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述職述廉報告2(完整版)

2025-05-19 16:48上一頁面

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【正文】 代表視察我區(qū)營養(yǎng)餐改善計劃工作活動,周邊縣區(qū)兄弟單位紛紛到我鎮(zhèn)參觀交流、互動發(fā)展。 ,依靠群眾開展工作,堅持每周工作例會,廣泛征求意見,不搞“一言堂”,無“家長制”作風。我村班子成員在重大節(jié)日時,都要去老黨員和困難群眾家里看望,噓寒問暖,帶去村集體給他們的問候,使他們真正感受黨和政府的溫暖,營造一人有難,眾人相助的良好社會風氣。平時從沒有收受、索取服務對象的錢物和接受村務處理過程中的禮物。在工作之余,我堅持自學電工基礎知識,積極把所學知識運用到工作中,并主動向同事們請教,勤琢磨,勤動手,通過一年來的努力,我的工作能力提高的很快。 四是切實關注弱勢群體,扶貧幫困工作真正落到實處?,F(xiàn)簡要的說一下: 一是作為村委會主任,主要是負責行政村里的日常事務,本人能積極配合村黨支部開展村里工作,服從服務于班子集體工作的目標,團結帶領村委會成員在黨支部的領導下管理村務。對于村里各項重大事務,都在村民代表大會上對此事進行了討論表決,得到村民代表一致同意后再去實施,切實維護好農(nóng)民利益和社會穩(wěn)定。一年來,在局里各位領導的堅強領導下,在各位同事的關心幫助下,我勤奮學習,虛心研究,堅持向同事請教,工作上認真細致,一絲不茍,有效保證了公園電路安全萬無一失 。 09 年,我將在局領導的領導下,在同事們的幫助下,勤奮工作,踏實進取,用扎實的工作,贏得領導和同事的信任,保證所負責的工作不出任何問題。 三是平時注重廉潔自律,把好各大關口。 二、個人工作作風 ,無病假、事假、曠工、遲到、早退等現(xiàn)象,全年出滿勤。 ,新園舍 2021 年 4 月正式投入使用。 、對教師的評價體系在科學性、合理性、實用性 上還不很完善,下一步需要集思廣益,通過教代會的形式做進一步的調(diào)整。 二、加強基礎管理、提高電網(wǎng)調(diào)度運行人員駕馭電網(wǎng)能力隨著我縣電網(wǎng)進一步改造完善,新技術、新設備在電網(wǎng)中的應用。我作為分管電網(wǎng)運行的副主任深感責任重大,不敢有絲毫懈怠。 六、加強檢修計劃管理,提高設備利用率和供電可靠性 檢修計劃的科學編制、科學管理能夠提高我局的經(jīng)濟效益、設備利用 3 率和供電可靠性,是提高我局優(yōu)質(zhì)服務水平的基礎。 調(diào)度運行中心:孫付正 2021年 12 月 19日 。在開展“零點工程”的同時,加強與各檢修單 位的配合和聯(lián)系,嚴格控制停電時間;優(yōu)化檢修施工計劃,落實工作措施,減少工作時間;停送電管理實行預報告審批制度,積極推行停送電時間分級考核制度,減少設備在非檢修狀態(tài)的停電時間,杜絕設備停電等人現(xiàn)象,努力提高我縣電網(wǎng)健康水平和供電可靠性,為我局增供擴銷、降損節(jié)能、提高經(jīng)濟效益作出了本人應做的貢獻。加強設備缺陷管理,推行以狀態(tài)檢修為基礎的動態(tài)檢修,提高設備健康水平。先后建立健 全了調(diào)度運行中心各專業(yè)崗位責
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