20xx辦公室行政文員年度工作計劃(完整版)
【正文】 非常珍惜也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成，因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。
(6)做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作，
(7)協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班、值班等工作，確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作。
(5)做好信息保密工作：保存好辦公室常用文檔，做好存檔保密工作。當(dāng)然要提升自己，首先要一個良好的平臺，我認(rèn)為xx集團就是我的平臺，我一定會把握這次機會，使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提高，實現(xiàn)自我的價值。同時增強工作創(chuàng)造性的同時，我一定注意辦事到位而不越位，提供服務(wù)而不干涉決策，真正成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，成為上、下溝通的橋梁。辦公室工作的服務(wù)性職能決定了其工作的主動性。政務(wù)和事務(wù)是辦公室工作的兩個輪子。要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供盡可能多的背景資料，但不能越俎代庖。要立足發(fā)展變化的新情況，多動腦筋、想辦法、出主意，增強工作的主動性、預(yù)見性、發(fā)明性，以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、查漏補缺，充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，提出可行建議和工作預(yù)案，發(fā)揮顧問和助手作用，不時提高參與決策能力。突出“做得細(xì)”機關(guān)工作無小事。有的還關(guān)系到員工的切身利益。
突出“講程序”辦公室工作的順序性要求很強，特別是大量復(fù)雜的事務(wù)性工作中，要求辦公室的同志一定要保持清醒的頭腦，分清主次、分清輕重緩急、不怕麻煩。
三、重點做好五項工作
抓好文書檔案管理。確定年年為辦公室的基礎(chǔ)建設(shè)年，二是建改并舉。對機關(guān)辦公用品的管理實施定額控制，五是要定標(biāo)明責(zé)。
其次，文員工作相當(dāng)于公司的小管家，辦公室日常的物品采購、發(fā)放。做好辦公用品領(lǐng)用品登記，按需所發(fā)，做到不浪費，按時清點，以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。
(4)協(xié)助辦上級領(lǐng)導(dǎo)完善所處部門分行各項規(guī)章制度。要及時、準(zhǔn)確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。
(8)認(rèn)真、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
二、對未來工作的計劃
，做到以下幾點：
(1)協(xié)助辦上級做好了各類文件資料的登記、上報、下發(fā)等工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)。季度辦公用品限額等措施。積極施行、多方征求意見的基礎(chǔ)上，匯編成冊，實現(xiàn)公司內(nèi)部管理“有法可依”
三是要獎罰并重
繼續(xù)推行風(fēng)險抵押制度，抓好交通平安管理。另一方面針對目前分公司新建單位較多，一是要管帶結(jié)合。以明確責(zé)任。辦公室工作必需講原則，嚴(yán)肅辦事紀(jì)律。辦公室工作更是無小事。
二是發(fā)揮協(xié)調(diào)功能。
二、發(fā)揮6項職能。事務(wù)工作是搞好政務(wù)工作的先決條件，不
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