鄉(xiāng)20xx年農(nóng)經(jīng)工作半年總結(jié)(多篇范文)與鄉(xiāng)20xx年發(fā)展黨員和黨員教育管理工作總結(jié)匯編-文庫吧在線文庫
【正文】 一定的問題和不足。三、減輕農(nóng)民負擔專項治理工作在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展農(nóng)民負擔專項檢查，通過檢查鎮(zhèn)水管所等涉農(nóng)收費部門均能嚴格按照有關(guān)規(guī)定的項目范圍和標準收取，無超標準收取和搭車亂收費現(xiàn)象發(fā)生，也未出現(xiàn)出臺新的涉農(nóng)收費政策現(xiàn)象。分別是城關(guān)鎮(zhèn)頭工村晚熟西紅柿專業(yè)合作社、頭工奶牛養(yǎng)殖專業(yè)合作社、冰湖村紅薯營銷專業(yè)合作社、天池源特種珍禽養(yǎng)殖專業(yè)合作社、大西渠貯有保鮮專業(yè)合作社、四十戶村大型機械租賃專業(yè)合作社、西樹窩子無公害肉雞養(yǎng)殖專業(yè)合作社、生豬養(yǎng)殖專業(yè)合作社、上大路村特色林果觀光旅游專業(yè)合作社等。繼續(xù)做好土地承包的后續(xù)咨詢服務(wù)工作。農(nóng)民專業(yè)合作組織農(nóng)民成員總數(shù) 人， 人。我縣在經(jīng)濟條件適中的智鳳鎮(zhèn)，設(shè)置了50戶農(nóng)民固定觀察點。六、完成了上級部門交辦的其他工作今年4月，市政協(xié)來我縣調(diào)研無地農(nóng)民情況，農(nóng)經(jīng)科協(xié)助縣政協(xié)實地考察了棠香、龍崗等地無地農(nóng)民的生產(chǎn)生活現(xiàn)狀，并統(tǒng)計了全縣無地農(nóng)民總數(shù)，向政協(xié)提供了調(diào)研報告。二、完成了部級專業(yè)合作社示范項目的檢查驗收xx年，米糧水產(chǎn)專業(yè)合作社承擔了部級專業(yè)合作社示范項目，經(jīng)過一年的項目實施，合作社社員由xx年的236戶發(fā)展到278戶；收入逾萬元的56戶，比xx年增加27戶；漁業(yè)基地發(fā)展到XX畝。六、完成了上級部門交辦的其他工作今年4月，市政協(xié)來我縣調(diào)研無地農(nóng)民情況，農(nóng)經(jīng)科協(xié)助縣政協(xié)實地考察了棠香、龍崗等地無地農(nóng)民的生產(chǎn)生活現(xiàn)狀，并統(tǒng)計了全縣無地農(nóng)民總數(shù)，向政協(xié)提供了調(diào)研報告。建立健全入黨積極分子培養(yǎng)制度，把培養(yǎng)教育入黨積極分子工作作為鄉(xiāng)黨委和各支部的一項重要工作，實行“三級培考”制度，即入黨積極分子由支部進行培養(yǎng)，在時間、材料、手續(xù)完備情況下，黨委負責考核，然后送鄉(xiāng)黨委審查。在發(fā)展黨員中堅持審查發(fā)展計劃，預審發(fā)展黨員材料，審查履行入黨手續(xù)，對審查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時處理，有效地保證了發(fā)展黨員的質(zhì)量。為此，我們將進一步總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，加大這方面工作力度，以這次檢查為契機，把發(fā)展黨員工作做得更好。要創(chuàng)新黨組織的設(shè)置形式、創(chuàng)新黨員管理的方式、手段和機制，努力提高黨員教育管理工作的水平。要重點做好在群眾、非公有制經(jīng)濟組織骨干分子中發(fā)展黨員的工作，不斷壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨干力量。我們在嚴格程序、發(fā)展壯大黨員隊伍的同時，逐步建立了由單位管理、村級管理為主要形式的黨員管理網(wǎng)絡(luò)；二是積極開展豐富的黨性實踐活動。 （二）抓住根本，全力抓好黨員教育和管理工作在發(fā)展黨員工作中我們嚴格做到堅持標準，慎重發(fā)展，成熟一個，發(fā)展一個，從實際出發(fā)，制定發(fā)展計劃，不下達硬性指標，不允許突擊發(fā)展，尤其不允許把不符合黨員條件的人“拉入”黨內(nèi)，也不把符合條件的同志拒之門外。并把參加集中培訓做為能否入黨的前提之一，實行“三不”制度。在此基礎(chǔ)上，各黨支部結(jié)合基層組織建設(shè)和精神文明建設(shè)的任務(wù)，利用組織生活會、民主評議會、黨小組會和黨員活動等形式，深入開展對發(fā)展黨員工作細則的學習。 一、基本情況鄉(xiāng)有4個行政村，下設(shè)6個黨支部，有黨員174人。二、完成10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財務(wù)電算化管理；為全面推行村社財務(wù)委托制管理，我們準備在10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)試點村財民理鄉(xiāng)代管工作，購回10套財務(wù)管理軟件，規(guī)范化運作該項工作。并于4月18日對古龍鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站、各村社書記、主任、文書、社長及村民理財小組長進行了培訓。二、完成10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財務(wù)電算化管理；為全面推行村社財務(wù)委托制管理，我們準備在10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)試點村財民理鄉(xiāng)代管工作，購回10套財務(wù)管理軟件，規(guī)范化運作該項工作。并于4月18日對古龍鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站、各村社書記、主任、文書、社長及村民理財小組長進行了培訓。今年3月，市經(jīng)管處對該項目的事實情況作了詳細的檢查，已經(jīng)通過了市級驗收。半年來，主要作了以下工作：一、農(nóng)民專業(yè)合作組織建設(shè)有了長足發(fā)展。下半年工作打算加大農(nóng)村經(jīng)濟審計力度，在職干部經(jīng)濟責任審計力爭達到100%；對發(fā)生“一事一議”籌資的村、有大型工程建設(shè)項目的村及村民反映問題較多的村進行專項審計。對各種惠農(nóng)政策補貼款發(fā)放使用，我鎮(zhèn)一律實行公示制度，專款專用，不截留、擠占、挪用，不抵頂各種涉農(nóng)收費，切實將各種惠農(nóng)政策補貼款及時足額發(fā)放到農(nóng)民手中。按照要求在全鎮(zhèn)28個村第一季度財務(wù)公開工作開展了專項督察，對未按時公布和未上報資料的村下發(fā)了整改通知書,責令限期整改。（2）、積極調(diào)解農(nóng)村土地承包合同糾紛，對原隆回縣原承包中的五年一小調(diào)整的政策，耐心做好細致工作。三、在工作上：總的來說，XX年上半年的工作是扎實的，按照目標責任制的具體要求逐項得到了落實，由于鎮(zhèn)領(lǐng)導對農(nóng)經(jīng)工作的重視，加上全體工作人員的主觀努力，得到了領(lǐng)導的充分肯定和好的評價，在搞好本職工作的同時，積極配合鎮(zhèn)黨委
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