【正文】 。全年下村社區(qū)調(diào)研、檢查、督促黨建工作很少，也很少專題研究討論解決黨建工作的實(shí)際困難和實(shí)際問題。年初建立了黨工委班子成員與分管工作黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨工委與各村（居）及街道所屬各部門簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨工委及成員村（居）及部門考核評(píng)議的重要內(nèi)容，對(duì)班子成員職責(zé)分管內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并聽取有關(guān)人員及部門的匯報(bào)。做到了規(guī)定動(dòng)作不走樣，自選動(dòng)作有特色，切實(shí)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，全街道辦共有12個(gè)基層黨組織，393名黨員參加教育實(shí)踐活動(dòng)。一是以“五化”服務(wù)型黨組織建設(shè)為主體，結(jié)合白山溝新農(nóng)村綜合體、機(jī)場(chǎng)擴(kuò)建、高坪車站等建設(shè)，圍繞青蓮科學(xué)發(fā)展，帶領(lǐng)群眾致富，密切聯(lián)系群眾，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等事項(xiàng)。三是建立了黨員志愿者活動(dòng)，黨員主題實(shí)踐活動(dòng)，黨員聯(lián)系服務(wù)群眾等活動(dòng)制度，把群眾的需要作為活動(dòng)的立足點(diǎn)，群眾需要到哪里就把服務(wù)做到哪里。二是建立黨支部書記雙諾雙述雙評(píng)承諾及考評(píng)辦法。二是堅(jiān)持黨員發(fā)展制度，特別是注重了從農(nóng)村致富帶頭人中，服務(wù)骨干中、回鄉(xiāng)青年中培養(yǎng)積極分子和發(fā)展黨員，為黨組織增添了新鮮血液。四是加強(qiáng)村、社區(qū)活動(dòng)室建設(shè)，發(fā)揮陣地作用。發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。二是建立黨工委成員黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，使每個(gè)黨工委成員任務(wù)具體，責(zé)任明確。聯(lián)系實(shí)際掌握第一手資料，為開展黨建起到了重要作用。一年來以創(chuàng)“五好”為目標(biāo)，建學(xué)習(xí)型黨組織為載體不斷加強(qiáng)班子政治理論、路線方針的學(xué)習(xí)，以學(xué)帶創(chuàng)，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制，建立健全了黨工委班子各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格了學(xué)習(xí)、會(huì)議、組織生活、民主集中制，提高了班子成員的政治思想素質(zhì)，增強(qiáng)了抓好白山溝統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、做好重點(diǎn)工程建設(shè)、控制和拆除違規(guī)搭建等工作的決心。以“三會(huì)一課”為主要形式加強(qiáng)了黨員的政治理論學(xué)習(xí)，利用遠(yuǎn)程教育、村、社區(qū)活動(dòng)室等平臺(tái)，對(duì)黨員進(jìn)行了黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，提升了素質(zhì)，增強(qiáng)了發(fā)揮作用的能力。二是落實(shí)了黨工委領(lǐng)導(dǎo)干部包片、駐村干部包村、村居干部包戶的“三包”制度，加強(qiáng)了干部的責(zé)任心，增進(jìn)了干部干部群眾的感情溝通，解決了存在的實(shí)際問題，助推了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。六是堅(jiān)持“四議兩公開一監(jiān)督”工作法，把修村道路，修建村、社區(qū)活動(dòng)室，確定農(nóng)村及城市低保等群眾關(guān)心的事都納入了民主管理的范圍，深得群眾的信賴。形式多樣，開展為民服務(wù)活動(dòng)。深入開展“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)。切實(shí)把為民服務(wù)提升到了一個(gè)新的水平。（六）整頓后進(jìn)支部，促進(jìn)基層黨組織上檔升級(jí)。一是履行黨建責(zé)任制不夠到位。三是對(duì)黨員干部的思想政治教育重視不夠。組織黨員開展服務(wù)活動(dòng)一陣風(fēng)，逢年過節(jié)去看望一下，送點(diǎn)現(xiàn)金送點(diǎn)物資就了事，沒有做到經(jīng)常性、制度性的、一對(duì)一的幫扶。三是對(duì)其家庭和子女等后顧之憂關(guān)心不夠。時(shí)間精力分配上偏差大。要著力解決黨員干部教育不重視的問題，定期開展教育活動(dòng)，一是利用三會(huì)一課，每月上一次黨課，進(jìn)行政治信念、黨的性質(zhì)、宗旨、理想的教育。從而提升班子成員履行本職工作的能力，提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。一是建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系村制度。為群眾辦好五件實(shí)事：修建兩個(gè)村居活動(dòng)室，堅(jiān)決場(chǎng)鎮(zhèn)飲水難問題；解決新店子等三個(gè)村出行難問題；啟動(dòng)衛(wèi)生院建設(shè)；三是大力踐行“一線工作法”。一是抓思想建設(shè)。三是每半年進(jìn)行一次形勢(shì)時(shí)政教育。在抓班子，帶隊(duì)伍上要求多、逗硬少。一是黨員干部培訓(xùn)形式單一，二是干部隊(duì)伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與加快發(fā)展存在差距；三是基層組織和黨員干部隊(duì)伍不適應(yīng)新形勢(shì)、新常態(tài)的需要，在個(gè)別時(shí)候還存在庸懶散浮拖的現(xiàn)象。對(duì)班子成員履行黨風(fēng)廉政和反腐敗工作一崗雙責(zé)的監(jiān)督檢查不力。四是檢