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最新物業(yè)月工作總結(jié)怎樣寫物業(yè)月工作總結(jié)和下月計劃(14篇)(完整版)

2025-08-13 15:31上一頁面

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【正文】 ,租賃信息的多元化、多角化拓展,立足于長遠的租賃客戶儲備,長線招租的有效方式。七月份,物業(yè)共成功租賃n家客戶進場,及時填補了物業(yè)商鋪和寫字樓空缺現(xiàn)象,維持了現(xiàn)有的商鋪xx%出租的局面,在同等的租賃環(huán)境下,我們是算比較成功的,周圍物業(yè)都分別出現(xiàn)商鋪空租或者停業(yè)狀態(tài)。物業(yè)月工作總結(jié)怎樣寫 物業(yè)月工作總結(jié)和下月計劃篇四從我們xx物管來看,七月份我們經(jīng)歷著十分嚴峻的考驗,物業(yè)租賃行業(yè)的整體下滑和局部的縮水,正衡量著行業(yè)信息的共享實體,物業(yè)租戶經(jīng)營的日益緊張的態(tài)勢,證明著消費需求的供求不等,物價整體上漲,使部分商戶的經(jīng)營處于掙扎線范圍。認真學習各部門的工作流程,掌握運用工作流程來提高工作效率和服務(wù)水平,加大工作流程的監(jiān)查力度。丁香園綠化全面除草x次。其中:滲漏水xx起,已處理xx起,剩余xx起已上報領(lǐng)導審核定奪;程控門投訴xx起,已維修xx起,待處理x起(等待配件)。(三)只有樹立服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。用心識記,注重工作方式方法,靈活應變,不搪塞敷衍,用真誠的心換取理解的心,用滿意的服務(wù)充實自己的工作目標和任務(wù)。物業(yè)月工作總結(jié)怎樣寫 物業(yè)月工作總結(jié)和下月計劃篇二時間飛逝,xx年即將結(jié)束。d地塊總包維修及消防泵房設(shè)施報價跟進。垃圾桶清洗并重新規(guī)整。小區(qū)高低路燈維修。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。夜間增加巡邏崗位,排除安全隱患,謹防安防事件。雨水井清掏。加大門崗的管控力度,加緊缺編招聘工作,確保每輛不熟悉的車輛都做到詢問、登記、核實再放行,以保小區(qū)安全無事故。春節(jié)活動組織,做好人員值班安排。在有平時工作中,遇到多次樓內(nèi)下水主管道堵塞,和中水管道跑水,我不怕臟不怕累,積極和其他同事加班加點處理好突發(fā)問題。努力學習物業(yè)綜合維修工的專業(yè)知識和有關(guān)法律法規(guī)常識;第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手;第三,著實提高工作效率,充分利用自己的工作積極性,踏踏實實做好每一件事。既要保證設(shè)施設(shè)備正常運行,又要組織力量及時解決業(yè)主投訴問題,各崗位都滿負荷運轉(zhuǎn),保證了各小區(qū)的正常運行。對丁香園小區(qū)xx處垃圾桶進行了移位,劃線留出了通道,緩解了車位停車與垃圾清運之間的矛盾。順利完成了首屆“xxxx杯”青少年游泳比賽活動,為日后組織社區(qū)聯(lián)誼活動積累了寶貴的經(jīng)驗。行百里者半九十。xx%的完成了當月租賃和續(xù)簽工作,做到了信息綜合發(fā)布和有效拓展,為接下來的租賃工作奠定基礎(chǔ)。利用報紙廣告作用,直觀的獲取租賃信息。通過和xx公司發(fā)布信息,爭取有效合作。物業(yè)的安全工作主要有:物業(yè)的消防、治安安全、停車場安全、物業(yè)設(shè)施的安全、物業(yè)的夜間安全等等,在七月份,確保了各項安全工作到位。