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體育工作總結(jié)工作總結(jié)(完整版)

2024-12-14 23:06上一頁面

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【正文】 搜集相關(guān)投標(biāo)企業(yè)的詳細(xì)情況及產(chǎn)品供貨價格以為招標(biāo)鋪路,通過自己的不懈努力,在招標(biāo)的過程中順利通過資質(zhì)審定、商務(wù)答辯和技術(shù)答辯,終于功夫不負(fù)有心人,最后我廠生產(chǎn)的YH5WS-17/50型氧化鋅避雷器在此次招投標(biāo)中中標(biāo),這樣為產(chǎn)品以后的銷售奠定了堅定的基礎(chǔ)。 作為一名銷售業(yè)務(wù)員,自己的崗位職責(zé)是:千方百計完成區(qū)域銷售任務(wù)并及時催回貨款;努力完成銷售管理辦法中的各項要求;負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù);積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領(lǐng)導(dǎo);嚴(yán)格遵守廠規(guī)廠紀(jì)及各項規(guī)章制度;對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責(zé)任感;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。近幾年來,在各級黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,通過有關(guān)職能部門的集中綜合整治,學(xué)校周邊環(huán)境有明顯的好轉(zhuǎn)?!? 提倡走讀學(xué)生步行上學(xué),對學(xué)生騎車上學(xué)情況進行清查,嚴(yán)禁學(xué)生騎“三無”(無剎車、無鈴、無牌照)自行車上學(xué)?!? 認(rèn)真做好安全教育周工作。嚴(yán)禁私自組織學(xué)生集體服用藥品和保健品,嚴(yán)禁學(xué)生參加商業(yè)性慶典活動,嚴(yán)禁組織學(xué)生從事不符合國家有關(guān)規(guī)定的危險性工作,嚴(yán)禁教師個人利用假期(日)私自帶學(xué)生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則?!? 簽訂責(zé)任書?,F(xiàn)在我們想通過專題會議、領(lǐng)導(dǎo)層會議和大會議等不同的組織形式,有針對性的解決這一問題,另外可以不在會上提議的問題,我們會積極與開發(fā)公司在下面溝通好,這樣會更有利于問題的解決。 工作總結(jié)推薦 營銷工作總結(jié)工作總結(jié) 從8月11日入住XX以來,XX的營銷工作取得了一定的成績,基本上完成了兩家公司的既定目標(biāo),但也存在不少的問題,為了更好的完成項目的營銷工作、實現(xiàn)雙贏,雙方結(jié)成真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,特對階段性的工作進行總結(jié)。 在教學(xué)上,除了要求老師要認(rèn)真上好每節(jié)體育課外,本學(xué)期還初步進行了體育教學(xué)的教改試行工作。3月份,市教委視導(dǎo)組來我校進行視導(dǎo),對體育教學(xué)提出了一些改進意見,指出教師的教學(xué)理念和觀念要改變,體育教學(xué)的目的以健康教育為目的,在教學(xué)中要改變以往的滿堂灌教法,充分發(fā)展學(xué)生的個性,挖掘?qū)W生的潛能,要能充分體現(xiàn)學(xué)生的主體作用,增強學(xué)生的參與度。 針對以前的工作,從四個方面進行總結(jié): 一、XX公司XX項目的成員組成: XX營銷部銷售人員比較年青,工作上雖然充滿干勁、有激情和一定的親和力,但在經(jīng)驗上存在不足,尤其在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。 