【正文】 或資料的，應(yīng)當(dāng)通過由甲方提供的郵件地址發(fā)送，不能使用個人的郵箱地址發(fā)送。第三條?保密義務(wù)乙方在甲方任職期間及離職后，必需對商業(yè)秘密進行保密，不得將任何前述信息的部分或全部通過任何方式泄露給第三方，不得自行或與他人串通利用前述商業(yè)秘密，直到前述商業(yè)秘密被甲方公開。經(jīng)營信息本協(xié)議所涉之經(jīng)營信息包括但不限于：市場信息、客戶名單、分銷網(wǎng)絡(luò)、銷售價格、行銷計劃、廣告策劃、競爭策略、采購信息，采購渠道、進貨價格、供應(yīng)商名單、管理信息、財務(wù)信息、人力資源信息、貨源情報、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等。三、著作權(quán)及技術(shù)成果權(quán)歸屬（一）乙方在公司工作關(guān)系存續(xù)期間研制開發(fā)取得的一切科技成果（包括但不限于著作權(quán)，相關(guān)專利權(quán)、_____權(quán)等）其所有權(quán)均歸公司所有。若乙方有違反上述義務(wù)的行為，甲方可視其情節(jié)給予乙方警告、嚴(yán)重警告或解除除勞動合同及相應(yīng)經(jīng)濟處罰的處理，并有權(quán)要求乙方停止侵害、賠償損失，情節(jié)惡劣的，建議司法機關(guān)追究其刑事責(zé)任。否則，視為侵權(quán)行為。(二)未經(jīng)公司授權(quán)不得將公司產(chǎn)品中的軟件產(chǎn)品(包括軟件的源程序、相關(guān)分析、設(shè)計資料、圖象、照片、動畫、音樂、文字和附加程序及相關(guān)使用資料、宣傳資料)進行復(fù)制、演示、編輯、注釋、翻譯、出租及出售。若乙方有違反上述義務(wù)的行為，甲方可視其情節(jié)給予乙方警告、嚴(yán)重警告或解除除勞動合同及相應(yīng)經(jīng)濟處罰的處理，并有權(quán)要求乙方停止侵害、賠償損失，情節(jié)惡劣的，建議司法機關(guān)追究其刑事責(zé)任。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。了解，配合甲方管理借調(diào)人員，如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的，應(yīng)提前告知甲方。甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所、勞動保護設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動工具。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。一、借調(diào)人員根據(jù)甲方需要，乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等，其中技術(shù)研發(fā)人、工藝技術(shù)人、生產(chǎn)操作人。甲方應(yīng)承擔(dān)借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。借調(diào)期間，借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。如有其他約定，雙方可另行約定。三、著作權(quán)及技術(shù)成果權(quán)歸屬(一)乙方在公司工作關(guān)系存續(xù)期間研制開發(fā)取得的一切科技成果(包括但不限于著作權(quán)，相關(guān)專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等)其所有權(quán)均歸公司所有。(三)在工作存續(xù)期間，不擅自與其他公司合作研制開發(fā)與本公司業(yè)務(wù)相同或相似之軟件產(chǎn)品，損害公司利益。四、乙方調(diào)出或辭退或解除、終止勞動合同時，應(yīng)將公司提交使用的開發(fā)資料、開發(fā)工具及工作成果完好無損地全部交回公司，待公司核準(zhǔn)后，辦理離職手續(xù)。三、著作權(quán)及技術(shù)成果權(quán)歸屬(一)乙方在公司工作關(guān)系存續(xù)期間研制開發(fā)取得的一切科技成果(包括但不限于著作權(quán)，相關(guān)專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等)其所有權(quán)均歸公司所有。（二）甲方取得的軟件產(chǎn)品許可權(quán)歸甲方公司所有。載體任職期間本協(xié)議項下所指之任職期間是指，乙方進入甲方的工作場所、接受甲方指派的任務(wù)、或進入甲方指定的工作場所之日（存在兩個或兩個以上日期的，以最早之日起計）起至乙方實際離開甲方的工作場所、任務(wù)結(jié)束或離開乙方指定的工作場所之日止（存在兩個或兩個以上日期的，以后一個為準(zhǔn)）。若前述商業(yè)秘密經(jīng)由非正常的渠道被甲方以外的人公開的，乙方也應(yīng)繼續(xù)依本協(xié)議的約定承擔(dān)保密義務(wù)。（4）如果乙方遺失了前述資料或物品，應(yīng)當(dāng)立即報告甲方相關(guān)主管人員并采取補救措施挽回?fù)p失。乙方發(fā)現(xiàn)甲方其他工作人員存在不符合保密規(guī)范的行為、不足以保護商業(yè)秘密的行為，或已經(jīng)導(dǎo)致相關(guān)商業(yè)秘密受到侵害的行為時，應(yīng)當(dāng)及時告知甲方相關(guān)主管人員。但當(dāng)前述信息和記錄可以從載體上消除或復(fù)制出來時，可以由甲方將相關(guān)信息和記錄復(fù)制到甲方享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的相關(guān)信息和記錄消除，然后將載體返還給乙方。第七條?其他本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字或蓋章之日起生效。借用期間，丙方的人事檔案仍由甲方代管，丙方的各種社會保險仍由甲方代繳。三、甲方、乙方、丙方三方確認(rèn)：本協(xié)議生效后，丙方的勞動關(guān)系、人事檔案仍在甲方，但由乙方負(fù)責(zé)對丙方進行日常管理、工作調(diào)遣，丙方在借用期間必須遵守乙方的各項規(guī)章制度、行政管理。