、電梯內(nèi)衛(wèi)生清潔。、9號洋房收樓工作持續(xù)推進。、消毒,不放過任何一個衛(wèi)生死角。嚴格的遵守公司的規(guī)章制度,認真的做好自己的工作。保潔員的工作是很累的,要想做好也不容易。11月入冬以來,對我們保潔工作帶來相應的難度,防凍、防水、防火及安全意識等,我們做了相應的調(diào)整。其次,為了能夠在物業(yè)服務(wù)的質(zhì)量上更上一個臺階,物業(yè)保潔公司加強了各類資料的查閱、收集、歸檔工作,按形式、性質(zhì)等不同合理分類、存檔,極大方便了對所需材料的及時查閱和利用。公司結(jié)合現(xiàn)有的人員編制做出調(diào)整,年關(guān)來勁,廣場入住率提高,原有保潔員工24人,先提升到28人,a/b/c座15人,地下車庫3人,地上廣場3人,拉垃圾1人,收垃圾2人,裙樓1人,機動1人,主管2人。圓滿完成公司下達的各項任務(wù),現(xiàn)將20xx年各項工作總結(jié)如下:20xx年,合同單位共45家(大樓30家、門面15家),創(chuàng)歷史最高,增幅達28%。20xx年,物業(yè)分公司從經(jīng)營入手努力,努力盤活公司資產(chǎn),引進優(yōu)質(zhì)客戶,原15樓公司計算機中心一直閑置,我們積極準備,將15樓整層出租給湖南中加投資有限公司,并且單價是樓內(nèi)整層客戶中最高。利用資源,增加收入,白沙路沿線禁止停車后,大院車輛日益增多,大院停車已不能滿足廣大車主的需要。20xx年是公司網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)運行的第一年,物業(yè)分公司嚴格按照公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理的要求對費用進行控制。既解決了結(jié)轉(zhuǎn)下年收取的情況,又加速了資金周轉(zhuǎn),減少了物業(yè)成本的資金占用。 排污系統(tǒng):地下室排污泵的檢查維修,6月28日長沙下暴雨,導致地下車庫被淹,物業(yè)分公司全員出動,更換水位控制閥、增加抽水泵,清理排污管道,控制了水位的上漲,保證了地下車庫的安全。 化糞池的清理。定期對大樓的消防設(shè)施進行檢查和保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題及時報告、及時處理,保證消防設(shè)備設(shè)施的正常運行。收發(fā)傳真 1845張。20xx年工作雖然取得一定成績,都是公司領(lǐng)導關(guān)心和重視的結(jié)果,也與公司各部門緊密配合分不開。 由于大樓設(shè)備本身先天不足,且已運行長達15年,造成大樓電力、電梯、中央空調(diào)、給排水管道等已無法正常使用,今年已發(fā)生多次空調(diào)管道穿孔漏水事件,我們將盡我們最大的努力做好設(shè)備、設(shè)施的各項保養(yǎng),設(shè)備管理部對公司設(shè)備、設(shè)施進行一清查,了解公司設(shè)備設(shè)施的運行狀況,并請有關(guān)技術(shù)單位對公司設(shè)備提出改造方案,對水、電、空調(diào)、電梯等主要設(shè)備進行有計劃分階段的進行檢修和改造。 按公司改制過度期管理辦法要求,堅持月會制度,在會上對一月工作進行總結(jié),并進行講評??冃г从趫?zhí)行力,執(zhí)行力源于細節(jié),人事部計劃以保安部作為試點,對每個崗位提出具體的崗位職責要求,推行新的績效考核制度, 調(diào)動員工對工作的積極性,使員工不斷加強自我管理能力,明確工作標準,提高自我提升的動力并逐步推廣。