四、營銷部的管理 前一階段由于工作集中、緊迫,營銷部在管理上也是就事論事,太多靠大家的自覺性來完成的,沒有過多的靠規(guī)定制度來進行管理,這潛伏了很大的危機,有些人在思想上和行動上都存在了問題。學(xué)校與處室和班主任層層簽訂責(zé)任書,明確各自的職責(zé)。對涉及學(xué)校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。學(xué)校安全教育周以校園安全為主題,在安全教育周期間,學(xué)校組織學(xué)習(xí)安全教育工作文件,對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作?!? 五、加強檢查,及時整改  開展常規(guī)檢查。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學(xué)校及學(xué)生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網(wǎng)吧和游戲室對學(xué)生的影響還非常大,學(xué)校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。 崗位職責(zé)是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標(biāo)準(zhǔn),自己在從事業(yè)務(wù)工作以來,始終以崗位職責(zé)為行動標(biāo)準(zhǔn),從工作中的一點一滴做起,嚴(yán)格按照職責(zé)中的條款要求自己的行為,幾年來,在業(yè)務(wù)工作中,首先自己能從產(chǎn)品知識入手,在了解技術(shù)知識的同時認(rèn)真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經(jīng)常同其他區(qū)域業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應(yīng)對方案,以求共同提高。 三、 正確對待客戶投訴并及時、妥善解決。陜北區(qū)域電力單位多屬農(nóng)電系統(tǒng),經(jīng)過幾年的農(nóng)網(wǎng)改造建設(shè),由于資金不到位僅完成改任務(wù)造的40%,故區(qū)域市場潛力巨大。 (四)、為積極配合代理銷售,自己計劃在確定產(chǎn)品品種后努力學(xué)習(xí)代理產(chǎn)品知識及性能、用途,以利代理產(chǎn)品迅速走入市場并形成銷售。今天我為大家準(zhǔn)備了前臺總結(jié)工作總結(jié),歡迎閱讀! 前臺總結(jié)工作總結(jié)篇一: 光陰似箭,xx年過去了。 收發(fā)快遞,將收到的快遞及時送到相關(guān)同事手上,發(fā)送公司的寄出的快遞,每次發(fā)送國際快遞時,需將發(fā)送的快遞詳細(xì)內(nèi)容發(fā)送至經(jīng)理的郵件上。 1協(xié)助財務(wù)部做好每月電話費的統(tǒng)計。有時還是沒有把前臺的桌面收拾整齊。很感謝當(dāng)初公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個成長的平臺,讓我可以在工作中不斷成長,不斷學(xué)習(xí),不斷的提升自身的素質(zhì)?,F(xiàn)在,我已能較好的統(tǒng)籌安排工作,并努力把工作細(xì)節(jié)處理得當(dāng),爭取給大家最到位的支持和服務(wù)。前臺工作需要對內(nèi)、對外和各部門以及社會上很多人士打交道。在今后的工作中,我會以這種標(biāo)準(zhǔn)去要求自己,爭取把工作完成的更出色。經(jīng)過這將近一年的學(xué)習(xí)和積累,我已能保證本崗位各項工作正常運行,但是還欠缺很多。(2)執(zhí)行力不夠:當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)指示,完成某項工作時,往往在執(zhí)行上會有卡殼。感謝同事對于我工作的幫助與支持,讓我的進步了這么多。每周周六將重要留言記錄本交行政主管檢查 前臺來訪登記及接待引導(dǎo)。