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通用版員工聘用合同模板(完整版)

2024-12-17 00:05上一頁面

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【正文】 甲方工作期間獨立或合作取得的任何發(fā)明、創(chuàng)新或其它有利于提高甲方工作效率、經(jīng)營效果的成果,甲方對此擁有完全的專利與版權(quán),并有  權(quán)使用這些方法。通用版員工聘用合同模板
通用版員工聘用合同模板
甲 方:_______
乙 方:_______法人代表:_______姓 名:_______注冊地址:_______身份證號:_______
甲方因工作需要聘用乙方為本單位員工,乙方也愿意受聘于甲方。
三、 勞動保護(hù)和勞動條件
甲方根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī),建立健全工作規(guī)范、操作流程、勞動安全制度并為乙方提供必要的勞動條件與勞動工具。
在合同期內(nèi),除基本工資外,甲方根據(jù)公司的業(yè)績、公司對乙方的考核決定對乙方是否發(fā)放和發(fā)放多少獎金。
在本合同履行過程中,甲方根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定及公司的經(jīng)營情況可以制定新的規(guī)章制度,也可以對公司制定的規(guī)章制度進(jìn)行修訂。
C、有違法行為被依法追究刑事責(zé)任的。
B、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更情況達(dá)成一致的。
合同期限屆滿前,甲方應(yīng)提前30天將終止或者續(xù)訂合同意向以書面形式通知乙方,經(jīng)協(xié)調(diào)辦理終止或者續(xù)訂手續(xù)。乙方也同意在甲方的合理要求下將采取所有措施在法律上實現(xiàn)或維護(hù)甲方在任何此類專有開發(fā)中的權(quán)益。具有同等法律效力,未經(jīng)雙方同意,涂改合同的,或未經(jīng)雙方授權(quán)委托代簽的合同無效。
員工XX公司可根據(jù)業(yè)務(wù)的需要及員工的特長和實際工作情況合理調(diào)整員工工作崗位。若乙方通過法律或任何其他辦法被賦予或獲得在任何此類專有開發(fā)中的權(quán)益,乙方同意并承諾即將此權(quán)益完全并永遠(yuǎn)地?zé)o償轉(zhuǎn)讓給甲方。
十、乙方的承諾與保證
保密信息的保護(hù)  乙方在此確認(rèn)所有的保密信息為甲方的專有財產(chǎn),乙方不享有對任何保密信息外在的或固有的權(quán)益
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