【正文】 理 隊伍加班加點、從容應對。年山東省高等教育自學考試開設了高等護理專業(yè)，我積極報名參加，克服了工作、生活和學習的矛盾，于年獲得了大專學歷。 醫(yī)院優(yōu)秀護士長競聘演講稿 1 尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事： 你們好！ 這次競爭上崗，我競小兒科護士長。 二、工作經(jīng)驗比較豐富，適應性比較強。為了更好地給病人服務，減輕病人的痛苦，我苦練基本功，對操作技術(shù)精益求精。 在工作中我將把握好兩個方面： 一是貫徹執(zhí)行縣醫(yī)院關(guān)于醫(yī)療管理體制改革方面的決策，特別是在護理工作方面，針對小兒科的實際，采取最適合、有效的措施，加大內(nèi)部管理力度，調(diào)動同志們的工作積極性，發(fā)揮每一個護理人員的最大潛能，最大限度地節(jié)約材料消耗，創(chuàng)造更好地經(jīng)濟效益。于 20xx 年在四川省空軍總醫(yī)院進修血液凈化專業(yè)，又于 20xx 年在四川省人民醫(yī)院參加了四川省首屆血液凈化?？谱o士培訓班，以優(yōu)秀的成績獲得了《?？谱o士培訓合格證書》，并順利通過了護理中級專業(yè)技術(shù)資歷、職稱英語和計算機考試。我認真做好臨床工作，并通過參加培訓學習，得到了許多權(quán)威專家的言傳身教，加上自己的努力實踐，使自己在臨床管理方面，具備了一定的能力和豐富的工作經(jīng)驗。而我也通過不斷的努力和學習，積累了豐富的專業(yè)知識和純熟的血液透析、血液濾過、血液灌流和 CRRT等護理操縱技術(shù)及經(jīng)驗。 我叫 xx，現(xiàn)任主管護師。指導和要求護士認真細致觀察患者的病情變化，及時采取相應的干預措施；三是做好同患者的溝通，取得患者的信任，使患者流露出真實的想法，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，采取有針對性的護理措施，有效地預防意外事件，保證患者安全。首先，我將主動誠懇地做深入細致的思想工作，作好溝通協(xié)調(diào)，解決病人的具體問題。 我叫 xxx，今年 xx 歲，本科學歷，現(xiàn)任兒科主管護師。 為了更好地服務于患兒，減輕患兒的痛苦。我參加競聘的是 —— 急診科的護士長。工作中我特別善于向領(lǐng)導學習、向同事學習、向患者學習，從而積累工作經(jīng)驗，提高自身工作水平。曾在 2021 年連續(xù)十多天參與抗甲流工作，特殊的經(jīng)歷磨練了我不怕苦的精神；多次在新農(nóng)合的現(xiàn)場會擔當解說員，深受領(lǐng)導和同事好評；“宜昌市服務明星 ”、連續(xù)兩年的年度“優(yōu)秀護士”等榮譽的如期而至，也讓我收獲了自信。作為護士長，我將扮演好平衡木的角色，彈好“鋼琴”，既做病人利益的保護者，又當護士的代言人。在開平市第一人民醫(yī)院做護士工作期間，參加過下鄉(xiāng)醫(yī)療隊一年半，從事婦女保健、計劃生育宣傳、結(jié)扎手術(shù)的護理工作，在農(nóng)村醫(yī)療隊的一年多，使自己得到最大的鍛煉，懂得了不少怎樣做好一名護士的道理。這五年間，在院領(lǐng)導班子和科主任領(lǐng)導下，能堅 持學習，撰寫論文。隨 著我國加入了 WTO，避免不了要接受新的挑戰(zhàn)，在醫(yī)療市場競爭日益激烈的條件下，要生存，求發(fā)展，就必須形成自己的優(yōu)勢，為患者提供更多更優(yōu)的醫(yī)療服務，更全面地滿足患者的要求，擁有更低的成本和更高效率，以求獲得更大和更長期的市場回報，靠高質(zhì)量的醫(yī)療服務，高尚的醫(yī)德醫(yī)風，建全管理機制，才能保證健康發(fā)展，為病人提供更好的服務。她們的風度和舉止就是與眾不同”。假如未能競聘成功，我也會一如既往地勤奮工作，在本職崗位上做一名合格的護士。 “病人“為中心，嚴格要求自己，用心帶頭示范，從小事做起，從點滴做起，用優(yōu)質(zhì)護理服務來提升患者的滿意度。下面 我介紹一下本人的一些基本情況： 本人于 xx 年開始從事護理工作。 xx 年接受組織的安排調(diào)入內(nèi)一科擔任護長工作，去年六月被院領(lǐng)導班子任命為內(nèi)一科護士長。 隨著護理學科的迅速發(fā)展，經(jīng)驗管理方式以不適合現(xiàn)代管理實踐，現(xiàn)代化管理應需 要不斷更新知識、更新觀念。患者看見協(xié)和醫(yī)院的護士就有一種賓至如歸的感覺，還有患者這樣形容：“即使在繁華的王府井井大街，你也能辨認出誰是協(xié)和醫(yī)院的護士。 作為一名“白衣天使”，我十分熱愛這個神圣的職業(yè)，以病人的笑為笑，以病人的苦為苦，在奉獻中找到了人生的價值。