20xx年度工作參考總結(jié)財(cái)務(wù)部年度工作參考總結(jié)2(完整版)
【正文】 會(huì)到會(huì)，從不熟悉到熟悉，我逐步摸清了工作中的根本情況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，而隨后財(cái)務(wù)助理兼客務(wù)代表的特別身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的間隔。物業(yè)治理公司關(guān)于人才的要求是多方面的,它包括：組織指揮才能、決策才能、創(chuàng)新才能、社會(huì)活動(dòng)才能、技術(shù)才能、協(xié)調(diào)與溝通才能等?！ 肮υ诓簧帷保捎诋?dāng)時(shí)住在工程，便利用下班后的時(shí)間總結(jié)完善本人的工作內(nèi)容，建立了各種收費(fèi)臺(tái)賬的模版，同時(shí)結(jié)合治理處實(shí)際情況先后制定了《財(cái)務(wù)收費(fèi)流程》、《財(cái)務(wù)對接流程》、《押金退款流程》以及《特約效勞收費(fèi)流程》，并在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的配合下各項(xiàng)流程得到了迅速的普及，為治理處日常財(cái)務(wù)工作的順利進(jìn)展奠定了堅(jiān)實(shí)的根底。工資的發(fā)放更是需要細(xì)心慎重，這直截了當(dāng)關(guān)系到員工個(gè)人的利益，由于日常的工作量已經(jīng)根本飽和，每次做工資的時(shí)候，我都會(huì)主動(dòng)加班，保證及時(shí)將工資發(fā)放給員工?！ ?四)只有樹立效勞認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。在今后的工作當(dāng)中，我將一如既往的努力工作，不斷總結(jié)工作經(jīng)歷。負(fù)責(zé)公司收入、本錢、費(fèi)用、利潤一套完好程序的核算工作，做到真實(shí)、精確、完好。按時(shí)完成國電公司下達(dá)的各類財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。我工作在一個(gè)特別平凡的崗位上，不能象許多著名的科學(xué)家、政治家那樣轟轟烈烈的干一番大事業(yè)，但我一直深信，在平凡的工作崗位上也一樣能發(fā)光、發(fā)熱。另外，我還經(jīng)常閱讀有關(guān)本專業(yè)的雜志、報(bào)紙，如《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》、《中國稅務(wù)》等等。自覺抵抗了西方資本主義腐朽思想的侵蝕，對近年來發(fā)生的政治事件有正確清醒的認(rèn)識(shí)，自覺抵抗了不良認(rèn)識(shí)的損害，從而樹立起正確的人生觀——共產(chǎn)主義人生價(jià)值觀，它是以人民利益為中心，為社會(huì)無私奉獻(xiàn)的價(jià)值觀?！ ∪?、思想方面： 工作與學(xué)習(xí)故然重要，但要保證兩者能沿著正確的目的和方向前進(jìn)，就必須不斷加強(qiáng)思想政治涵養(yǎng)。作為企業(yè)的主人，我要結(jié)實(shí)樹立“廠興我榮，廠衰我恥”的思想，全面貫徹落實(shí)國電集團(tuán)公司開展的“雙增雙節(jié)”活動(dòng)，從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙這些小事情做起，努力為企業(yè)的扭虧增效奉獻(xiàn)出本人微薄的力量。年末，我和科內(nèi)全體財(cái)務(wù)人員一到起進(jìn)展了緊張的財(cái)務(wù)決算工作，決算前要做特別多根底工作，進(jìn)入十一月份，本人就著手
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