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。全部經(jīng)濟損失本協(xié)議所稱的全部經(jīng)濟損失是指，因一方當(dāng)事人的違約或侵權(quán)行為導(dǎo)致相對人蒙受的以下經(jīng)濟損失或費用之和，包括但不限于因違反本協(xié)議約定的保密責(zé)任導(dǎo)致的甲方的直接經(jīng)濟損失、因商業(yè)秘密被泄露而喪失的商業(yè)機會中甲方可預(yù)見的利益、甲方為了維護合法權(quán)利所支付的調(diào)查費、公證費、取證費、律師費、車旅費及訴訟費、仲裁費等。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確的情況下，乙方應(yīng)當(dāng)本著誠實信用原則及謹(jǐn)慎的態(tài)度，并依理性人的標(biāo)準(zhǔn)采取任何必要、合理的措施，對商業(yè)秘密進行保密。（6）乙方不得將與商業(yè)秘密有關(guān)的信息作為閑談話題。同時，乙方應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)合理措施阻止前述商業(yè)秘密進一步受到侵害。乙方違反本協(xié)議中任一條款時，均應(yīng)視為乙方嚴(yán)重違反了甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的勞動關(guān)系。本協(xié)議的修改必須經(jīng)雙方書面同意。技術(shù)成果的轉(zhuǎn)讓包括但不限于在技術(shù)成果的相關(guān)權(quán)利保護期內(nèi)下列各項權(quán)利：(1)使用權(quán)，即以復(fù)制、展示、發(fā)行、修改、翻譯、注釋等方式使用技術(shù)成果的權(quán)利。(4)該等資料應(yīng)確保受讓方能夠便利地使用、享有、行使本合同第1條所述的技術(shù)成果及相關(guān)權(quán)利。如前述雇員或其關(guān)聯(lián)企業(yè)有前列任何行為，轉(zhuǎn)讓方應(yīng)就上述該等行為對受讓方直接承擔(dān)責(zé)任。，另一方有權(quán)單方解除本合同，除執(zhí)行上述第9條之約定外，并應(yīng)返還從合同對方取得的的財產(chǎn)：(1)轉(zhuǎn)讓方違反第4條任何一項。，協(xié)商不成，提交人民法院裁決。(7)乙方在甲方認(rèn)知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息。雙方同意，本協(xié)議作為勞動合同的附件，在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。非經(jīng)公司授權(quán)，乙方不得將軟件產(chǎn)品及相關(guān)使用、宣傳資料轉(zhuǎn)讓第三人。用款計劃：季度年度一季度二季度三季度四季度還款計劃：季度年度一季度二季度三季度四季度四、貸款利息：按月息_______‰計算，按季結(jié)息，由貸款方從借款方賬戶扣收。以抵押方式提供擔(dān)保的，可變賣抵押財產(chǎn)歸還貸款。十、本合同自簽訂之日起生效，至貸款本息償清之日止失效。關(guān)于產(chǎn)品的全部信息。七、 乙方雇傭的職員，與乙方承擔(dān)相同的保密義務(wù)，乙方應(yīng)與雇傭職員簽訂相應(yīng)的保密合同。(二)保密范圍、營銷、技術(shù)、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。(四)保密期限，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。,應(yīng)向甲方支付萬元人民幣的違約金。甲方_________________(蓋章)乙方_________________(蓋章)法定代表人簽名_________________法定代表人簽名_______________________年______月______日______ 年______月______日人員借調(diào)協(xié)議 專技崗借調(diào)篇十五甲方：乙方：___________________公司根據(jù)中華人民共和國民法典及相關(guān)法律，甲方和____________網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司(以下簡稱乙方)經(jīng)協(xié)商達成以下協(xié)議：一、甲方向乙方訂購以下服務(wù)：研究報告名稱：__________□ 紙介版□ 電子版(光盤) □紙介版+電子版二、服務(wù)費用與付款.甲方訂購乙方研究報告，于_______年____月____日通過銀行轉(zhuǎn)賬支付乙方研究報告的費用為____________________元，人民幣(大寫)￥________元。二、乙方在公司工作存續(xù)期間應(yīng)自覺履行下列義務(wù)：(一)不將公司開發(fā)或其參與開發(fā)的各類產(chǎn)品及相關(guān)資料泄露給他人或私自帶出公司，亦不得擅自提交第三方閱覽使用。非經(jīng)公司授權(quán)，乙方不得將軟件產(chǎn)品及相關(guān)使用、宣傳資料轉(zhuǎn)讓第三人。，則甲方需為研究所工作滿三年以上才可以擁有本條件第三款規(guī)定的完全股權(quán)，否則，依年份的長短計算，即甲方在研究所工作第一年實現(xiàn)股權(quán)擁有率比例為研究所總股權(quán)的____，第____年、第____年依此類推，未滿____年以實際月份計算。，使其掌握相關(guān)技術(shù)(2年內(nèi)完成)。前述工作的年限以聘書為準(zhǔn)。乙方有責(zé)任要求其委派的會計____月出具____份研究所的會計報表供甲方查閱。十六、糾紛的解決途徑：出現(xiàn)糾紛，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院起訴。二、工作內(nèi)容與工作地點(一)甲方聘用乙方從事______________工作，具體任務(wù)或職是:________________________________________________(二)乙方的工作地點為____________________________。(三)乙方加班須征得甲方確認(rèn)同意，否則不視為加班。