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20xx年財務(wù)管理工作總結(jié)范文4篇(完整版)

2025-04-01 22:08上一頁面

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【正文】 送給相關(guān)的部門領(lǐng)導(dǎo)會簽, 4個月的精心編制、修改和完善,整理出一套實用于財務(wù)管理作業(yè)的作業(yè)指導(dǎo)書?! 。瑸檫M一步規(guī)范本公司工作人員差旅費開支行為、統(tǒng)一標準,制定了差旅費報銷管理規(guī)定,細則中對開銷范圍、費用報銷標準、報銷流程等工作程序作了詳實的解釋。財務(wù)管理部工作總結(jié)范文2017年財務(wù)管理工作總結(jié)范文(2) | 返回目錄  xx年是公司有史以來在建船舶最多、交船最為集中的一年,時間緊、任務(wù)重。其次,了解因環(huán)境因素而產(chǎn)生的或有負債、治理污染的成本、資產(chǎn)價值的貶值和其他環(huán)境風險損失等影響企業(yè)發(fā)展方面的信息,有利于投資者、債權(quán)人、管理者等做出正確的決策。正因為如此,英國才于1975年發(fā)布的《公司報告》中增加了增值表,并將它作為繼資產(chǎn)負債表、損益表、現(xiàn)金流量表之后的第四會計報表。既然如此,企業(yè)也就不必要編制全面的預(yù)測財務(wù)報告。在經(jīng)濟環(huán)境變化不顯著的情況下,人們可以簡單地用反映企業(yè)過去經(jīng)營結(jié)果以及行為的因果聯(lián)系的財務(wù)報告去推論企業(yè)的未來,但在經(jīng)濟環(huán)境劇烈變化的條件下,人們已不可能直接用過去的財務(wù)報告去推論企業(yè)未來。這樣,如用傳統(tǒng)的會計收益作為基礎(chǔ)進行決策,就有可能作出錯誤的決策。比如公司發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券,可以通過降低轉(zhuǎn)換價格的方式來降低債券利息,因利息率降低而減少的利息費用就轉(zhuǎn)化為了企業(yè)利潤,使企業(yè)利潤增加,而因轉(zhuǎn)換價格低于股票市價的差額則會導(dǎo)致原股東權(quán)益稀釋,使原股東蒙受損失。雖然我國現(xiàn)階段資本市場尚不成熟,衍生金融工具尚不多見,對企業(yè)的影響還不大,但我們也應(yīng)該及早著手進行這方面的研究,以配合我國資本市場的發(fā)展和完善。2020年財務(wù)管理工作總結(jié)范文4篇本文目錄2017年財務(wù)管理工作總結(jié)范文財務(wù)管理部工作總結(jié)范文財務(wù)管理部工作總結(jié)財務(wù)管理部部門工作總結(jié)范文  精心整理了《XX年4月財務(wù)管理工作總結(jié)》,望給大家?guī)韼椭?  目前財務(wù)報告受到最多和最猛烈批評之處,是它的相關(guān)性?! 《?、應(yīng)注重對人力資源信息的披露  隨著知識經(jīng)濟時代的逐步來臨,把信息披露重點放在存貨、機器設(shè)備等實物資產(chǎn)上的現(xiàn)行財務(wù)報告的局限性已日益顯示出來,這主要表現(xiàn)在實物性資產(chǎn)價值量的大小與企業(yè)創(chuàng)造未來現(xiàn)金流量的能力之間的相關(guān)性減弱,甚至與企業(yè)現(xiàn)行市場價值之間的相關(guān)性也減少。因此,可以說,公司這種利潤增加是建立在原股東權(quán)益稀釋基礎(chǔ)上的?! ∪媸找娉税ㄔ诂F(xiàn)行損益表中已實現(xiàn)并確認的損益之外,還包括未實現(xiàn)的利得或損失,如未實現(xiàn)的財產(chǎn)重估價盈余,未實現(xiàn)商業(yè)投資利得/損失,凈投資上外幣折算差異。這就導(dǎo)致財務(wù)報告的相關(guān)性降低。披露企業(yè)未來價值趨勢信息,應(yīng)是在表外盡可能詳細地披露與預(yù)測企業(yè)未來價值相關(guān)的一些信息,諸如企業(yè)投資、產(chǎn)品市場占有率、材料成本升降、新產(chǎn)品開發(fā)等等方面的企業(yè)內(nèi)部條件和外部環(huán)境的信息,為財務(wù)報告使用者預(yù)測企業(yè)未來價值趨勢提供有用的信息服務(wù)。繼英國之后,諸如荷蘭、西德、丹麥、法國、意大利、挪威、瑞士、瑞典、澳大利亞、新西蘭、新加坡等許多國家也開始編制該表,有的還向社會公布該表?,F(xiàn)行財務(wù)會計忽視了對這方面信息的披露,已不適應(yīng)環(huán)保要求日益提高,措施日益嚴格的社會經(jīng)濟形勢的要求。財務(wù)管理部以利潤最大化為財務(wù)管理導(dǎo)向,牢固樹立“以完善制度為前提,以業(yè)務(wù)為抓手,以資金和全面預(yù)算為主線,以資產(chǎn)管理為重點,以信息化建設(shè)為支撐”的財務(wù)管理理念,在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,按照各項工作部署,制訂有針對性的工作安排:加強制度建設(shè)。