銷售人員勞動合同20xx(完整版)
【正文】 全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。 （二）甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。 （三）乙方從事 作業(yè)，可能產(chǎn)生 職業(yè)危害，甲方應(yīng)采取 防護措施，并每年組織乙方健康檢查 次。 （四）乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，強令冒險作業(yè)；對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報。 七、規(guī)章制度 變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。 六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 （四）甲方為乙方提供以下福利待遇 。 （三）乙方患職業(yè)病、因工負傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。 （二）乙方患病或非因工負傷，甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。 （一）甲乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費。 （三）甲方每月15 日發(fā)放工資。 （二）基本工資+銷售提成：基本20210＋銷售提成。甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當(dāng)年度最低工資。 四、勞動報酬 （四）乙方的其他休息休假安排 。 （三）乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。 （二）甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的，按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。 綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。 不定時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審
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