連續(xù)年，被評為優(yōu)秀護士，年被評為院先進工作者，年被評為用心分子，還收到感謝信無數(shù)，在院訊中多次得到表揚。在技術(shù)上精益求精，努力提高護理水平，以自己的言行去影響帶動護士，要求護士掌握的知識，我首先要掌握 。作為護士長，我將從全局出發(fā)，綜合思考潛力崗位因素及工作量，合理派班，保證人力資源合理分配 。 幾年的一線工 作經(jīng)驗，使我對護理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情，也逐漸積累了一些護理工作的經(jīng)驗，總結(jié)了一些護理管理的體會，如果能得到領(lǐng)導和同志們的信任，走上護士長的工作崗位，我相信我有信心有能力做一名稱職的護士長，為醫(yī)院的發(fā)展、為護理事業(yè)做出更多的貢獻。定期組織護士學習新業(yè)務、新知識、新技術(shù)，努力提高每位護士的業(yè)務水平，提高護理質(zhì)量，做到護理工作程序化，技術(shù)操作標準化，以減少護士工作中的隨機性和盲目性，并做好對重點病人的護理，指導護士制定個性化的護理計劃，在臨床實踐中提高護士觀 察病情、心理護理、護理文件書寫以及急救護理的質(zhì)量，適應現(xiàn)代發(fā)展的需要。第三，用心評估病人的需求，征求患者對護理工作的意見，做到尊重每一位患者和家屬 ，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的滿足，使相互之間的溝通交流順暢。溫馨病房的創(chuàng)立將進一步完善臨床護理，也最能體現(xiàn)世界上最好的感化劑――溫馨真愛，也最能為營造群眾滿意醫(yī)院帶來名護效應。在日常工作中，有事多同護士商量，凡能公開的一定公開，讓護士成為病房管理的主人。如果我不能競職成功，我也將一如既往地做好臨床護理工作，為患者提供優(yōu)質(zhì)的護 理服務，積極配合護士長開展工作，為護理質(zhì)量的持續(xù)提高、為醫(yī)院更加美好的明天貢獻我的全部力量。手術(shù)室是施行手術(shù)治療的部門，它是一所醫(yī)院相當重要的組成部分， 其治理質(zhì)量如何直接影響到病人的安危，也直接反映了醫(yī)院的水準和社會對它的評價，所以手術(shù)室的工 作宗旨必須本著愛心和奉獻精神、群策群力，以病人為中心，提供完善的高效率的手術(shù)服務。 三、切實抓好服務態(tài)度和服務質(zhì)量，樹 立“以病人為中心的整體護理”觀念。 五、注重醫(yī)療設施的充分利用整個外科系統(tǒng)的運用是否有效，取決于手術(shù)室的利用率，所 以我們必須要注重醫(yī)療設施的充分利用。手術(shù)室的全體人員應當正確處理好與相關(guān)科室及其人員的關(guān)系，互相配合、互相學習、互相支持，使醫(yī)院的各部門工作成為一個有機整體。 二、服從領(lǐng)導安排，工作任勞任怨。在以后的工作中我會更加踏實的工作，和我的同事們一起，同心同德、不斷學習、與時俱進、開拓進取、為創(chuàng)造醫(yī)院的輝煌貢獻力量！謝謝！ 我叫，現(xiàn)年 xx 歲，大專文化，主管護師。 加強護理管理，提高護理質(zhì)量。 假如我競聘成功，我將在科主任及護理部的領(lǐng)導和指導下，從以下幾方面開展工作，搞好病房管理，不斷提高護理質(zhì)量： 一、把護理安全放在工作的首位，防范和減少護理差錯。要營造和諧融洽的護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系， 我認為，首先，要定時召開護患座談會 ,征求病人的意見和建議 ,及時向科領(lǐng)導和醫(yī)生反饋 ,爭取得到支持 ,使科室服務設施和休養(yǎng)條件更適合病人的需求 。我將在病房管理工作中 ，重點抓好對患者的健康教育， 組織護士根據(jù)不同病人的心理、社會文化背景開展形式多樣化的健康教育活動 ,努力給病人以心理社會支持 ,解答困擾他們的心理問題 ,使病人明白自身患病的心理原因 ,增強戰(zhàn)勝疾病、重返社會的信心 ,使患者通過住院不僅治好疾病 ,還學到了許多健康知識，從而提高對護士的滿意度，體現(xiàn)人性化的管理理念。 五、持續(xù)優(yōu)化護理人員的業(yè)務素質(zhì)和護理 理念，共創(chuàng)一支一流的護理隊伍。可以想象，當“天使”進入病房向病人講解護理知識時，臉部表情卻是非常嚴肅，沒有笑容，甚至不好意思同病人說聲“早上好”時，是一個怎樣的場景。 冰心老人說：“愛在左，同情在右，走在生命兩旁，隨時撒種，隨時開花，將這一徑長途，點綴得花香彌漫，使穿杖拂葉的行人，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不悲涼。