【正文】 業(yè)特長(zhǎng)與自己的才華。 學(xué)以致用，以所學(xué)的知識(shí)指導(dǎo)、約束我們的行動(dòng)。農(nóng)信社最近幾年的改革，其管理方式，經(jīng)營(yíng)理念不斷的向商業(yè)銀行靠近，內(nèi)部體制不斷完善 。 （ 6）、談?wù)勅绻交鶎佑龅嚼щy怎么辦？ 困難不管是在基層還是在機(jī)關(guān)都是客觀存在的，既然回避不了，就應(yīng)該積極面對(duì)，多和老員工學(xué)習(xí)，多和同事溝通，相信依靠大家的力量沒有解決不了的困難。 1 、調(diào)整優(yōu)化農(nóng)戶小額信用貸款，使農(nóng)信社更加貼近農(nóng)民，穩(wěn) 固農(nóng)信社在農(nóng)戶心目中的地位。 （ 2） 為什么報(bào)考農(nóng)信社？ —— 農(nóng)信社用社根植 農(nóng)村，服務(wù)于“三農(nóng)”，是農(nóng)村金融的主力軍，將堅(jiān)持為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)服務(wù)作為自己的工作宗旨！相信在國(guó)家大力建設(shè)社會(huì)主義農(nóng)村，發(fā)展三農(nóng)經(jīng)濟(jì)，這樣的一種特定的時(shí)代背景下。但這其中的忠誠(chéng)奉獻(xiàn)和不計(jì)個(gè)人得失的 年個(gè)敬業(yè)精神，仍然是值得學(xué)習(xí)的品行。 （ 8）、談?wù)勅绻屇闳ヂ吠具b遠(yuǎn)的基層工作你有什么想法？ 我覺得單位安排我去什么地方工作，肯定是經(jīng)過通盤的考慮才慎重作出的決定，必然會(huì)把我的客觀條件考慮進(jìn)去，換句話說單位既然有這個(gè)決定必定有其用意及目的的，我會(huì)接受并且克服困難做好本職工作。 四、把握新農(nóng)村建設(shè)這一契機(jī)，積極主動(dòng)與各級(jí)地方政府協(xié)調(diào)溝通，凈化農(nóng)村信用環(huán)境，優(yōu)化金融生態(tài)環(huán)境。把農(nóng)信作為自己的終身事業(yè)，積極工作，全心全意，忠誠(chéng)奉獻(xiàn)。 農(nóng)村信用社 面試 注意事項(xiàng)： 000 禮儀，一定要注意禮貌，彬彬有禮，成熟穩(wěn)重，內(nèi)心緊張，但盡量不要表現(xiàn)出來，答話速度適中， 吐字要清晰，思維反應(yīng)要快，應(yīng)變能力要強(qiáng)，不冷場(chǎng)。正是基于我豐富的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，使我個(gè)人的適應(yīng)能力不斷增強(qiáng)。若你有牛 B 經(jīng)歷，請(qǐng)不要放在心里自我陶醉，而是讓面試官知道你的出眾； 若你只是蕓蕓眾生中普 通一員，那么請(qǐng)使用大眾化模式，起碼可以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，邏輯比較清晰，面試官可以從你的介紹中直接知道你的能力是否匹配公司職位。 7 002 在現(xiàn)實(shí)生活中你認(rèn)為最重要的是什么 我特別清楚的記得 02 年朱 镕 基總理當(dāng)年視察國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院的題詞：誠(chéng)信為本 操守為重 遵循準(zhǔn)則 不做假賬。 缺點(diǎn)：我可能不是特別有耐心的人，然而我知道自己這個(gè)部分，因?yàn)闆]有耐心，所以我的另外一個(gè)相對(duì)的優(yōu)點(diǎn)就是很有沖勁，我是一個(gè)劍及履及，做事很有沖勁的人。 面試中，采取在一個(gè)信封里抽取兩道題目，考官提問，個(gè)人回答。 其次，不以個(gè)人感情、好惡來對(duì)待他們，做到不親不疏，同樣尊重。團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力。從我的親身經(jīng)歷中，我體會(huì)到他堅(jiān)持了德才兼?zhèn)涞挠?人標(biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)了“公開平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，真正做到了不拘一格降人才。 深入開展“機(jī)制創(chuàng)新年”活動(dòng)，指導(dǎo)縣級(jí)聯(lián)社健全法人治理組織，完善制度和運(yùn)行機(jī)制，探索完善一級(jí)法人框架下的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制，取得了積極進(jìn)展。 與團(tuán)省委實(shí)施了百千萬農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)計(jì)劃，推出了面向農(nóng)村的“齊魯鄉(xiāng)情卡”，開通了農(nóng)民工銀行卡特色終端取款業(yè)務(wù)。與此同時(shí)，大力消化歷史包袱，夯實(shí)經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)。