商務(wù)局20xx年民生實事工作方案與商務(wù)局三抓一促工作方案匯編-文庫吧在線文庫
【正文】 濟社會發(fā)展中涉及群眾利益問題的能力，提高基層黨組織和黨員干部隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。開展競賽評選活動。不斷深化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。把此項工作任務(wù)納入到單位年度考核范疇，認真組織開展以治理“庸、懶、散、軟、奢”為主要內(nèi)容的作風建設(shè)大討論，建立健全獎勤罰懶制度，嚴格查處違反紀律的行為，使全局干部職工以敢抓敢管、盡職盡責、奮發(fā)有為為榮，以不負責任、不求有功、但求無過為恥，樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和業(yè)績觀。根據(jù)我局的實際，提出目標任務(wù)、工作重點和方法步驟，制定貫徹落實活動要求的具體方案，于4月15日前報區(qū)委“三抓一促”活動辦公室。二是自我反思找差距。對通過努力能夠解決的問題，要限期整改；對受客觀制約一時解決不了的問題，要向群眾說明情況，逐步整改；對需要綜合治理的問題，上級部門要加強協(xié)調(diào)，聯(lián)動整改。四、組織領(lǐng)導(dǎo)為切實加強對“三抓一促”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，局黨組決定成立局“三抓一促”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。局領(lǐng)導(dǎo)班子要緊緊圍繞活動的開展，認真總結(jié)好的經(jīng)驗、好的做法，進一步建立和健全各項制度，建立健全黨組織集體學習制度，保證集體學習每個季度不少于1次，提高學習質(zhì)量；建立健全培訓(xùn)制度，科學安排崗前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、理論培訓(xùn)等；建立健全調(diào)查研究制度，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員要每年撰寫1至2篇調(diào)研報告；建立健全黨員個人自學制度，明確要求制訂學習計劃和目標，強化黨員干部的日常學習，激發(fā)個人自學的內(nèi)在動力。局領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員要緊緊圍繞轉(zhuǎn)變作風、樹立形象、創(chuàng)新舉措，對照查找出來的問題和不足，嚴格剖析自己，深挖思想根源，開展認真負責、實事求是的批評與自我批評，進行積極的思想斗爭，做到思想見面，互相幫助，增進團結(jié)。（二）組織實施階段（4月11月）。這一階段著重抓好三個方面的工作：一是搞好思想發(fā)動。要通過抓服務(wù)，優(yōu)化商務(wù)工作環(huán)境和發(fā)展環(huán)境，以服務(wù)服務(wù)基層群眾為重點，全面落實區(qū)委、區(qū)政府重大部署、完成20**年全區(qū)商務(wù)工作任務(wù)。開展為民務(wù)實清廉權(quán)重路線教育實踐活動。學習貫徹黨的十八大精神、區(qū)委七屆四次全會精神。（三）爭取政策扶持。城南商貿(mào)綜合市場在年底完
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