在提高管理要求的同時,更進一步關(guān)心員工生活,重視員工需求,加強員工宿舍、飯?zhí)玫墓芾?,組織相應的員工生日活動、團隊活動。不斷提高江南世家物業(yè)價值,使物業(yè)發(fā)揮最大的使用效能。(2)小區(qū)的環(huán)境管理極為重要,如何為業(yè)戶創(chuàng)造一個良好、舒適的居住環(huán)境,是我們非常重視的問題,以往的管理經(jīng)驗告訴我們,保潔工作責任到人,督 導、檢查、培訓落實到位,才能充實發(fā)揮每個人的潛能,認真地去做好每天的保潔工作。結(jié)合公司的發(fā)展需要和管理方向,做好小區(qū)的全面安防工作,保證人、財、物的安全,配合客服,加強對小區(qū)的巡查,提高整體管理水平。 針對一、二期消防設(shè)備設(shè)施的分布和配備情況,更進一步完善設(shè)備設(shè)施管理和使用運作培訓,同時加強日常消防培訓和突發(fā)事件處理演練。20xx年上半年將繼續(xù)以服務(wù)為先、效益為本的經(jīng)營方針,積極配合營銷及客服工作的開展。對于前期欠費的業(yè)主要與客服中心配合,一起商定催繳的辦法,爭取催繳率達到30%。在20xx年,我們有信心齊心合 力打造物業(yè)的企業(yè)形象,有信心提高物業(yè)管理費的收費率,有信心組建我們自己的服務(wù)團隊,有信心比今天做得更好。在我們大力的宣傳和檢查中,順利的保證了各位業(yè)主的安全,并倡導了業(yè)主們適當祭祀,減少了不必要的隱患。保持對出入小區(qū)車輛的高強度的管理,對亂停亂放車輛核實資料后,對小區(qū)車主有車位的通知車主盡快停回車位上,聯(lián)系不上的會用移車軟件服務(wù)通知車主盡快移走并張貼嚴禁亂停車輛的警示條。xx平臺的護欄搖晃松動,容易發(fā)生危險,工程人員用螺絲進行加固。保潔員每天清理花草樹叢里的生活垃圾和垃圾桶旁的垃圾雜物,打掃各樓梯衛(wèi)生,清掃小區(qū)路面等公共場所的衛(wèi)生。xx1梯電梯門口兩側(cè)瓷磚脫落形成空腔,物業(yè)人員用水泥進行修補。項目經(jīng)理每周一對本周物業(yè)各部門主要工作進行安排,對各部門員工進行相關(guān)工作職責培訓。本月共辦理裝修17戶,目前裝修88戶,現(xiàn)物業(yè)公司對裝修房間每天進行巡查和管理;本月報修444件,維修完成423件,未完成21件,未完成原因,本月雨水天氣較多等天氣好吹干了施工單位來維修;完成五期幕墻滲水的維修及玻璃自爆問題,量好尺寸報房產(chǎn)公司跟換。2,五期河道擋墻邊石塊清理掉。并將34單元頂種菜的垃圾清理掉94單元101室家里電腦被偷報警并查看錄像?,F(xiàn)在跟進工程將維修需要物品清單及價格做好報給業(yè)主。、管道井設(shè)施設(shè)備房進行清理。為創(chuàng)造一個更加優(yōu)美、舒適、安全、文明的居住環(huán)境,不斷提高我們的物業(yè)服務(wù)水平,xx物業(yè)服務(wù)處現(xiàn)將20xx年4月的物業(yè)服務(wù)工作進行公示,以便讓您能全面的了解我們的工作內(nèi)容,同時也希望業(yè)主朋友為小區(qū)的建設(shè)與發(fā)展提出寶貴的意見。檢查小區(qū)內(nèi)安全用電問題。進入雨季為防止意外事故發(fā)生,我部及時組織保潔班清理xx樓、x樓東西平臺雜物,并為下水道口加蓋防護網(wǎng),防止堵塞。物管x部保持了農(nóng)貿(mào)市場的正常秩序和清潔衛(wèi)生,完成了農(nóng)貿(mào)市場收費;對業(yè)主裝修進行有效管理。x月x日下午,物業(yè)系統(tǒng)(物管中心、能源中心、工程公司)員工xx余人,在x教學樓xx教室接受了節(jié)能培訓xx副總經(jīng)理主講,和防火、防盜培訓客戶服務(wù)部經(jīng)理xx主講。