【正文】 一步推進學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，積極營造重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，不斷提升黨務(wù)干部理論水平和業(yè)務(wù)能力。二是落實定期學(xué)習(xí)教育制度，加強思想政治建設(shè)。黨支部黨建工作年度考核個人總結(jié)范文　　篇一：
　　2020年，地委經(jīng)工辦黨支部以黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，以地委委員（擴大）會議和組織工作會議確定的各項任務(wù)為奮斗目標(biāo)，以社會穩(wěn)定和長治久安為著力點和著眼點，以從嚴(yán)治黨為主線，扎實推進學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型黨組織建設(shè)，不斷推進黨的建設(shè)科學(xué)化水平，為地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和長治久安提供堅強有力的政治和組織保證。落實“四同”制度，充分發(fā)揮每一位支部委員以及班子成員的作用，對單位黨建工作科學(xué)化發(fā)展、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨務(wù)公開、績效管理、綜合治理、精神文明建設(shè)、結(jié)對共建等各項工作進行了合理分工，形成領(lǐng)導(dǎo)班子成員對黨建工作各負其責(zé)、團結(jié)協(xié)作的良好工作機制。積極支持黨員干部參加各種形式的在職學(xué)歷教育、脫產(chǎn)培訓(xùn)、繼續(xù)教育等，培養(yǎng)黨員干部持續(xù)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。地委經(jīng)工辦黨務(wù)干部、科室負責(zé)人、部分黨員共10人參與了知識競賽答題活動。其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員也聯(lián)系各自思想、工作和作風(fēng)實際，分別在機關(guān)黨支部、訪匯聚社區(qū)黨支部、結(jié)對共建黨支部開展了“三嚴(yán)三實”專題黨課活動，講課率達100%。地委經(jīng)工辦把開展“訪民情、惠民生、聚民心”活動作為建設(shè)服務(wù)型黨組織的重要途徑，第二批選派了4名黨員干部進駐哈密市新市區(qū)機輛路社區(qū)。
　　把建設(shè)和諧社區(qū)作為“訪惠聚”工作的重要任務(wù)。工作組堅持真心訪民情，主動深入樓棟庭院、踏進居民家里進行深度訪，與群眾同勞動、同生產(chǎn)、同體驗，在生產(chǎn)實踐中、生活體驗中拉近與群眾的距離。地委經(jīng)工辦將老干部工作納入到黨支部工作的議事日程，成立了老干部領(lǐng)導(dǎo)小組，確定一名主要領(lǐng)導(dǎo)分管老干部工作，并制定了有關(guān)規(guī)章制度，實行規(guī)范管理。組織9名離退休老干部進行了健康體檢。年初向全體黨員通報了2020年度財務(wù)收支情況，每季度對公務(wù)接待費、公車使用費以及黨費收繳情況進行公示。在辦公走廊制作了兩塊黨務(wù)公開欄，重點將地委經(jīng)工辦單位基本情況、黨支部基本情況、主要工作職責(zé)、公開服務(wù)承諾、黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、黨務(wù)公開欄、公開網(wǎng)頁管理辦法、“五重一大”議事流程圖、干部監(jiān)督崗、監(jiān)督電話等情況進行了公開。每月定時召開黨支部委員會，每季度召開一次支部黨員大會，對上級的重要文件、指示、精神進行傳達學(xué)習(xí)，對經(jīng)工辦各階段重點工作進行安排布置。三查維穩(wěn)措施是否具體可行、是否落到實處。增強事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，自覺加強黨性鍛煉，不斷提高黨性修養(yǎng)。為了扎實推進地委經(jīng)工辦直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作，結(jié)合工作實際，地委經(jīng)工辦制定了領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點制度，每名領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系一個基層黨支部，班子成員定期深入到基層聯(lián)系點，開展調(diào)查研究，指導(dǎo)各項工作開展。
　　開展“黨員示范崗”活動。二是地委經(jīng)工辦領(lǐng)導(dǎo)干部為社區(qū)黨員上黨課。經(jīng)工辦黨支部根據(jù)黨員干部的特點和專業(yè)特長，組織精干力量組建黨員志愿服務(wù)隊，分別成立了政策宣傳、扶貧幫困、學(xué)雷鋒志愿者三個服務(wù)隊，共有黨員志愿者22人。
　　廣泛開展“三個離不開”、“四個認同”、“五觀”和新疆“三史”學(xué)習(xí)教育。組織全體職工進行了健康體檢，為女職工安排了專項體檢，為9名離退休老干部訂閱了《康樂報》、《哈密報》等報刊雜志18份。
　　派駐長江社區(qū)黨委副書記X為大廈樓宇黨建工作指導(dǎo)員，為大廈內(nèi)企業(yè)發(fā)放“大廈企業(yè)征求意見”共76份，把可以為大廈企業(yè)及員工提供哪些服務(wù)、企業(yè)員工需要和希望我們提供哪方面的服務(wù)做了系統(tǒng)的調(diào)查，真實可靠的掌握了企業(yè)及員工的所需。
　　今年大廈黨支部還在先鋒街工委的支持幫助下，創(chuàng)建了XX大廈樓宇黨建博客一個。九月份接到上級任務(wù)，聯(lián)合社區(qū)黨委為動員大廈內(nèi)企業(yè)加入工會組織，共走訪企業(yè)96家，新成立工會組織3家，已有工會47家，為長江社區(qū)能夠圓滿完成上級交給的任務(wù)，而做出了努力。因此，要體現(xiàn)人文關(guān)懷，體現(xiàn)鼓勵激勵，體現(xiàn)價值實現(xiàn)。在充分完善攝取治理結(jié)構(gòu)、推動區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展的同時，實現(xiàn)了黨的組織和黨的工作對非公經(jīng)濟組織、新社會組織的全面覆蓋。要結(jié)合實際建立黨組織。大廈黨支部始終堅持把黨建與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合，充分發(fā)揮好黨組織是企業(yè)發(fā)展的領(lǐng)航員、服務(wù)決策的參謀部、克難攻堅的突擊隊、持續(xù)發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力的作用。經(jīng)濟發(fā)展培育典型與面上推廣的有機結(jié)合、加強滲透與服務(wù)為先的有機結(jié)合，豐富了樓宇黨建的新內(nèi)容；專業(yè)力量與多方協(xié)作的有機結(jié)合，形成樓宇黨建的新合力。黨員楊喜利說：“來大廈之前我們組織關(guān)系‘懸’在別地，參加不了組織活動；成了‘口袋黨員’，樓宇黨支部解決我們的后顧之憂！”。據(jù)XX年10月份重新走訪統(tǒng)計，樓內(nèi)現(xiàn)注冊企業(yè)X家，實際正常營業(yè)X家，共有員工X人，其中女職工X人，黨員X人，黨員分布在X個單位。為廣泛開展豐富多彩、生動活潑、富有內(nèi)涵的民族團結(jié)宣傳教育活動，地委經(jīng)工辦組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、“訪惠聚”工作組人員開展“結(jié)對子、交朋友”活動，每名黨員至少交一名不同民族、不同類別的群眾朋友。加強黨的民族政策和民族團結(jié)理論的學(xué)習(xí)宣傳。在結(jié)對共建活動中，地委經(jīng)工辦黨支部了解到社區(qū)干部承擔(dān)著流動人口