完善對(duì)辦事處、市聯(lián)社的考核辦法，組織了管理指標(biāo)檢查考評(píng)，推行了縣級(jí)聯(lián)社等級(jí)社管理，完善了稽核體系和運(yùn)行機(jī)制，加大了稽核檢查頻率。全年共辦理資金清算業(yè)務(wù) 1295 萬筆，金 額達(dá) 14788 億元。積極開展文明規(guī)范服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)， 3 家網(wǎng)點(diǎn)被評(píng)為全國(guó)銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范窗口， 6 家被評(píng)為全省文明示范單位?！皩?shí)干興業(yè)”，就是一切從工作實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，鼓實(shí)勁、辦實(shí)事、求實(shí)效。工作中要積極主動(dòng)，不等不靠，勇于開拓。農(nóng)村信用社正在成為農(nóng)村金融的主力軍和聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶。至2020 年年末，全國(guó)有 32 225 家農(nóng)村信用社開辦了農(nóng)戶小額信用 貸款，占機(jī)構(gòu)總數(shù)的 94． 8%，有 18 553 家農(nóng)村信用社開辦了農(nóng)戶聯(lián)保貸款，占機(jī)構(gòu)總數(shù)的 54． 6%。深化農(nóng)村信用社改革，改進(jìn)農(nóng)村金融服務(wù)，不僅關(guān)系到農(nóng)村信用社的穩(wěn)定健康發(fā)展，而且事關(guān)農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定的大局。偏離了這一方向，就背離了改革的宗旨和目標(biāo)。 答：學(xué)以致用，以所學(xué)的知識(shí)指導(dǎo)、約束我們的行動(dòng)。第 2 就自己所學(xué)專業(yè)來說，它與農(nóng)信社說需是相互吻合的，加入農(nóng)信社這一平臺(tái)，可以發(fā)揮自己的專業(yè)特長(zhǎng)與自己的才華。 某集團(tuán)董事長(zhǎng)說：什么叫做不簡(jiǎn)單？能夠把簡(jiǎn)單的事情天天作好就是不簡(jiǎn)單，什么叫做不容易？大家公認(rèn)的非常容易的事情，非常認(rèn)真地作好它，就是不容易。 對(duì)于 公務(wù)員 來說，也是如此。 4 與群眾的關(guān)系 這是公 務(wù)員要面對(duì)的最重要的關(guān)系。最常用 的方式是把考生置于一個(gè)兩難境地，讓考生置身事內(nèi)進(jìn)行解決（如領(lǐng)導(dǎo)安排與你有矛盾的一個(gè)同事和 20 你一起去出差，你該怎么辦）。 （ 3）尊重而不崇拜，補(bǔ)臺(tái)而不拆臺(tái)（領(lǐng)導(dǎo)能力高低與你無關(guān)，你是參謀和助手）。 （ 4）對(duì)待名利，競(jìng)爭(zhēng)中保持平常心，取長(zhǎng)補(bǔ)短。 （ 4） 解決問題，匯報(bào)解釋（馬上可解決的就地解決，不能解決的進(jìn)行解釋并向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示）。 4．與群眾關(guān)系類問題 這類型的題目也不是很多，大多與應(yīng)變能力相結(jié)合，主要是： （ 1）圍繞著投訴和 **類的問題進(jìn)行考核：如有群眾到你單位 **，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)，你該怎么辦？ （ 2）圍繞著為群眾辦事方面：與計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)類的相一致。 3．與同事關(guān)系類問題 這類題目出得也較多，表現(xiàn)形式也較多，主要是圍繞同事之間的矛盾。 （ 3）認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極工作（你對(duì)單位的態(tài)度就是單位對(duì)你的態(tài)度）。 3. 人際間的適應(yīng)性。 2. 與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系 從性質(zhì)上說，個(gè)人與領(lǐng)導(dǎo)是工作關(guān)系，是同事關(guān)系、主輔關(guān)系；從組織上說，個(gè)人與領(lǐng)導(dǎo)是上下級(jí)關(guān)系，是領(lǐng)導(dǎo)和被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系；從政 治上說，個(gè)人與領(lǐng)導(dǎo)政 治上一律平等，是一種同志關(guān)系。而把這些看以簡(jiǎn)單，容易的工作作好，就貴在我們對(duì)待工作的態(tài)度上是否堅(jiān)持、認(rèn)真、端正的態(tài)度。 談?wù)勱P(guān)于：愛一行干一行與 干一行愛一行 在我看來，愛一行干一行，就是長(zhǎng)期持續(xù)的興趣和對(duì)某一職業(yè)（崗位）目標(biāo)的終身最求，這才是敬業(yè)精神的本原。 （ 2）談優(yōu)點(diǎn)不能過多。農(nóng)村信用社是我國(guó)建國(guó)后最早成立的金融機(jī)構(gòu)之一，五十多年的發(fā)展歷程，必然留有較重的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的烙印，因此，農(nóng)村信用社改革更要按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系，改善法人治理結(jié)構(gòu)，使農(nóng)村信用社真正成為能夠適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的金融機(jī)構(gòu)。因此，國(guó)務(wù)院決定選擇部分?。▍^(qū)、市）進(jìn)行試點(diǎn)，在 認(rèn)真實(shí)踐和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，再逐步推開。 黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)農(nóng)村信用社改革問題十分重視。在這三個(gè)方面，金融部門的信貸資金投入占有很大的比重，有的地方甚至在60%以上。 農(nóng)村信用合作社是分支機(jī)構(gòu)最多的農(nóng)村 正規(guī)金融機(jī)構(gòu)，也是所有農(nóng)村正規(guī)金融機(jī)構(gòu)中唯一一個(gè)與農(nóng)業(yè)農(nóng)戶具有直接業(yè)務(wù)往來的金融機(jī)構(gòu)，是向農(nóng)村和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)提供金融服務(wù)的核心力量。 職業(yè)道德 理念。各辦事處、市聯(lián)社認(rèn)真履行職責(zé)，服務(wù)于改革發(fā)展穩(wěn)定大局，開拓創(chuàng)新、積極主動(dòng)地開展工作，較好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用，得到了基層社和當(dāng)?shù)攸h委政府的好評(píng)。加強(qiáng)高管人員隊(duì)伍建設(shè)，調(diào)整交流市聯(lián)社、辦事處班子成員11人，縣級(jí)聯(lián)社高管人員 105 人，選派 135 人到商業(yè)銀行掛職學(xué)習(xí)。積極開展制度執(zhí)行年活動(dòng)，制定信貸、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)管理、稽核等方面制度辦法 60 余件。對(duì)大額貸款、商業(yè)匯票業(yè)務(wù)以及限控行業(yè)和學(xué)校貸款進(jìn)行了檢查；清 查頂冒名貸款 34． 4 億元， 1． 4 萬名信貸人員簽立了防范和清理頂冒名貸款保證書，簽約率達(dá) 99． 9%。 資產(chǎn)質(zhì)量和經(jīng)營(yíng)效益大幅提高 建立健全不良資產(chǎn)指標(biāo)考評(píng)體系，積極實(shí)施以縣為單位集中管理試點(diǎn)，對(duì)抵債資產(chǎn)采取集中拍賣方式，靈活采用債權(quán)轉(zhuǎn)讓、風(fēng)險(xiǎn)代理、招標(biāo)清收、依法收貸等方法，加快盤活清收步伐。 國(guó)際業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)新的突破， 5 家聯(lián)社開辦了外匯業(yè)務(wù)，國(guó)際業(yè)務(wù)結(jié)算量達(dá) 8000萬美元，同比增長(zhǎng) 21 倍。 深化改革取得積極進(jìn)展 到 2020 年底，已組建縣統(tǒng)一法人社 114家、合作銀行 15家。 10 在工作中，我應(yīng)學(xué)習(xí)藺相如的高風(fēng) 亮節(jié)，從嚴(yán)要求自己，時(shí)時(shí)考慮工作，事事出于公心，處處注意化解矛盾，化大為小，化干戈為玉帛，爭(zhēng)取做到求大同、存小異。 在執(zhí)行過程中，如發(fā)現(xiàn)行政命令確有不恰當(dāng)?shù)牡胤?，在服從的前提下，通過適當(dāng)?shù)男问剑蛴嘘P(guān)組織和領(lǐng)導(dǎo)作出匯報(bào)，以利于對(duì)該行政命令必要的、及時(shí)的修正。建 議自我介紹時(shí)把特長(zhǎng)、愛好、人生觀、對(duì)農(nóng)信社的了解、專業(yè)對(duì)農(nóng)信社能有什么貢獻(xiàn)都說進(jìn)去，盡量多耗點(diǎn)時(shí)間，接近 5 分鐘，因?yàn)闀r(shí)間因素，可能問你的其他問題就少了。 不過建議在不說錯(cuò)的情況下突出與眾不同比如引用數(shù)據(jù)，親身經(jīng)歷，不要上來就是三農(nóng)、政策法規(guī)。認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)的意見，改進(jìn)自己工作中的不足。同時(shí)要察言觀色， 例子太長(zhǎng)面試官可能會(huì)聽不到點(diǎn)，有好的例子，建議留在下一輪面試用。這主要是為了迎