【正文】 使用各環(huán)節(jié)監(jiān)管的重點，我們主要做了以下工作。經查，我縣祁民醫(yī)藥有限責任公司共經營二類精神藥品3個品種2種劑型。
　　今后我局將按全縣禁毒統(tǒng)一部署，更加扎實有效的開展，進一步創(chuàng)新監(jiān)管機制，提高監(jiān)管效率，堅持執(zhí)法為民，牢記監(jiān)管宗旨，為建設“無毒xx”，構建和諧社會，實現全縣禁毒目標作出我們應有的貢獻。
　　抓常態(tài)工作：持之以恒的開展街道領導干部駐點普遍直接聯系群眾工作，上半年共開展駐點活動16次，走訪重點企業(yè)32家，接待群眾約2079人次，收集群眾意見建議共14條，解決問題7個，跟蹤處理7個。
　　（三）全力做好安全排查工作，維護轄區(qū)平安穩(wěn)定
　　為切實加強轄區(qū)安全生產和環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作，有效預防和堅決遏制各類事故的發(fā)生，半年來，xx社區(qū)在街道婦聯主席、社區(qū)第一書記的帶領下，在轄區(qū)進行實地走訪，落實轄區(qū)安全及城市衛(wèi)生情況。民政新婚及離婚排查x人,排查每月網格新增及刪除信息x條、出生排查x條、排查醫(yī)院反饋當年出生163條,排查社康反饋兒童疫苗信息267條。
　　一、上半年工作情況
　?。ㄒ唬┤Υ_保就業(yè)形勢穩(wěn)定。
　　三是強化職業(yè)技能培訓。
　　（二）深化社會保障制度改革。健全涉嫌社保欺詐案件移送機制。其中，引進博士和正高職稱人才844人，%。
　　三是實施重大引才專項行動。啟動運行國際人力資源服務產業(yè)園，推進院士專家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園、博士創(chuàng)業(yè)園、留學人員創(chuàng)業(yè)園等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺建設。首次開展面向本土優(yōu)秀人才招考基層公務員、定向招考殘疾人等試點。受理勞動人事爭議案件5385件，立案查處勞動保障監(jiān)察案件2265件，主動檢查用人單位4909戶。全力做好退役士兵人社領域權益保障工作。
　　下一步，市人力資源和社會保障局將深入貫徹落實市第十二次黨代會精神，圍繞建設宜居幸福創(chuàng)新型國際城市的目標，深化改革創(chuàng)新，兜牢民生底線，重點做好以下工作：
　　一是深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略。
　　三是深化落實人才體制機制改革任務。
　　統(tǒng)計局20xx年上半年工作總結
　　20xx年上半年,區(qū)統(tǒng)計局按照區(qū)委區(qū)政府全年工作部署要求，全力開展工作。
　　“企業(yè)一套表”聯網直報工作。認真搞好預測預警，對“開門紅”嚴峻形勢和主要問題提前進行分析，及時向區(qū)委、區(qū)政府領導匯報，并提出建議意見。繼續(xù)保持高壓態(tài)勢，突出重點人員和重點問題，圍繞發(fā)生在群眾身邊的“四風”和*問題，促進廣大黨員干部廉潔工作，營造風清氣正、干凈干事的良好政治環(huán)境。
　　經濟普查是為了全面掌握第二產業(yè)和第三產業(yè)的發(fā)展規(guī)模、結構和效益等信息，認真做好經濟普查對研究制訂經濟社會發(fā)展規(guī)劃，優(yōu)化經濟結構具有重要意義。
　　（四）繼續(xù)做好扶貧攻堅工作。
　　（二）加快水利薄弱環(huán)節(jié)建設性治理進度。三是完成4座小型水庫除險加固任務。
　　二是開展汛前檢查。一是廣泛宣傳發(fā)動。由縣依法治砂領導小組牽頭，相關部門派員參加開展聯動現場執(zhí)法，共出動執(zhí)法車輛200余臺次，執(zhí)法人員20xx余人次，發(fā)放責令停止違法行為通知書207份，限期清除河道障礙物通知書69份，開展現場制止洗砂挖砂專項行動13次。同時，堅持問題導向，立足不同河流實際，結合青陽縣總體規(guī)劃，實行一河一策、一庫一策專項治理。