行政主管將不定時檢查。 每日 公眾平臺的編寫及發(fā)送。 心胸開闊,待人真誠 我覺得,任何人不論干什么,必須要找到一個支點、找到一個你愿意為之付出、和奉獻的理由。學(xué)習(xí)不夠,知識面不廣。了解公司的發(fā)展?fàn)顩r和各部門的工作內(nèi)容,有了這些知識儲備,一方面能及時準(zhǔn)確地回答客戶的問題,準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接電話。進一步提高了加強行風(fēng)建設(shè)的自覺性。在教學(xué)實踐中有時畏首畏尾,不能大刀闊斧地開展工作。 本學(xué)期的練功內(nèi)容包括:三字一畫,練功題(數(shù)學(xué)題),作文,學(xué)習(xí)筆記,平時要進行聽課、說課、評課的訓(xùn)練。 總之,收獲不小,但也存在著些許不足。未經(jīng)園或作者本人同意,其他媒體一律不得轉(zhuǎn)載。這種情況一般在有一定層次的人員身上發(fā)生。圍繞構(gòu)筑終身教育體系、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型干部的要求,調(diào)動和發(fā)揮部門及干部個人學(xué)習(xí)的積極性,建立干部學(xué)習(xí)的長效機制,推進干部教育培訓(xùn)工作制度化建設(shè)。加快了技術(shù)新人脫穎而出;三是構(gòu)建技能鑒定機制。全年投入10萬元為21名公司級“技術(shù)能手”、8名廠級“金牌教練”和15名廠級“首席技工”訂閱了各類技術(shù)書刊和科技圖書。以提高管理人員思想政治素質(zhì)為目標(biāo),大力開展政治理論培訓(xùn);以提高管理人員管理工作能力和水平,大力開展經(jīng)濟知識培訓(xùn);開拓他們的視野,建立新的“以文化力增強凝聚力、以執(zhí)行力促進發(fā)展力”的經(jīng)營管理理念。舉辦了40名采油和地質(zhì)技術(shù)人員參加的“螺桿泵采油技術(shù)培訓(xùn)班”;工藝所技術(shù)人員結(jié)合xx、xx油田關(guān)于水平井技術(shù)的專題調(diào)研情況,舉辦了“水平井技術(shù)互動式培訓(xùn)班”,有40名采油、地質(zhì)技術(shù)人員參加了培訓(xùn);三是隨著數(shù)字化采油廠的建立,油水井管理技術(shù)和信息技術(shù)將得到普遍應(yīng)用,對管理人員計算機的應(yīng)用水平提出了越來越高的要求,為此我們分步驟、分層次、分等級的開展了計算機應(yīng)用培訓(xùn),舉辦了“單井效益評價軟件培訓(xùn)班”1期,培訓(xùn)12人;“計算機操作水平提高班”3期,培訓(xùn)94人;有13名管理及專業(yè)技術(shù)人員人員報名參加全國計算機等級考試(一級、二級),11人取得了登記證書。讓學(xué)生動手,動腦積極思考問題,給學(xué)生提供學(xué)習(xí)的條件和機會,幫助學(xué)生學(xué)會主動參與,主動學(xué)習(xí),啟發(fā)學(xué)生提出問題,然后指導(dǎo)和幫助學(xué)生分析、解決問題,使學(xué)生能做到舉一反三,以靈活多變、生動形象的授課方式,用多種方法培養(yǎng)同一個學(xué)生。是本單元的知識點得到了落實,掌握;是基本能力得到提高。總結(jié)過去可以撥開時間的迷霧,清晰的回首所走過的路,從而為將來的人生旅程準(zhǔn)備一些經(jīng)驗和教訓(xùn)。知識可以不斷獲得,而人生觀一旦形成,對一個人的一生都有難以估量的影響。而成才而言,則是一個漫長積累的過程,必須要執(zhí)著進取,踏實奮斗,才有望品嘗成功的喜悅。在清華,體育是整個學(xué)校高度重視的一類課,蔣南翔校長的名言激勵著一代又一代的清華學(xué)子,而馬約翰先生的體育思想和體育教學(xué)則是整個清華體育的靈魂。大四的社會實踐、大五的畢業(yè)設(shè)計給了自己一個全面的鍛煉和實踐的機會。