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20xx年美容院員工離職保密協(xié)議書(精選9篇)(完整版)

2025-08-17 01:11上一頁面

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【正文】 權(quán)追回乙方所得全額“離職補償金”。乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司兼職。一、適用范圍甲方已聘用的,可以接觸公司技術(shù)或銷售秘密的員工。甲方有義務(wù)對乙方在保守秘密,舉報泄密或改進保密技術(shù)、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。甲方未公布的人事調(diào)動、人事任免。該辭職副總經(jīng)理持有公司股份0股,%。乙方在離職后不得搶奪甲方客戶;不得散布不利于甲方的言論,不得引誘其他甲方雇員離職;甲、乙雙方約定因乙方的違約行為侵犯了甲方的`合法權(quán)益,甲方可以根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任或侵權(quán)責(zé)任。范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。_辭職后不再擔(dān)任公司其他職務(wù)。甲方機構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料。乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消或收回有關(guān)待遇。二、甲方權(quán)利和義務(wù)。掌握甲方專有產(chǎn)品技術(shù)或銷售業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的乙方,在離開甲方的一年內(nèi)不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律,法規(guī)賦予雙方權(quán)限的,申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出起訴。2)已工作一年至三年的,以最后工作日底薪的_________%補償。可利用甲方客戶資料及銷售網(wǎng)絡(luò),渠道的相關(guān)公司;乙方違反此合同,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,當(dāng)造成一定經(jīng)濟損失時,甲方視情節(jié)輕重處理,處以乙方_________至_________萬的罰款。甲方(蓋章): 乙方簽名:法定代表人簽名:年 月 日甲方 公司乙方xxx 身份證號碼 家庭住址 現(xiàn)居住地址一、保密期限及范圍第一條 乙方保證無論以何種原因離職乙方離職之后應(yīng)對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方的或者雖屬于第三方所有或持有但甲方負有保密義務(wù)的`商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)直至甲方宣布解密或者商業(yè)秘密實際上已經(jīng)公開。五、違約責(zé)任第九條 如乙方違反本協(xié)議保密義務(wù)應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 元給甲方造成損失的還應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。第十一條 乙方因違約而致使甲方調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費用包括但不限于律師費、調(diào)查費、鑒定費等不包含在違約金之內(nèi)乙方應(yīng)另行承擔(dān)。第四條 乙方離職時應(yīng)保證將記載
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