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網簽版企業(yè)聘用合同(完整版)

2024-12-16 23:55上一頁面

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【正文】 明。乙方工資的構成和標準如下:  (二)乙方工資調整,獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等,均按照國家政策和單位的有關規(guī)定執(zhí)行?! ?四)乙方年度考核或者聘期考核不合格,甲方可以調整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓后調整崗位,并向乙方出具《崗位調整通知書》(附件二),對本合同作出相應的變更?! ?三)乙方有下列情形之一,甲方可以單方面解除本合同,但是應當提前____日以書面形式通知乙方:  乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的。  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時單方面解除本合同:  連續(xù)曠工超過10個工作日或者________年內累計曠工超過20個工作日的。本合同中未盡的權益,乙方在合同期內因工或非因工負傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關規(guī)定執(zhí)行?! ?三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律,甲方有權進行批評教育,按照有關規(guī)定給予相應的處理
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