同時聯(lián)合總經(jīng)辦對招待用酒、茶葉的報銷手續(xù)進行梳理和規(guī)范。它規(guī)范了業(yè)務(wù)處理程序,固化了作業(yè)流程,為部門員工有序開展活動提供了支持?! ≠Y金風險管控:我司資金活動較為復(fù)雜,資金內(nèi)部控制不可能面面俱到?! ∝攧?wù)部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況, xx年7月份組織對公司上半年預(yù)算執(zhí)行情況進行分析。我部聯(lián)合物資部加強了倉管組對物資增補規(guī)定執(zhí)行的力度?! “恕⑴c其他部門的協(xié)調(diào)  財務(wù)管理部是服務(wù)部門,在做好基礎(chǔ)工作的前提下, 主動發(fā)揮管理職能,加強與其他部門的溝通:材料采購對企業(yè)的資金流影響很大,財務(wù)部積極配合物資部做好審核、付款、對賬、催賬等工作?! ∝攧?wù)信息化劃分為兩大主線:一條以材料為主,系統(tǒng)性的實現(xiàn)從簽訂采購合同開始、到合同到貨、發(fā)票、付款等執(zhí)行情況的監(jiān)控,打通包括企業(yè)管理物資采購,庫存管理,財務(wù)管理等各個環(huán)節(jié),形成物流、財務(wù)信息的全面整合,實現(xiàn)企業(yè)物流、信息流、資金流的集成。今年年初順利完成了用友財務(wù)會計模塊的初始化工作和新舊準則賬務(wù)銜接,起草了新會計準則下公司的《財務(wù)會計核算制度》,確保公司按時按新準則要求進行規(guī)范的賬務(wù)處理。它規(guī)范了業(yè)務(wù)處理程序,固化了作業(yè)流程,為部門員工有序開展活動提供了支持。  資金風險管控:我司資金活動較為復(fù)雜,資金內(nèi)部控制不可能面面俱到?! 〕思訌娫齑杀究刂仆猓攧?wù)部也加強了對基建技改工程的檢查工作,本年度對在建的拼焊平臺、浮碼頭工程、內(nèi)業(yè)二工段墻體工程實施進行跟蹤檢查,相關(guān)工程決算實行剛性審核,對于超支的、不合理的部分堅決不予通過?! ≡谝?guī)定的退(免)稅申報期收匯核銷,及時辦理出口退(免)稅,加快資金回收?! ∝攧?wù)信息化劃分為兩大主線:一條以材料為主,系統(tǒng)性的實現(xiàn)從簽訂采購合同開始、到合同到貨、發(fā)票、付款等執(zhí)行情況的監(jiān)控,打通包括企業(yè)管理物資采購,庫存管理,財務(wù)管理等各個環(huán)節(jié),形成物流、財務(wù)信息的全面整合,實現(xiàn)企業(yè)物流、信息流、資金流的集成;一條以預(yù)算為主,在合同的基礎(chǔ)上,各部門各業(yè)務(wù)員根據(jù)合同進展情況提出每個月的月度用款申請,并進行逐級審核,形成月度預(yù)算數(shù)據(jù),將費用支出動態(tài)的與合同直接掛鉤,同時實現(xiàn)月度預(yù)算對關(guān)鍵業(yè)務(wù)進行實時監(jiān)控,財務(wù)與物流業(yè)務(wù)高度集成,對實際資金支付進行事前實時控制,解決企業(yè)預(yù)算控制滯后的難題?!   〖訌娰Y金的計劃管理和綜合調(diào)度,做好公司各月資金計劃、資金計劃執(zhí)行情況分析和檢查工作,對資金使用效益、資金風險作事前的衡量,及時跟蹤資金運行情況,進行資金控制,使集團能夠?qū)Y金掌握有度;加強籌資管理,積極拓展融資渠道,調(diào)整公司負債結(jié)構(gòu),優(yōu)化資本結(jié)構(gòu);爭取到各銀行給予貸款優(yōu)惠,使新增貸款的利率下浮10%,降低籌資成本,為公司節(jié)約財務(wù)費用。    從嚴控制委托貸款和擔保業(yè)務(wù)的開展,強調(diào)按規(guī)定程序辦理,完善有關(guān)手續(xù);參與起草鹿化脫困方案,協(xié)助化解公司的財務(wù)風險。財務(wù)管理部部門工作總結(jié)范文2017年財務(wù)管理工作總結(jié)范文(4) | 返回目錄  年內(nèi),在全體員工的共同努力下,我部完成了xx年全面預(yù)算及今后五年資金預(yù)算的編制、完成了公司制定的融資定額和降低融資成本的目標任務(wù)等工作?! ⊥ㄟ^小金庫專項治理工作的開展,我部對內(nèi)部各管理環(huán)節(jié)進行了一次全面系統(tǒng)地梳理,尋找風險點,加以改進,及時堵塞資金和資產(chǎn)管理漏洞,促進企業(yè)建章立制,完善內(nèi)部控制機制,著力構(gòu)建防治“小金庫”、實現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展的長效機制。
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