辦公室文秘半年工作總結(jié)模板(完整版)
【正文】 要?！ ⊥瑫r，20xx年7月份開始的全體員工大體檢活動，在廣大員工中得到了認可，增加了員工對企業(yè)的信任及肯定?！ f(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，完善公司制度 根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》等規(guī)章制度。5月份起組織全體員工向地震災(zāi)區(qū)捐款的活動，三次募捐共籌得善款一萬三千余元，物資若干?！ ∽龅胶戏ㄓ霉?，完善勞動合同簽訂和社會保險入戶、轉(zhuǎn)出工作 xx年1月1日新的勞動合同法實施，這就要求，對每位新入職員工都須簽訂勞動合同?！ ∵M一步加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào) 20xx年綜合辦公室采購進一步加強了對供應(yīng)商管理，本著對每一位來訪的供應(yīng)商負責的態(tài)度，對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記，確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失?！ ∑ ∫荒暌詠?，在辦公室各位主任的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，在各位同志的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風(fēng)務(wù)實，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。綜合部門的工作最大地規(guī)律就是“無規(guī)律”，因此，我們正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。所里人手少，工作量大，這就需要我們?nèi)w人員團結(jié)協(xié)作。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象?！ ∫?guī)范公文辦理流程，做好印鑒、文書檔案管理工作。另一方面加緊對2014年度文書檔案的分類整理及立卷工作，同時接收了基金管理處1214卷會計檔案入庫。上半年的信訪工作先后兩次受到***局***局長的肯定和書面鼓勵。上半年共聯(lián)系報社6次，電視臺記者采訪3次。今年一季度再次由專人對全局的計算機設(shè)備、筆記本電腦等固定資產(chǎn)進行了詳細的清理并登記造冊，完善領(lǐng)用手續(xù)，嚴格按照”誰使用、誰保管、誰負責“的原則實行管理，避免國有資產(chǎn)的流失?！ ∽ズ脮?wù)、培訓(xùn)、競賽組織，搞好協(xié)調(diào)服務(wù)。同時配合局黨總支開展的黨員示范崗活動，搞好窗口標示標牌規(guī)范化，進一步提升了我局窗口整體形象，努力為全體職工營造一個優(yōu)雅的工作環(huán)境。7月份成功組織全市社保經(jīng)辦機構(gòu)工作會。本著厲行節(jié)約、絕不浪費，保障及時的原則，嚴格按照我局采購程序及政府采購相關(guān)規(guī)定，認真細致地開展工作，確保購買及時、發(fā)放及時?！ ?三)樹立大局觀念、強化服務(wù)意識、搞好后勤保障。由于協(xié)調(diào)到位，每次信訪接待日活動都取得圓滿成功，還受到信訪人的書面表揚，并贈送了錦旗。九是及時投遞信函909封，收發(fā)傳真3300余件次，嚴格管理印鑒，上半年共加蓋公章9995件次。依照此通知要求，我局文件的發(fā)文形式明確了九種，即”**報“等。現(xiàn)將半年工作情況總結(jié)如下： (一)盡職盡責充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能?！ 《?、工作中的不足與今后的努力方向 一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，材料上還在基本格式上徘徊，內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好?！ ?二)嚴于律已，不斷加強作風(fēng)建設(shè)?！懊Σ⑹斋@著，累并快樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。建立了合格供方名錄，在進行邀標報價之前，對商家進行評價和分析，合格者才能進入合格 縮減采購時間，力爭項目所需特別及時到位 綜合辦公室采購在總經(jīng)理室的大力支持下，縮
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