20xx年招聘助理崗位職責(zé)要求(4篇)(完整版)
【正文】 、視頻、電話），把握人才匹配度，撰寫面試評(píng)估及候選人簡(jiǎn)歷報(bào)告，并向企業(yè)推薦候選人；跟進(jìn)推薦進(jìn)度，安排候選人與客戶的面試；協(xié)調(diào)企業(yè)與候選人之間的薪資談判，促成合作；根據(jù)企業(yè)要求，對(duì)候選人進(jìn)行背景調(diào)查評(píng)估并撰寫報(bào)告；協(xié)助候選人辦理離職入職手續(xù)，確保項(xiàng)目最終完成；與客戶及候選人保持長(zhǎng)期溝通，及時(shí)獲取準(zhǔn)確、有效的信息，傳遞雙方反饋的信息。語(yǔ)言表達(dá)能力以及溝通交流能力。充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求。任職要求：大專及以上學(xué)歷
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