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20xx年做一名員工演講稿800字做一名員工的演講大全(六篇)(完整版)

  

【正文】 從此,“愛(ài)崗敬業(yè)”就深深的印在了我的腦海里。下面我從三個(gè)方面來(lái)闡述我對(duì)敬業(yè)的理解:首先是責(zé)任感,責(zé)任感是所有人成功之本。只有這樣,你才能比別人完成的更出色。紀(jì)律是一把雙刃劍,既約束了我們的行為,又保護(hù)了我們的利益。一個(gè)真正的夢(mèng)想必定充滿著挑戰(zhàn)性,你選擇了這種挑戰(zhàn),你的生命就會(huì)充滿活力。為了工作和飯碗,我們必須勤奮努力。拿多少錢,做多少事,錢會(huì)越拿越少;做多少事,拿多少錢,錢才會(huì)越拿越多。敬業(yè)讓你心安,因?yàn)槟愀冻隽撕顾?,但收獲的是成功;敬業(yè)也讓你的領(lǐng)導(dǎo)心安,因?yàn)樗判哪愕墓ぷ鳎愕乃信Χ紩?huì)的到別人的認(rèn)可。作為一名公司員工,一定要講究禮貌。俗話說(shuō),愛(ài)一行干一行,只有熱愛(ài)自己的工作,才可能在平凡的崗位上做出不俗的成績(jī)。沒(méi)進(jìn)雅芝廠以前,是你們工廠。學(xué)習(xí)與工作是同樣的道理。責(zé)任心,就是責(zé)任感,就是敬業(yè)。有人說(shuō):智慧和經(jīng)驗(yàn)是金子,比金子還珍貴的則是忠誠(chéng)。我相信,老板遲早會(huì)看中你,給你提供平臺(tái)來(lái)發(fā)揮你的聰明才智。優(yōu)秀員工是企業(yè)提高核心競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)永續(xù)發(fā)展的基石。所謂“精品服務(wù)”:“精”,就是一種挑戰(zhàn)自我、超越自我的積極心態(tài),使服務(wù)真正體現(xiàn)個(gè)性化、人性化、差別化的服務(wù)特色;“品”就是創(chuàng)造產(chǎn)品的品牌、服務(wù)的品牌,使我們的服務(wù)步入品牌化、標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化服務(wù)的新階段;服務(wù),就是要通過(guò)我們每一個(gè)郵政人的言行舉止,體現(xiàn)我們的企業(yè)文化精神,體現(xiàn)出我們郵政人“追求卓越”的服務(wù)理念,體現(xiàn)出一個(gè)有所作為的員工的人生理想和追求。做一名員工演講稿800字 做一名員工的演講篇五尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、敬愛(ài)的同事們、大家下午好!首先給大家自我介紹一下,我叫付xx,來(lái)自江西上饒,入職于20xx年7月。有長(zhǎng)遠(yuǎn)志向的人必定走向成功之路,因?yàn)楣Ψ虿回?fù)有心人。大伙都知道我在接手管理c區(qū)之前,曾經(jīng)也負(fù)責(zé)擔(dān)任過(guò)e區(qū)鞋類和f區(qū)首飾類組長(zhǎng)。每個(gè)員工都應(yīng)具備團(tuán)隊(duì)意識(shí),公司屬于一個(gè)大的家庭,讓我們心手相牽共建我們美好家園。一名優(yōu)秀的員工并不是自我認(rèn)定,是領(lǐng)導(dǎo)和同事們的綜合評(píng)估。在這辭舊迎新的日子里,我很高興與大家在此相聚一堂,因?yàn)檫@樣能讓我們所有人的心靠得更攏。我相信公司在何總以及所有的同事同心協(xié)力下,我們的公司明天會(huì)更好!相信明年這個(gè)時(shí)候就是我們公司又一次豐收的時(shí)刻!最后,祝愿大家在新的一年里合家歡樂(lè),身體健康,萬(wàn)事如意!謝謝大家!。我不僅熱愛(ài)高爾夫,而且也感謝公司給我們提供的平臺(tái)。有句話說(shuō)的很有道理:心態(tài)是成功的基礎(chǔ)、目標(biāo)是成功的方向、時(shí)間是成功的過(guò)程、學(xué)習(xí)是成功的源泉、行動(dòng)是成功的保證。不能忽略工作交往中小的細(xì)節(jié),做到相互幫助,發(fā)揚(yáng)互利共進(jìn)的精神。同樣的貨位和組員人數(shù)竟?fàn)幈容^強(qiáng)烈。即使在行動(dòng)過(guò)程中有些勞累、坎坷。對(duì)這次公司組織的演講活動(dòng),表示感謝和支持,讓我們有個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),展示的平臺(tái),不過(guò)我相信這只是展示自我的開(kāi)始。這樣你就會(huì)從平庸卑微的境況中解脫出來(lái),不再有勞碌辛苦的感覺(jué),你就享受到成功的喜悅。企業(yè)文化建設(shè)的啟動(dòng),將是中國(guó)郵政改革發(fā)展歷程中新的起點(diǎn)和新的動(dòng)力,將會(huì)為郵政的可持續(xù)發(fā)展提供歷史性機(jī)遇,打造更新更高的上升平臺(tái)。只要我們從愛(ài)崗敬業(yè)開(kāi)始,從忠誠(chéng)負(fù)有責(zé)任心開(kāi)始,從維護(hù)工廠利益帶頭遵守公司規(guī)章制度開(kāi)始,從主動(dòng)積級(jí)的工作態(tài)度改變開(kāi)始……那么,我想,我們每個(gè)平凡的員工,都可以從平庸做到優(yōu)秀,成為老板心目中的優(yōu)秀員工?;实坌枰某济裰艺\(chéng),領(lǐng)導(dǎo)需要他的下屬忠誠(chéng),丈夫需要他的妻子忠誠(chéng),妻子也需要丈夫的忠誠(chéng),產(chǎn)品需要忠誠(chéng)的消費(fèi)者。人與人之間的能力其實(shí)差不多,但是人與人之間的品格卻相差很大。大家都很熟悉木桶的原理,說(shuō)的是一個(gè)木桶裝水的多少,取決于木桶上端最短的那根木棍。所以,我們時(shí)刻要有主人翁的意識(shí),以主人的思維去為公司著想,為集體著想。從20xx年8月份入職雅芝廠以來(lái),我能在雅芝廠工作并成為一名行政人事
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