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20xx年公司辦公室年終總結(jié)報告企業(yè)辦公室年度總結(jié)(三篇)(完整版)

2025-08-12 23:41上一頁面

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【正文】 做事先做人,努力做好日常工作,熱心為職工游客服務(wù)為了做好日常工作,熱心為全局職工及游客服務(wù),我做了下面的努力:出勤方面,每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室,做好上班前的相關(guān)工作準備,并能及時打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。由于我們辦公室人手少,工作量大,我和兩位大姐共同協(xié)作、共同努力,在遇到不懂得地方及時向她們請教學(xué)習(xí),并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。在這一年里,遇到各類活動和接待,我都能夠積極配合做好后勤保障工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不計較干多干少,只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情辦妥、辦好。公文處理過程方面,嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。并能與其他各部門人員加強溝通,密切配合,互相支持,保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。以不求有功、但求無過信念,來對待所有事情。在這方面,我還不夠細心,時有粗心大意、做事草率的情況。在辦事過程中,做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,沒有把握的事不做,不輕易許愿,言必行,行必果。斜坡道完成巷道掘砌1285m(25506m179。查處三違人員38人次,共計罰款7570元。/h。工人要求項目部發(fā)放入場以來的工資,經(jīng)項目部耐心做工作,與隊長商議后無果,工人打著“還我血汗錢”的標語要到*市勞動局上訪,為了避免對企業(yè)造成不良影響,項目部請示上級領(lǐng)導(dǎo)。在此種情況下,工人身穿連體雨衣頂水施工,每次進行混凝土澆筑前都必須進行導(dǎo)水,以保證混凝土質(zhì)量。馬莊箕斗井自20xx年以來,隊伍停工更換及新工人入職培訓(xùn)、施工準備共計影響54天,停工時間為1月30日至3月24日。/h。排水設(shè)備影響共計28天,主要為排水泵更換和排水影響。20xx年1月10月,副井注漿共計134天,分別為1月26日至2月3日,3月28日至5月14日,7月12日至9月20日,10月15日至25日(未注完)。(二)、注漿治水工程相比井筒掘砌工程,時間長,效率低,成本增加,影響項目部產(chǎn)值因業(yè)主提供的地質(zhì)勘探資料不準確,主副井地質(zhì)資料顯示井筒最大涌水量為24m179。(三)、施工成本增加,項目部利潤大幅降低,直至虧損人工工資超支,人工工資占產(chǎn)值比例高由于注漿治水、停電、排水、設(shè)備影響等因素的存在,內(nèi)部承包無法執(zhí)行。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:①由于地質(zhì)條件因素,造成超挖嚴重、光爆成型差,支護材料大幅超支。左右,179。合同簽訂不細,不明確,該給的不給甲方節(jié)假日檢修停電期間發(fā)生的停工、人員窩工、排水電費、設(shè)備閑置等一系列費用拒絕簽證補償,然而區(qū)隊工人還要開工資,只有項目部虧損給區(qū)隊補償。突出辦事效率,務(wù)求辦事質(zhì)量,積極完成各項工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),為保障日常工作正常運轉(zhuǎn)發(fā)揮了積極的作用。(一)進一步加強辦公室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),切實打造“開口能講、提筆能寫、有事能干”的和諧團隊。第二,理清思路,形成“三個關(guān)系”。一是針對辦公室事情雜、頭緒多,經(jīng)常加班加點的情況下,樹立團隊成員任勞任怨、愛崗敬業(yè)、求真務(wù)實,開拓進取的奉獻精神,營造一個積極向上的工作氛圍,確保日常工作正常運行。從員工安全意識入手,強化“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的基本方針,確保全年不發(fā)生重大事故,不發(fā)生交通事故,加強駕駛員及全員的的安全學(xué)習(xí),做好安全培訓(xùn)。二是發(fā)揮團結(jié)協(xié)調(diào)的紐帶作用,協(xié)調(diào)好員工與員工之間的配合協(xié)作,形成協(xié)調(diào)和諧的人際關(guān)系。(三)工作主動出擊少,被動應(yīng)付多,工作協(xié)調(diào)功能發(fā)有待進一步加強。嚴格把關(guān)低值易耗品采購和領(lǐng)用,全年節(jié)約辦公經(jīng)費10%;嚴格控制車輛管理,按時開展技能安全學(xué)習(xí),保障全年公務(wù)車輛安全出車3600余次,安全行駛30多萬公里;注重辦公樓的物業(yè)管理并呼吁大家節(jié)約用水、用電,保證辦公環(huán)境和員工食堂的有效運行。公司辦公室年終總結(jié)報告 企業(yè)辦公室年度總結(jié)篇三20xx年是規(guī)劃實施的第一年,是深入推進轉(zhuǎn)型發(fā)展的開局之年,也是交旅豪華郵輪彰顯形象、經(jīng)受市場考驗的關(guān)鍵之年,辦公室以公司的郵輪建造、運營管理、市場營銷、財務(wù)融資等四方面中心工作,按照“圍繞中心工作、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策”這一總體目標,有條不紊地開展工作,從文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、車輛管理、物品采購、網(wǎng)站維護、內(nèi)刊編排、督辦考核、固定資產(chǎn)、企業(yè)文化建設(shè)、后勤保障等工作,較好地完成了各項任務(wù)。項目部通過各種途徑未能解決該問題。③設(shè)備維護保養(yǎng)不到位,設(shè)備配件更換較為頻繁,配件、輪胎等消耗量大,超支嚴重。在這種情況下,隊長就有了絕對話語權(quán),要求人均工資達到一定水平,如果達不到工人或隊長的要求,隊長就以不做工資或直接停工將隊伍撤離進行威脅。/h,遠遠超過資料顯示,極大地超出預(yù)計范圍,給施工造成極大的被動。排水設(shè)備影響共計28天,主要為排水泵更換及排水時間影響。副井副井井筒設(shè)計深度660m,目前井深620m(截止10月
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