【正文】 于6m。甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________學校員工勞務協(xié)議書篇六甲方：(以下簡稱甲方)乙方：(以下簡稱乙方)經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商，甲方將六枝工礦景都翠苑工程bb2樓外腳手架工和承包給乙方施工，雙方在自愿、平等的原則下簽定以下合同：一、承包方式外腳手架工程由乙方承擔。有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：(1)在試用期內(nèi)。提高思想覺悟和管理技能。三、勞動報酬及福利待遇乙方按照甲方確定的工資分配方式和工資水平領(lǐng)取勞動報酬，其基本工資不低于當?shù)卣嫉淖畹凸べY標準。 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。乙方多次違反公司規(guī)定經(jīng)勸阻無效，由股東會議多數(shù)同意可解除乙方聘用合同。(4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方公司利益造成重大損害的。聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。甲方按期為乙方繳付人身意外保險金金額為人民幣 元，甲方已將其他“三金五險”福利均已經(jīng)包含在工資中，由乙方自行購買。第三條 工作條件和勞動保護甲方實行每周工作6天，每天工作8小時的工作制度。第二十五條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。 甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達成協(xié)議的。第十條 甲方應給予乙方 月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期，乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔 %.第十一條 乙方應遵守的勞動紀律是 。 在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方小時工資標準的150%支付工資。第二十條乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。甲方按《員工手冊》支付乙方病假工資。四、工作時間和休息休假第七條甲方安排乙方執(zhí)行工時制度。（三）實行每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時的標準工時制，如遇特殊情況需派遣員工延長工作時間，乙方須依法支付加班費。乙方應在收到甲方書面意見后六個工作日內(nèi)，以書面形式回復甲方。（三）教育派遣員工遵守乙方的工作制度，保守乙方的商業(yè)秘密。員工的工作地點、崗位、方式由乙方根據(jù)業(yè)務需要確定。甲方(蓋章)：______________________ 乙方(簽字)：______________________簽訂日期：_年_月_日 簽訂日期：_年_月_日學校員工勞務協(xié)議書篇二派遣員工勞務合同（乙方因違紀、拒聘等無法履行勞務合同被解除或提前終止勞務合同的，對造成經(jīng)濟損失的，乙方給予經(jīng)濟賠償。第九條 聲明條款甲乙雙方不具有勞動關(guān)系，不受勞動法律法規(guī)的調(diào)整和保護。發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：(1)乙方不服從安排或不勝任崗位工作。如因乙方泄露秘密給甲方造成的損失，由乙方承擔賠償責任。乙方義務(1)遵守國家法律、法規(guī)。按相關(guān)規(guī)定為乙方交納意外傷害保險及其它單項保險(具體險種)。第一條 勞務合同期限本合同自_年_月_日起至 _年_月_日止，合同期限為壹年。第二條 工作崗位甲方根據(jù)工作需要，安排乙方從事崗位工作。因乙方過錯造成乙方不能按約定提供勞務，甲方不支付乙方此期間的勞務報酬，由此給甲方造成損失的，還應承擔相應的賠償責任。遵守學院的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。第七條 勞務合同的變更、解除和終止任何一方要求變更協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容，都應以書面形式通知對方。(2)違反規(guī)章制度，工作出現(xiàn)過錯、事故，給甲方造損失和影響的。在協(xié)議期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同書》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。第十一條 有關(guān)事宜本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。借用系指乙方按照本合同約定，從甲方借調(diào)人員到乙方工作的行為。第五條甲方派遣人員的姓名、聘用職務、借用費及其組成在附件1中約定，附件1為本合同不可分割的組成部分。（四）從借用費中支付派遣員工的工資和應得收入。（三）乙方若無故拖欠派遣員工的工資或借用費，甲方可隨時無條件解除本合同，并向乙方追索所欠費用。（四）為派遣員工提供差旅等補貼，具體數(shù)額由乙方?jīng)Q定。執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應當支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。 