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前到最近的工作日支付。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。(二)凡屬法律規(guī)定應(yīng)給予經(jīng)濟補償金的，甲方應(yīng)按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和時間向乙方支付。在競業(yè)限制期間甲方給予乙方一定經(jīng)濟補償，具體標(biāo)準(zhǔn)為______________，支付方式為___________________________。雙方?jīng)]有約定的，依照法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。(二)未經(jīng)公司授權(quán)不得將公司產(chǎn)品中的軟件產(chǎn)品(包括軟件的源程序、相關(guān)分析、設(shè)計資料、圖象、照片、動畫、音樂、文字和附加程序及相關(guān)使用資料、宣傳資料)進行復(fù)制、演示、編輯、注釋、翻譯、出租及出售。否則，視為侵權(quán)行為。乙方投資___________。(3)任何一方違反約定的保密義務(wù)，違約方應(yīng)當(dāng)向另一方承擔(dān)___的違約金，給對方造成損失的，應(yīng)賠償損失。三、著作權(quán)及技術(shù)成果權(quán)歸屬(一)乙方在公司工作關(guān)系存續(xù)期間研制開發(fā)取得的一切科技成果(包括但不限于著作權(quán)，相關(guān)專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等)其所有權(quán)均歸公司所有。非經(jīng)公司授權(quán)，乙方不得將軟件產(chǎn)品及相關(guān)使用、宣傳資料轉(zhuǎn)讓第三人。二、乙方在公司工作存續(xù)期間應(yīng)自覺履行下列義務(wù)：(一)不將公司開發(fā)或其參與開發(fā)的各類產(chǎn)品及相關(guān)資料泄露給他人或私自帶出公司，亦不得擅自提交第三方閱覽使用。乙方占_____%。甲方：(蓋章) 乙方：(簽字)法定代表人或授權(quán)委托人：(簽字)日期： 日期：人員借調(diào)協(xié)議 專技崗借調(diào)篇二十甲方：_______法定代表人或負(fù)責(zé)人：________乙方：_______法定代表人或負(fù)責(zé)人：________根據(jù)《民法典》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，簽訂本合同。(四)不得擅自向第三方轉(zhuǎn)讓甲方產(chǎn)品及相關(guān)使用、宣傳資料。(五)乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時，委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。如果違約金不足以彌補甲方所受的實際損失的，甲方保留向乙方追償實際損失的權(quán)利。乙方若違反本條約定，提前解除合同的，應(yīng)償付甲方培訓(xùn)費用__________元人民幣，對已履行部分服務(wù)期的，按照服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用償付。(三)甲方對乙方進行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。(四)甲方安排乙方延長工作時間或休息日、法定休假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補休或支付相應(yīng)勞動報酬。乙方所在崗位執(zhí)行工資計發(fā)形式(__________)。未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。甲方(簽字)：_________乙方(蓋章)：_________代表(簽字)：__________________年____月____日人員借調(diào)協(xié)議 專技崗借調(diào)篇十八勞動合同編號：_______________勞 動 合 同 書用人單位：____________________________勞動者：______________________________北京勞動和社會保障廳印制用人單位名稱：___________________________(以下稱“甲方”)住 所: ___________________________通訊地址：___________________________郵政編碼：法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：_______________勞動者姓名：______________________________(以下稱“乙方”)身份證號碼：家庭住址：_______________________郵政編碼：戶籍所在地：_____________________郵政編碼：□□□□□□聯(lián)系方式：____________(固定電話)____________(移動電話)緊急聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________(勞動者身份證或者其他證件復(fù)印件粘貼處)甲乙雙方就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和本單位依法制定的規(guī)章制度、集體合同，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，確定勞動關(guān)系。十二、研究所股份的轉(zhuǎn)讓需對方同意。七、甲乙雙方同意研究所租用乙方的場地為工作場地，乙方以市場價格為準(zhǔn)收取租金。如不參加研究工作或拒絕參加工作則不能參與分成。四、乙方調(diào)出或辭退或解除、終止勞動合同時，應(yīng)將公司提交使用的開發(fā)資料、開發(fā)工具及工作成果完好無損地全部交回公司，待公司核準(zhǔn)后，辦理離職手續(xù)。(三)在工作存續(xù)期間，不擅自與其他公司合作研制開發(fā)與本公司業(yè)務(wù)相同或相似之軟件產(chǎn)品，損害公司利益。，評價客觀