組織了調(diào)查指導(dǎo)小組赴各盟市、各大企業(yè)進行調(diào)研指導(dǎo),在國家經(jīng)貿(mào)委和自治區(qū)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在全區(qū)培訓(xùn)工作者的共同努力下,全面完成了xxxx年的培訓(xùn)任務(wù),從而使企業(yè)管理培訓(xùn)工作上了新的臺階,為“十五”期間的培訓(xùn)工作奠定了基礎(chǔ)。xxxx年全區(qū)“雙基”培訓(xùn)人數(shù)達15003人次,其中大中型企業(yè)管理人員980l人次;中小型企業(yè)管理人員3594人次;經(jīng)貿(mào)委系統(tǒng)公務(wù)員和師資培訓(xùn)928人。三是大力開展了中小企業(yè)經(jīng)營管理者的工商管理培訓(xùn)。 五、經(jīng)貿(mào)委系統(tǒng)公務(wù)員培訓(xùn)不斷加強 xxxx年進一步加大了經(jīng)貿(mào)委系統(tǒng)公務(wù)員培訓(xùn)的力度。四是委托內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)開展了第二學(xué)位專升本在職教育。但孩子的成才非一日之功,更不是單純的文化課好就是成才了,應(yīng)該是德、智、體、美全面發(fā)展。特別是在學(xué)習(xí)受到挫折的時候,更需要積極的鼓勵,讓孩子能夠正確對待學(xué)習(xí)中的遇到的一切不如意和困難,逐漸地鍛造出孩子勝不驕敗不餒的思想品格。因此,在培養(yǎng)教育孩子過程中,要做到把遠(yuǎn)期目標(biāo)與近期目標(biāo)相結(jié)合。同時,從小培養(yǎng)孩子自我約束的能力,讓孩子當(dāng)天要做的事情一定要在當(dāng)天完成,不要拖到明天,并養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。對于課外補課,家長們眾口不一,我的觀點是必要的補課是不可少的。同時注意把握“信息庫”。孩子學(xué)習(xí)期間,我們從不打開電視,讓孩子能集中精力、聚精會神地學(xué)習(xí),孩子休息的時候,也有選擇地看一些節(jié)目。每當(dāng)長假和寒、署假期間,我都要安排孩子到一些愛國教育基地、自然風(fēng)景區(qū)、名勝古跡等景點進行參觀,在參觀中得到啟迪,激發(fā)出孩子學(xué)習(xí)的責(zé)任感。有分散自學(xué),下發(fā)了《xx大文件匯編》、“兩個務(wù)必”等材料,并結(jié)合實際工作,開展了外出招商引資、參觀考察、慰問貧困戶等多項活動。全年完成技改工業(yè)量超過10億元。冬訓(xùn)大會一結(jié)束,黨委書記就親自帶隊,遠(yuǎn)赴新加坡、香港等地開展招商活動,打響了猴年經(jīng)濟工作的第一炮。今年以來我局無一例違反計生工作事件發(fā)生。 三、提供生殖健康優(yōu)質(zhì)服務(wù),為育齡婦女創(chuàng)造方便條件 為育齡婦女提供生殖健康服務(wù),定期開展生殖保健體檢。通過冬訓(xùn),大家意識到榮譽面前應(yīng)當(dāng)有更高追求。 確立民本觀念,把富民放在突出位置。 確立率先意識,始終把發(fā)展作為第一要務(wù)。除了要求孩子認(rèn)真完成課本作業(yè)外,還注重培養(yǎng)興趣愛好,如上興趣班,教他學(xué)習(xí)各種球類、棋類、書法等,對其進行全面的素質(zhì)教育,從而促進全方位的健康、和諧的發(fā)展。家長的言行直接影響著孩子的成長??傊诤⒆拥膶W(xué)習(xí)中,一定要結(jié)合孩子的實際,抓住重點和弱項,做到缺什么補什么,有目的地去加強和鞏固,只有這樣才能使孩子的每一科都能均衡發(fā)展。語文也是一樣,我們給她報了一個寫作班,在學(xué)校學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,又?jǐn)z取了一些課外知識,寫作能力也有很大進步。什么時間做什么作業(yè),什么時間做課外練習(xí)題,什么時間休息,安排得非常詳細(xì),并打出表來壓在學(xué)習(xí)桌玻璃板底下,并經(jīng)常進行監(jiān)督。有的孩子雖然確立了一個目標(biāo),但過于長遠(yuǎn),短期內(nèi)無法實現(xiàn),孩子往往又比較心急,對于任何目標(biāo)希望盡快實現(xiàn),如果短期內(nèi)自己看不到成效便會灰心喪氣,這個確立的目標(biāo)也就失敗了。