物業(yè)月工作總結(jié)怎樣寫 物業(yè)月工作總結(jié)和下月計劃篇十四七月份我部在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導與大力支持下,按照公司及我部工作要求,開展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,確保了我部服務(wù)工作的穩(wěn)步提升,保證了業(yè)主單位的絕對安全,在此對本月工作做以簡要總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗和教訓,找出不足,為下月工作打好基礎(chǔ)。敏業(yè)電梯維保人員按計劃對小區(qū)電梯進行日常維保。1小區(qū)河道業(yè)主反映青蛙太多處理,準備用電槍電殺。1四期車庫b305車位糾紛處理,該車位被前任主管許落給沒有買車位的業(yè)主照造成,現(xiàn)已處理完畢。加強施工人員的管理,進入小區(qū)必須辦出入證進入。收回3月份房產(chǎn)代收代繳的電費43503元已入系統(tǒng);完成5月的活動方案制定已上交分公司。核算小區(qū)8月份公共維護收支明細表和公共收益金收支明細表,核對當月報銷費用清單。8月份前臺值班共接到各類事項反映145項(巡查發(fā)現(xiàn)38項)。綠化工每天修剪花草樹木,清理小區(qū)綠化帶的枯枝雜草,給小區(qū)綠化帶澆水。xx2梯電梯門口兩側(cè)的大理石有松脫跡象,工程人員進行加固處理。秩序維護部檢查清理小區(qū)各樓梯管井紙皮等雜物,消除火災安全隱患。在今年的五一活動中,我們打算積極的邀請業(yè)主們參加活動,并根據(jù)活動計劃準備一定的獎品。在四月份的工作中,我們嚴格的執(zhí)行了物業(yè)管理標準,加強了對境外來x人員的紀律和控制,并對小區(qū)內(nèi)外的衛(wèi)生打掃也嚴格的做好,保證了小區(qū)業(yè)主的安全。負責各種款項的審核,規(guī)范財務(wù)付款審核程序,進行新的財務(wù)制度的培訓。在內(nèi)部管理上,加強本部門各經(jīng)營點的協(xié)調(diào)合作性,著力增強和提升員工工作技能和服務(wù)意識,最大限度地調(diào)動人員的積極性、創(chuàng)造性;切實加強餐廳出品管理 工作,在飲食出品上不斷推陳出新,做好小區(qū)配套服務(wù)工作的開展。 做好人員的培養(yǎng)和儲備工作。 做好《百日安全無事故評比活動》方案的實施(20xx年11月1日至20xx年2月8日),并全力配合做好二期水鄉(xiāng)別墅外售和收樓工作及本部相關(guān)工作事項的接管,同時全面做好二期有關(guān)工作的服務(wù)和管理,樹立保安隊伍的形象。(3)根據(jù)目前的收樓情況,強化對工程維修的監(jiān)管力度,與各部門積極協(xié)調(diào)配合,完成收樓任務(wù)。目標設(shè)置:客戶綜合滿意率不低于 90%;服務(wù)綜合及時率不低于 85%;業(yè)務(wù)技能培訓 100%;小區(qū)綠化完好率不低于 90%;綠化覆蓋率不低于 60%;管理費收費率一期逐步達到 70%;二期收費率達到 90%;生活垃圾日清率為 100%;工作重點:根據(jù)對20xx年的工作回顧和反思,20xx年將致力于加強規(guī)范管理、協(xié)調(diào)溝通、落實執(zhí)行,以提高管理服務(wù)效能,營造和諧生活環(huán)境。效益是企業(yè)的最終目標,通過崗位責任制的落實,人事行政部將
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