20xx年合同到期不續(xù)簽怎么賠償模板(完整版)
【正文】 加班。如出現(xiàn)勞動合同法第46條規(guī)定情形，即用人單位不同意續(xù)訂或者降低原勞動合同約定標準的，致使合同終止的，向勞動者支付經(jīng)濟補償。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面是我給大家整理的合同范本，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。在本案中，是單位不愿續(xù)訂，應(yīng)當(dāng)支付也就是說，如果員工自己不愿意續(xù)簽，就不用補償嘍！要的，我們有一個也是12月到期準備不續(xù)簽的。但要注意一年的訴訟時效。你要提供初步的證據(jù)證明你有加班的事實，且公司沒有支付或沒有完全支付，你就可以向公司主張加班費了。應(yīng)該是提前一個月通知勞動合同法里第46條第5款沒怎么看懂我的`理解是除非他不愿
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