在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資。第十二條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第十五條 合同雙方當事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。第十九條 勞動合同期滿，或者甲方破產(chǎn)倒閉時，勞動合同即行終止。第二十六條 本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。第五條 工作紀律、獎勵和懲處乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。(5)被依法追究刑事責任的。7. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。第八條 其它事項甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。每月20日前為甲方發(fā)放員工上月工資的日期，甲方不得無故克扣或拖欠。五、勞動合同的變更、續(xù)訂、解除及終止勞動合同期滿或雙方約定的勞動合同終止的條件出現(xiàn)，勞動合同即終止。(2)甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。腳手架所用材料及人工由乙方承擔，安由乙方提供，由乙方掛設、回收。六、安全責任乙方在施工中自行配帶安全設施，保證他人及自身安全。十、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等到法律效力，從簽字之日起生效，工程竣工后自動廢除。無固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。b綜合計算工時。社會保險費個人繳納部分，甲方從乙方工作中代扣代繳。(1)、提交假學歷、假證照、假證件的。(9)、被依法追究刑事責任的。(2)、甲方為乙方支付的專項培訓費。聯(lián)系人a： 與乙方關(guān)系： 移動電話： 固定電話： 所在地：聯(lián)系人b： 與乙方關(guān)系： 移動電話： 固定電話： 所在地：聯(lián)系人c： 與乙方關(guān)系： 移動電話： 固定電話： 所在地：本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙雙蓋章簽字后生效。第三條乙方應按照甲方規(guī)章制度，按時完成規(guī)定的崗位工作任務，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。四、勞動報酬第八條乙方完成本合同及規(guī)章制度規(guī)定的崗位責任工作任務，甲方每月日前以貨幣形式支付乙方勞動報酬，乙方試用期工資為 元/月。第十三條 甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營和工作的實際需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)調(diào)整其工作地點、崗位，乙方工作崗位變更后其薪金也將同時變更。除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動合同，雙方應當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。(七)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。第二十三條因企業(yè)關(guān)閉、企業(yè)嚴重虧損等不可抗力原因不能履行合同的，甲乙雙方可以解除合同，各自承擔各自責任。第二十六條當事人一方違反本合同時，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金( )元。協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起法定期限內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者法定期限內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第一條 合同期限本合同期從 年 月 日起至 年 月 日止， 年。，積極完成所從事的工作。(4) 甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。第九條 本合同經(jīng)雙方簽訂后之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。電梯井內(nèi)每二層做硬防護，按安全施工規(guī)范搭設該工程洞口周邊的一切安全防護設施，木工制模、鋼筋加工工棚。③、安全“三寶”根據(jù)實際情況使用，安全帽必須戴好(施工現(xiàn)場不戴安全帽者每人每次罰款______元，班長不戴安全帽罰______元/次)。本合同一經(jīng)雙方簽字，即代表合同生效。法律、法規(guī)、規(guī)章或政策沒有規(guī)定的，由甲乙雙方協(xié)商確定，并簽訂協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。第二章甲方的權(quán)利與義務第七條甲方享有下列權(quán)利：，監(jiān)督乙方依法用工，并有權(quán)對其違法用工，損害被聘中國員工利益的行為提出書面整改意見和要求。，進行安全教育和管理。聘用期限在十年以上的，試用期最長不得超過六個月。第十條乙方承擔下列義務：，不歧視中國員工的種族和性別。