教職工聘用合同范本(標(biāo)準(zhǔn)版)(完整版)
【正文】 郵政編碼：______居住地址：______路______號(hào)______室 戶口所在地：______區(qū)______路______號(hào)______室 根據(jù)上海市人事局《關(guān)于完善事業(yè)單位崗位(項(xiàng)目)聘用制度加強(qiáng)聘用合同治理的若干規(guī)定》(滬人[XX]29號(hào))文件精神和國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知(國(guó)辦發(fā)[XX]35號(hào))和《上海市事業(yè)單位聘用合同辦法》(滬府發(fā)[XX]4號(hào))文件精神，以及《上海市盧灣區(qū)第二中心小學(xué)聘用合同制的實(shí)施方案》和本校各項(xiàng)配套規(guī)章制度，甲、乙雙方在平等、自愿的前提下，經(jīng)協(xié)商一致訂立本聘用合同(以下簡(jiǎn)稱合同)雙方共同信守本合同所列各條款，并確認(rèn)本合同為雙方解決人事爭(zhēng)議的依據(jù)。 乙方在甲方工作期間因患病或非因工負(fù)傷，按國(guó)家和本市法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定享受相關(guān)醫(yī)療待遇。 乙方不履行聘用合同及單位各項(xiàng)規(guī)章制度，違反崗位紀(jì)律，給工作帶來(lái)?yè)p失和不良影響的，甲方有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育，并按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處分。乙方應(yīng)當(dāng)接受。 被判處拘役、有期徒刑以上刑罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。 其它符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定條件的。 患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 (九)下列情況下，必須經(jīng)甲方同意才能解除合同： 承擔(dān)重大科研項(xiàng)目任務(wù)未完成的。 乙方年度考核不合格，又拒不服從崗位調(diào)整而甲方提出解除聘用合同的。協(xié)商不成，任何一方可向甲方人事爭(zhēng)議調(diào)解小組提出書面調(diào)解申請(qǐng)，也可向甲方上級(jí)主管部門或政府人事部門申請(qǐng)調(diào)解。 十、其他 本合同若與國(guó)家法律、法規(guī)和政策不符合時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。 本合同一式三份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。如調(diào)解不成，雙方均可按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定行使權(quán)利。 (三)合同期內(nèi)，乙方由甲方出資接受教育、培訓(xùn)、購(gòu)房(包括貨幣分配)出國(guó)等，必須為本校服務(wù)一定年限。 擔(dān)任畢業(yè)班教學(xué)工作，學(xué)期未結(jié)束的。 正在接受法律審查尚未做出結(jié)論的。 甲方違反國(guó)家政策、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的
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