相反,如果你一味地批評和指責(zé),就會在孩子的心理產(chǎn)生一種反感和自卑,時間久了也會產(chǎn)生逆反心理,以致學(xué)習(xí)沒有上進心,不思進取,在以后的教育中也難以勾通。下面,就孩子的教育問題,我談一下自己的粗淺的、不成熟的看法: 一、要幫助孩子樹立自信心。 七、加強培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)管、提高培訓(xùn)效果 為做好工商管理培訓(xùn)、規(guī)范教學(xué)管理,確保工商管理培訓(xùn)質(zhì)量,制定了《對承擔(dān)全區(qū)工商管理培訓(xùn)任務(wù)院校(中心)資格評估審定細(xì)則》,并于下半年對內(nèi)募古財經(jīng)學(xué)院(國家經(jīng)貿(mào)委內(nèi)蒙古培訓(xùn)中心)、內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院、包鋼職工大學(xué)(職教中心)、包鋼黨校等院校(中心)進行了教學(xué)質(zhì)量及資格評審,促進了培訓(xùn)基地建設(shè)。為使各盟市經(jīng)貿(mào)委主任和我委處長高度重視培訓(xùn)工作,在北京經(jīng)管院舉辦了全區(qū)經(jīng)貿(mào)委系統(tǒng)主任處長培訓(xùn)班,參加培訓(xùn)人數(shù)共199人。我們制定了統(tǒng)一規(guī)劃、宏觀指導(dǎo)、分給負(fù)責(zé)的原則,充分調(diào)動和發(fā)揮盟市、行業(yè)及中間組織的作用,采取了靈活有效的培訓(xùn)方式,積極組織了全區(qū)各類中小企業(yè)的工商管理培訓(xùn),全年共培訓(xùn)中小企業(yè)經(jīng)營管理者605人、使中小企業(yè)工商管理培訓(xùn)在“十五”開頭之年有了良好開端。一是進一步結(jié)合自治區(qū)的實際,把適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的需要和企業(yè)的改革發(fā)展結(jié)合起來,調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和培訓(xùn)方式,加大更新知識結(jié)構(gòu),改變能力指向,全面提高素質(zhì)。一是我委組織18戶大企業(yè)參加國家貿(mào)委舉辦的“雙基”培訓(xùn)班。在五年里,我遇到的每一次挫折,每一次困難,都有朋友和同學(xué)的熱心幫助,而獲得的每一點點成功,也有大家分享,這實在是人生的一大幸福。應(yīng)該說,清華對于體育的重視讓我的身體素質(zhì)有了比較明顯的提高。在以后的生活中,積極向上,笑對人生將是我的原則和動力,愛國愛家,踏實進取則是我人生成才的基石。各種各樣的主題活動,各種各樣的思想探索,都影響著我的人生觀的形成。大學(xué)學(xué)習(xí)是迥然不同于以往的一種新形式,它賦予了學(xué)習(xí)者更大的自主性和更廣闊的思維空間,同時也對學(xué)習(xí)者提出了更高的要求。 一年來,我深刻地認(rèn)識到,培養(yǎng)學(xué)生很重要,但更重要的是與當(dāng)?shù)亟處熛嗷ソ涣?,共商教學(xué)大計,搞好教研活動。通過師生的共同努力,一學(xué)年下來,學(xué)生不僅喜歡地理,對地理感興趣,還掌握了一些學(xué)習(xí)方法,學(xué)會了學(xué)習(xí),主動學(xué)習(xí),地理成績明顯提高。在采油工、熱注運行工、集輸工、維修電工等主力工種中,實施了“藍領(lǐng)技能素質(zhì)提升工程”,使培訓(xùn)工作與選拔拔尖人才相結(jié)合,與提高崗位操作能力相結(jié)合,與技能鑒定相結(jié)合,切實提高崗位操作人員的技能水平,形成“以點帶線,以線帶面”的培訓(xùn)格局. 援疆工作總結(jié)工作總結(jié) 響應(yīng)黨中央
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