gè)人主義,發(fā)展好批駁與自我批評(píng)。全年累計(jì)收息達(dá)到萬元,資產(chǎn)質(zhì)量良好。 11 月,經(jīng)上級(jí)行批準(zhǔn)我行開辦外匯儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)后,我行積極行動(dòng),對(duì)前臺(tái)員工進(jìn)行多次國(guó)際業(yè)務(wù)培訓(xùn),懸掛宣傳條幅進(jìn)行業(yè)務(wù)推介,并在較短的時(shí)間內(nèi)開始辦理業(yè)務(wù),為我 行今后國(guó)際業(yè)務(wù)和外匯理財(cái)業(yè)務(wù)的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 在今年的業(yè)務(wù)發(fā)展中,我行將對(duì)公客戶進(jìn)行了細(xì)分,有信貸業(yè)務(wù)的客戶和存款余額較大的客戶由客戶經(jīng)理進(jìn)行維護(hù),小額客戶由前臺(tái)通過優(yōu)質(zhì)服務(wù)進(jìn)行維護(hù),要求每天專人統(tǒng)計(jì)余額變動(dòng),大額進(jìn)出情況,并調(diào)查分析原因,提出有針對(duì)性的為客戶提供量身定體的服務(wù)方法。通過績(jī)效管理的推行,使中層負(fù)責(zé)人的責(zé)、權(quán)、利相匹配,以鼓舞中層負(fù)責(zé)人的工作熱情和主觀能動(dòng)性。對(duì)會(huì)計(jì)主管的工作給予有力的支持,對(duì)核算差錯(cuò)出臺(tái)了相應(yīng)的處罰措施,使員工的業(yè)務(wù)水平在短時(shí)間內(nèi)達(dá)到了迅速的提升。培訓(xùn)采取多樣化的學(xué)習(xí)形式,如每次由 3 名員工做講師進(jìn)行背課,使每個(gè)人既是學(xué)生又是講師,收到了很好的效果。設(shè)立專職稽核員,對(duì)帳務(wù)全程監(jiān)控,并制訂核算 差錯(cuò)處罰辦法,有效遏制了業(yè)務(wù)差錯(cuò)和違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。 客戶經(jīng)理隊(duì)伍有待于加大。 擴(kuò)充經(jīng)營(yíng)人員隊(duì)伍,增設(shè)客戶經(jīng)理崗位,從核算主導(dǎo)型向價(jià)值創(chuàng)造型 轉(zhuǎn)化。今年以來,傳統(tǒng)業(yè)務(wù)發(fā)展勢(shì)頭較好,存貸款業(yè)務(wù)量放大較多。今年全年隨著業(yè)務(wù)量的增大,中間業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)較快。 三、強(qiáng)化審批管理,防范信貸風(fēng)險(xiǎn)。 四、轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)理念、強(qiáng)化服 務(wù)質(zhì)量。在今后的工作中,我們要繼續(xù)努力、發(fā)揚(yáng)成績(jī)、改進(jìn)不足,推動(dòng)我行進(jìn)一步發(fā)展。牢固樹立兩個(gè)中心,在管理上以效益為中心,在營(yíng)銷上以客戶為中心。同時(shí)還組織信貸人員和審批人一起學(xué)習(xí)有關(guān)文件規(guī)定,鑿清細(xì)節(jié),在法律上找著立足點(diǎn),明確了幾個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。 二、整合內(nèi)部資源,實(shí)行大營(yíng)業(yè)室制。貸款業(yè)務(wù)全年累計(jì)發(fā)放 1060 萬元,比去年同期累計(jì)多放 310萬元,有 力的實(shí)現(xiàn)了增加 經(jīng)營(yíng)效益和支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目的。 加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,使每個(gè)員工適應(yīng)業(yè)務(wù)大綜合的需要。 對(duì)公、對(duì)私業(yè)務(wù)發(fā)展措施落實(shí)不到位,需要樹立全員營(yíng)銷理念,以推動(dòng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展。 工會(huì)把“家園文化”深入推廣,團(tuán)隊(duì)凝聚力越來越強(qiáng)。組織讀書活動(dòng),推薦《細(xì)節(jié)決定成敗》、《成功人士的七個(gè)習(xí)慣》等優(yōu)秀書目,開展讀后感想座談,使骨干人員得到有效的素質(zhì)提高。 強(qiáng)化培訓(xùn),提高員工業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。部分部門也在本部門 內(nèi)部對(duì)員工進(jìn)行了試運(yùn)行。今年以來客戶經(jīng)理維護(hù)的優(yōu)質(zhì)客戶戶數(shù)增加了 42%,存款余額增加22%。截止11 月底,我行共發(fā)展企業(yè)網(wǎng)銀客戶 14 戶,個(gè)人網(wǎng)銀 273 戶, callcenter簽約 287 戶,網(wǎng)銀結(jié)算量達(dá)到 323 萬元。 中間業(yè)務(wù):今年我行對(duì)中間業(yè)務(wù)收入的認(rèn)識(shí)有了較大的提高,并積極拓展中間業(yè)務(wù)收入的各種渠道,積極組織收入,提高收益水平。在全體員工的共同努力下,路支行堅(jiān)持年初制訂的工作思路,克服重重困難,團(tuán)結(jié)一致,勇于開拓,在堅(jiān)持規(guī)范經(jīng)營(yíng)、防范風(fēng)險(xiǎn)的前提下,以發(fā)展為主線,以利潤(rùn)為目標(biāo),以高品質(zhì)、專業(yè)化服務(wù)為手段,積極擴(kuò)展市場(chǎng)、創(chuàng)新產(chǎn)品、培育客戶,實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)的全面、快速增長(zhǎng)。加強(qiáng)政治學(xué)習(xí) 和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己黨性,提高自己政管實(shí)踐水平,訓(xùn)練好自己政治思想,廣闊自己政治眼界,爭(zhēng)做一個(gè)精良 的中層管理人員。 個(gè)人發(fā)展也得到了一定程度的進(jìn)步。部?jī)?nèi)風(fēng)險(xiǎn)管理平臺(tái)的建設(shè) 。堅(jiān)持民主集中制,個(gè)人屈從組織,下級(jí)服從上級(jí),重大問題群體研究,辦事不獨(dú)斷,虛心聽取不同意見。可能按照分行黨委和黨風(fēng)廉政建設(shè)的請(qǐng)求,嚴(yán)格的要求自己。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示查辦的事項(xiàng),做到“批必查、查必果、果必報(bào)”。針對(duì)目
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