新病房大樓的啟用導致病區(qū)護理人員緊張，我服從安 排被借調(diào)到 icu 和外一科各工作了一個月。堅持“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務”的服務理念，把好入院宣教與出院指導關(guān)，加大 健康教育力度，做好出院訪視工作。做到有章必循、責罰分明。但是無論結(jié)果如何，我都將馬不停蹄地完 善自己。新病房大樓的啟用導致病區(qū)護理人員緊張，我服從安排被借調(diào)到 icu 和外一科各工作了一個月。堅持“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務”的服務理念，把好入院宣教與出院指導關(guān)，加大健康教育力度，做好出院訪視工作。做到有章必循、責罰分明。但是無論結(jié)果如何，我都將馬不停蹄地完善自己。 5 培養(yǎng)經(jīng)營意識，善于進行成本效益核算。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務。 sars 面前面不改色，見證的是無私無畏的勇智；開朗的性格，廣泛的愛好使我很快融入了陌生的環(huán)境，難忘的歲月，我和來自不同醫(yī)院的護士姐妹結(jié)下了深厚的友誼。 也許 ***這個名字大家或多或少都有過耳聞，我就是這個名字的主人，今年 **歲，中共黨員， **學歷，目前在從事工作，兼職。 5 培養(yǎng)經(jīng)營意識，善于進行成 本效益核算。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務。 sars 面前面不改色，見證的是無私無畏的勇智；開朗的性格，廣泛的愛好使我很快融入了陌生的環(huán)境，難忘的歲月，我和來自不同醫(yī)院的護士姐妹結(jié)下了深厚的友誼。 6 年前作為新 **人，我在 **開始了我的護士生涯，經(jīng)過內(nèi)科、外科、兒科、急診和 icu 的磨練 ，我已成長為一名具有豐富經(jīng)驗的年輕護師。我看到一篇報道，講述北京協(xié)和醫(yī)院的護士，凡是到過北京協(xié)和醫(yī)院的患者，沒有看病就好了三分。我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護士，她們在各項護理工作中做的都很好，輸液能做到一針見血，護理危重病人、觀察病情都有很強的責任心。 常言說 :“喊破嗓子不如做出樣子”。第三，講究交流方法 ,化解護患矛盾。只有充分了解患者病情，護理起來才會有的放矢，產(chǎn)生較好的護理效果 。 尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事： 大家好 !非常感謝院領(lǐng)導給我這個機會參加今天的護士長競職。 200*年走上護士長崗位，分別在兒科、傳染科、外二科擔任護士長。 二、提高自己的溝通協(xié)調(diào)能力，努力協(xié)調(diào)好醫(yī)護、護護 、護患之間的關(guān)系，使以后的護理工作開展起來 更加的得心應手。 隨著科技的發(fā)展與我國加入“ wto”，護理的國際交流在加強，為了適應時代的發(fā)展需求，要求全體護理人員不斷努力鉆研、加強學習、加強交流，加強培訓，提高整體素質(zhì)，本人將充分利用自身外語水平較好的特點 ，采取各種手段來帶動和提高全體人員的外語水平，樹立良好的語言學習氛圍，為手術(shù)室的國際化進程奠定一定的基礎，在加強護理隊伍的建設方面，不僅鼓勵全體 成員提供意見、參與治理、注重團隊精神和集體協(xié)作精神，而且還采取請進來、走出去的方式方法，使這個團隊勇于接受挑戰(zhàn)，并致力創(chuàng)新，向國際化標準邁進。 六、提高效率、降低成本、樹立經(jīng)營意識。塑造良好的護理形象，促進護理工作發(fā)展，體現(xiàn)護理工作信譽、特長、整體實力，是新形勢下護理治理人員的奮斗目標。只有制訂明確的工作制度和嚴格的治理制度，工作人員才能夠嚴格按照手術(shù)工作要求進行操作，相互配合，保證手術(shù)的順利進行。 我叫 **，現(xiàn)年 33 歲， 1991 年畢業(yè)于蘭醫(yī)護校護理專業(yè)，同年分配到我院手術(shù)室，在手術(shù)室工作的 13 年中，我能夠尊敬師長、團結(jié)同志、踏踏實實、認真鉆研，熟練把握了手術(shù)室的各項操作技術(shù)及技能。 方面六 加強護士的法律知識教育，增強法律意識，以法服務病人，以法保護自己。同時重點抓好對患者的健康教育，組織護士根據(jù)不同病人的心 理、社會文化背景開展形式多樣化的健康教育活動，努力給病人以心理社會支持，解答困擾他們的心理問題，使病