247。因工作需要無法安排的，在征得受聘員工同意情況下，視為休息日加班予以經(jīng)濟補償。，國外工作或培訓的中國員工投保境外人身意外險和醫(yī)療保險。未代扣代繳的，由乙方承擔相關(guān)責任。同時支付該員工聘用時間每滿一年，相當于一個月工資的補償金，但最多不超過十二個月。第二十一條乙方須于每月月底前向甲方支付并結(jié)清當月的聘用費。協(xié)商不成的，可提交_________仲裁委員會仲裁。第三十條本合同所稱“管理費”，系指乙方因聘用一名中國員工而支付給甲方的除中國員工的工資以外的其他各種費用的總和。每份分別以中文和_________文書就，具有同等效力。第五條 借用費系指乙x借用甲方員工的費用，包括：(一)支付員工的工資。(四)從借用費中支付派遣員工的工資和應得收入。(三)乙x若無故拖欠派遣員工的工資或借用費，甲方可隨時無條件解除本合同，并向乙x追索所欠費用。為借用滿一年以上(含一年)的員工每年安排一次帶薪休假，具體休假天數(shù)按乙x的規(guī)定執(zhí)行。(八)不得解除對患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療期滿，經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定為完全喪失或部分喪失勞動能力的派遣員工的借用關(guān)系。否則，甲方按收到乙方書面通知之日計算收費截止日期。，試用期最長不超過6個月。(五)乙方有權(quán)對甲方違反本合同有關(guān)條款的行為提出書面意見，并進行交涉。 法定節(jié)假日加班費=月工資247。第十八條 本合同在履行中，如因中國政府新頒布的法律、法規(guī)和規(guī)章造成本合同條款必須修訂時，均應以新頒布的法律、法規(guī)和規(guī)章為準，由甲乙雙方協(xié)商修訂。 第二十條 本合同分別用中文和 第四條員工與甲方為勞動關(guān)系，與乙方為勞務關(guān)系。(二)教育派遣員工遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和規(guī)章。(四)從借用費中支付派遣員工的工資和應得收入。第五條借用費系指乙方借用甲方員工的費用，包括：(一)支付員工的工資。 當兩種文本出現(xiàn)矛盾時，以中文本為準。 月 8小時實際加班時間300%。第十三條 加班、加點費用的計算方法為：工作日加點費=月工資247。第四章 試用期滿，所派遣員工自動轉(zhuǎn)為正式派遣員工，其借用期自試用之日起計算。若乙x未投保，派遣員工駕駛乙x機動車輛發(fā)生交通事故，事故責任屬于派遣員工的，由乙方賠償損失。(十)督促派遣員工遵守中國政府頒布的稅收法規(guī)，依法繳納個人所得稅。(六)派遣員工患病或非因工負傷，應按照國家規(guī)定享受醫(yī)療期。第三章 乙方的義務與權(quán)利第九條 乙方承擔下列義務：(一)尊重派遣員工不同的民族習慣和宗教信抑，不歧視派遣員工。(六)為派遣員工提供附件2中雙方確定的服務內(nèi)容。(三)甲方為派遣員工提供商業(yè)保險、福利的費用。甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日簽訂地點：_________簽訂地點：_________學校員工勞務協(xié)議書篇十甲方：法定代表人：地址：電話：乙方：法定代表人：地址：電話：甲乙雙方按照中華人民共和國有關(guān)法律，根據(jù)平等互利原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方向乙方派遣員工事宜達成如下協(xié)議：第一章 第三十二條本合同所稱“員工福利費”，系指乙方因聘用一名中國員工而需按月支付給甲方的用于中國員工醫(yī)療，保險，活動，慰問等事宜的費用。但本合同另有規(guī)定的除外。第二十三條中國員工在聘用期間發(fā)生因公致殘，死亡事故時，應按國家及當?shù)卣块T的有關(guān)規(guī)定處理，甲方為主，乙方協(xié)助，做好善后工作，所需費用由乙方承擔。醫(yī)療期滿后被解聘，除按上述標準支付補償金外，還須支付中國員工不少于六個月工資的醫(yī)療補助費。否則，由此造成的損失由乙方承擔。，不得剝奪符合計劃生育規(guī)定的女員工在孕期，產(chǎn)期和哺乳期的合法權(quán)益。法定節(jié)假日加班=月工資247。，對被聘中國員工進行上崗前培訓，并為其提高勞動技能的學習和培訓提供便利條件。試用期滿，所聘中國員工自動轉(zhuǎn)為正式聘用員工，其受聘期自試用之日起計算。，應提前十五天通知乙方。，致本合同條款與之不一致時，甲方有權(quán)要求乙方執(zhí)行該項規(guī)定。第三條乙方與被聘用的中國員工之間系聘用與被聘用的勞務關(guān)系，雙方可以根據(jù)本合同有關(guān)規(guī)定，另行訂立《聘用約定》，確定乙方與中國員工之間的權(quán)利義務，《聘用約定》副本需送甲方備案。若甲方違約，賠償乙方在施工期間的一切經(jīng)濟損失，若乙方違約，甲方有權(quán)終止合同，所造成的損失由乙方自負。⑤、嚴禁酒后上班，違者每人每次罰款______元，并當時退場休息離開施工現(xiàn)場。內(nèi)外裝飾工程，內(nèi)外墻粉刷工程完成按總價的______%各層均付，工程完成付到總價的______%，竣工驗收合格預留質(zhì)量保證金______%，其余結(jié)算____月付清余款，質(zhì)保金時間為___年。經(jīng)雙方共同協(xié)商，特簽訂本合同，并達成以下一致條款：一、承包方式：甲方以包工包設備及周轉(zhuǎn)材料形式包給乙方。(2) 甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