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20xx年總經(jīng)理助理崗位職責(zé)銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)(5篇)(完整版)

2025-08-11 03:26上一頁面

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【正文】 權(quán)限內(nèi),以法人代表的身份代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。11.搞好員工的思想政治工作,加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè),建立一支作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、訓(xùn)練有素,適應(yīng)“四個(gè)一流”需要的員工隊(duì)伍??偨?jīng)理崗位任職要求職位概要:制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃;建立和健全公司的管理體系與組織結(jié)構(gòu);主持公司的日常經(jīng)營管理工作,實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)。代表公司簽置有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。8.健全財(cái)務(wù)管理、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流的工作。15.召集、主持總經(jīng)理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展,主持召開行政例會、專題會等會議,總結(jié)工作、聽取匯報(bào)。4.組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作,在董事會委托權(quán)限內(nèi),以法人代表的身份代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。12.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),搞好社會公共關(guān)系,樹立公司良好的社會形象。在總經(jīng)理缺席時(shí),受托代行總經(jīng)理職務(wù),定期向總經(jīng)理辦公會報(bào)告分管工作,主動接受總經(jīng)理的監(jiān)督。對購進(jìn)物品做好移交驗(yàn)收工作,提供合法齊全的原始發(fā)票及附有的技術(shù)說明書。協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解情況并提出處理意見或建議,供公司領(lǐng)導(dǎo)決策。負(fù)責(zé)對外簽訂各類合同文稿的審核工作;安排節(jié)假日和特殊情況的值班,并做好上情下達(dá),下情上報(bào)工作。主要職責(zé):掌握國家頒布的財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)條例上有關(guān)部門規(guī)定的財(cái)會制度,結(jié)合本公司實(shí)際,組織制定本公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度。保存公司關(guān)于財(cái)務(wù)工作方面的文件、資料、合同和協(xié)議,督促本科室人員完整地保管好公司的一切賬冊、報(bào)表、憑證和原始單據(jù)。按會計(jì)制度規(guī)定結(jié)合本公司的經(jīng)營情況和核算特點(diǎn),設(shè)置會計(jì)科目、會計(jì)憑證和會計(jì)賬簿,按規(guī)定方法記賬、結(jié)賬和對賬。1會計(jì)人員調(diào)動工作或離職,必須辦理、辦清交接手續(xù),由財(cái)務(wù)部主管負(fù)責(zé)監(jiān)交。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)費(fèi)用、利息、租金、水電費(fèi)的計(jì)算以及收付業(yè)務(wù)。1簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)賬支票面額1萬元(含1萬元)以上的,必須經(jīng)過董事長簽字后才能到銀行辦理支出手續(xù)。策劃總監(jiān)崗位職責(zé)直接上級:總經(jīng)理管理權(quán)限:具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。2)日常負(fù)責(zé)工作①召開廣告調(diào)研、廣告策略、創(chuàng)意研討會; ②負(fù)責(zé)公司一切項(xiàng)目的策劃和方案的編制撰寫、修改、把關(guān)及打印、匯報(bào)、保密等工作;③負(fù)責(zé)項(xiàng)目各專業(yè)的協(xié)調(diào)、反饋、傳達(dá)、策劃、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)等工作,對執(zhí)行總監(jiān)及總經(jīng)理負(fù)責(zé);④負(fù)責(zé)與客戶服務(wù)部、創(chuàng)作設(shè)計(jì)部接洽,并制訂工作計(jì)劃,確定交接時(shí)間,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),按公司要求組織實(shí)施;⑤對客戶熱情、周到,深入了解客戶的意圖和要求,細(xì)致周到地做好客戶解答工作;⑥負(fù)責(zé)有關(guān)信息的收集、匯總處理;⑦按公司意圖和要求編制廣告工作計(jì)劃。協(xié)助辦理工作:策劃分析。負(fù)責(zé)《xx》雜志的印前協(xié)調(diào)工作??头徫宦氊?zé)直接上級:副總經(jīng)理 管理權(quán)限:具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。負(fù)責(zé)按照所代理的客戶的廣告計(jì)劃和預(yù)算開展業(yè)務(wù)活動,為公司爭取盈利。督促檢查各工作環(huán)節(jié)的銜接和完成,以保證按廣告計(jì)劃完成工作進(jìn)程。做到:積極聯(lián)系,事前請示、事后匯報(bào),忠于職守、廉潔奉公。攝影師崗位職責(zé)直接上級:副總經(jīng)理管理權(quán)限:具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。主要職責(zé):能力要求:較好的人際溝通能力,良好的語言表達(dá)能力,靈活、機(jī)智的處事能力;有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承擔(dān)較大的工作壓力;極強(qiáng)的方案策劃、制作能力及陳述提案能力;能獨(dú)立擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目的統(tǒng)籌和運(yùn)營。領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會公共關(guān)系活動,樹立良好的企業(yè)形象。五、領(lǐng)導(dǎo)公司各分管部門開展工作,建立、健全公司的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。4. 組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作,在董事會委托權(quán)限內(nèi),以法人代表的身份代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。11.搞好員工的思想政治工作,加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè),建立一支作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、訓(xùn)練有素,適應(yīng)“四個(gè)一流”需要的員工隊(duì)伍。13.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),搞好社會公共關(guān)系,樹立公司良好的社會形象。建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。組織搞好市場信息收集和管理工作,及時(shí)收集競爭對手的信息和客戶的信息,以便公司獲得更廣闊的市場。四、主持公司日常經(jīng)營工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。主要職責(zé):能力要求:必須具備良好的商業(yè)攝影經(jīng)驗(yàn);熟練操作photoshopcoreldraw等圖像處理軟件,基本的英語讀寫能力;工作主動性強(qiáng),耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),思維活躍,有創(chuàng)意,善于色彩搭配,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,保密意識強(qiáng)。不得利用業(yè)務(wù)為自己謀私利,不得自接受或索要客戶的回扣、傭金;不得損害本單位利益換取私利;不得介紹客戶或轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)給他單位謀取私利。在必要時(shí),有權(quán)直接重新安排工作。此外,還參與拓展新的業(yè)務(wù)。主要職責(zé):開拓客戶并保持聯(lián)絡(luò),與公司內(nèi)其他各部門保持密切的聯(lián)系。做好客戶與設(shè)計(jì)有關(guān)接待工作,負(fù)責(zé)做好廣告客戶設(shè)計(jì)修改洽談的記錄。編輯師崗位職責(zé)直接上級:副總經(jīng)理管理權(quán)限:具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。4)偶發(fā)性工作:總經(jīng)理指示下的一切有關(guān)公司的事務(wù)性工作。主要職責(zé):在公司利益前提下進(jìn)行廣告業(yè)務(wù)的策劃創(chuàng)意,不得有損公司利益;協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行觀點(diǎn)公司形象體系的規(guī)劃與建設(shè),使公司的服務(wù)品質(zhì)形象戰(zhàn)略方向準(zhǔn)確、目標(biāo)清晰,發(fā)展勢頭長盛不衰。設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)直接上級:設(shè)計(jì)總監(jiān)管理權(quán)限:在設(shè)計(jì)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。負(fù)責(zé)個(gè)人所得稅代繳申請事項(xiàng)。出納員崗位職責(zé)直接上級:財(cái)務(wù)主管管理權(quán)限:在財(cái)務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo)
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