　　六、加強礦山水土保持監(jiān)督管理工作
　　自全縣礦山整治和綠色礦山創(chuàng)建工作開展以來，我局切實履行部門工作職責，制定了《礦山綜合整治和綠色礦山創(chuàng)建工作方案》，對18家礦山企業(yè)水保方案編報情況摸底并開展執(zhí)法監(jiān)督檢查，對檢查礦山下達了整改意見通知書，提出了整改要求，對符合申請驗收條件的礦山企業(yè)組織水保設施驗收，確保水土保持設施正常運行。
推薦閱讀：血庫護士工作總結怎么寫會計個人實習自我總結怎么寫來到大學的總結怎么寫工會年度總結怎么寫一周工作總結怎么寫格式部門員工工作總結怎么寫25 。組織開展入河排污口的數量、位置及排污方式摸排工作，目前列入日常監(jiān)管的入河排污口12個，主要位于青通河、九華河和七星河河段，對入河排污口實行每月巡查，每季度委托安慶水文局對12個入河排污口水質進行監(jiān)測制度，每年在池州市水資源公報中通報，有效保護水資源，確保全縣水功能區(qū)水質達標。
　　五、做好農村飲水安全和20**年農田水利項目縣前期工作
　　20**年我縣計劃投資350萬元，解決農村飲水不安全人口6944人（其中解決未通水貧困人口333人）。
　　四、正式啟動全面推行河長制工作
　　4月份正式啟動全面推行河長制工作，印發(fā)了《青陽縣全面推行河長制工作方案》，成立了河長制辦公室。通過縣廣播電視臺等媒體宣傳法律政策，報道整治工作動態(tài)，公布整治行動典型案例，營造*氛圍，為集中整治行動奠定了基礎。三是完善預案修訂。其中光明、塔嶺、牛沖、平山等4座水庫除險加固項目于去年汛后開工，目前主體工程已完工。汛前已完成七星河出口段左岸防洪工程主體工程建設任務，正在開展380m圩內加培段施工。
　　縣水務局20xx年上半年工作總結
　　20**年上半年，在縣委、縣政府的領導和上級部門的指導下，我局圍繞縣十四屆二次黨代會精神和《政府工作報告》提出的重點工作和目標任務，大力推進災后水利薄弱環(huán)節(jié)治理、重拳治砂、河長制工作落實，防汛抗旱準備、機關黨建、脫貧攻堅等工作取得新成效。
　　（二）繼續(xù)圍繞全區(qū)年度目標，扎實抓好各項經濟指標
　　針對固定資產投資，要通過多借助部門聯合的力量，多深入企業(yè)一線調查，多與企業(yè)溝通聯系“三多”的工作方法，不斷加大挖潛轄區(qū)投資潛力的力度，與此同時，爭取項目開工一個，入庫一名，真實反應轄區(qū)投資情況。通過上戶走訪，及時了解貧困對象現況，并提出了幫扶計劃和措施，盡全力改善貧困對象生產生活。
　　一是繼續(xù)抓學習，促理論水平提高。
　　。一是開展城市商業(yè)綜合體統(tǒng)計調查工作，了解綜合體經營規(guī)模、業(yè)態(tài)結構及商戶經營情況。創(chuàng)新舉辦第17屆藍洽會、百所高校千名博士**行等系列活動。突出抓好高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)。圍繞推動全市新舊動能轉換重大工程實施，出臺《深化改革創(chuàng)新助推新舊動能轉換重大工程實施工作方案》，提出17個方面的改革創(chuàng)新措施。推進國有企業(yè)負責人薪酬制度改革。出臺事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程，完成4210名事業(yè)單位人員招聘工作。一是推進人事管理制度改革。成功舉辦20xx國際城市管理**年會、20xx全球智庫創(chuàng)新年會，搭建國際高端智力交流合作平臺。引進外國人才3495人。五是完善社保經辦服務。二是在全國率先實施補充醫(yī)療保險制度，重特大疾病患者所需特藥特材數量由9種擴大至41種，覆蓋病種及保障額度均居全國首位。推進初、中級職業(yè)技能鑒定下放。
　　一是完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。
　?。┮跃用裥枨鬄閷颍裎⒐ぷ髟鷮嵱行?br />　　xx社區(qū)堅持以民生需求為導向,創(chuàng)新社區(qū)治理模式和民生工作方式,以群眾點菜、政府提供