【正文】 題，并正確的處理問題，成為一支招之即來，來之即戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝的隊(duì)伍，讓外聯(lián)部的這片陽(yáng)光更明媚，教育系的天空更晴朗。開展在同學(xué)中的調(diào)查，了解同學(xué)們的利益所在和共同需要，并以兩者的結(jié)合點(diǎn)為出發(fā)點(diǎn)與同學(xué)及贊助商進(jìn)行雙向溝通。此項(xiàng)還需要根據(jù)學(xué)院的活動(dòng)策劃針對(duì)不同的活動(dòng)做出更詳細(xì)的內(nèi)容安排。此項(xiàng)還需要根據(jù)學(xué)院的活動(dòng)計(jì)劃針對(duì)不同的活動(dòng)做出更詳細(xì)的內(nèi)容安排。第一，在我們自己舉辦活動(dòng)的時(shí)候，邀請(qǐng)其他學(xué)院，其他學(xué)校的社團(tuán)干部參與觀看，在對(duì)方舉辦活動(dòng)的時(shí)候，我們派人參觀學(xué)習(xí)。做好實(shí)踐基地的初步工作，建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯(lián)系。鑒于寫策劃的重要性，我們部門將會(huì)進(jìn)行專門的培訓(xùn)，甚至可以開展部門內(nèi)部的小型的比賽活動(dòng)。對(duì)于一個(gè)團(tuán)體來說，資金是各部活動(dòng)的基礎(chǔ)，在這個(gè)層面上說，外聯(lián)部工作做得好壞與否，對(duì)整個(gè)院團(tuán)委的工作會(huì)產(chǎn)生重大影響。所以我們將在今年的納新過程中，特別注意那些有堅(jiān)忍不拔，百折不撓的精神的入圍委員，并且鼓勵(lì)并支持各位同學(xué)。與文娛部合作，和一些服裝聯(lián)系，舉辦校園服裝秀，間插聯(lián)歡、游戲等形式進(jìn)行互動(dòng)性的宣傳。在平時(shí)就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商洞察潛在贊助商的合作意向，及時(shí)收集信息。外聯(lián)組平時(shí)應(yīng)有一定的南昌本地廠商資料，以備不時(shí)之需；策劃組平時(shí)手中應(yīng)有多種成型的策劃方案，可作不同活動(dòng)和廠商合作方案使用。我們學(xué)生會(huì)外聯(lián)部也是換屆后大換血，但是我們的工作和工作性質(zhì)都不會(huì)變，我們要繼續(xù)努力的工作，爭(zhēng)取趕上我們的前屆或者超越他們的業(yè)績(jī)。（4）與各院系學(xué)生會(huì)友好協(xié)商互助，可為其提供資源幫助，協(xié)助其組織一些難以單靠自身舉辦的活動(dòng)。與其定期開展素質(zhì)拓展活動(dòng)，增強(qiáng)彼此認(rèn)識(shí)與經(jīng)驗(yàn)的交流。從院內(nèi)活動(dòng)到加大對(duì)外的宣傳，都是外聯(lián)部的活動(dòng)空間，就其部門本身來說是一個(gè)工作環(huán)境相對(duì)靈活的部門。全體成員建立完整的贊助體系，積累經(jīng)驗(yàn)，大膽創(chuàng)新，想商家之所想，盡我們之所及。在未來的一年里，外聯(lián)部將鍛煉本部工作人員的耐心與口才，強(qiáng)化心理素質(zhì)，為主要目標(biāo)。同時(shí)，為在校生提供一次涉入社會(huì)生活的機(jī)會(huì)，提前感受一下工作的辛苦等。分配小組，由部門成員帶領(lǐng)，做好表現(xiàn)記錄。參加人員我部的各成員、其他學(xué)生X人（包括進(jìn)行照相記錄的人員）。我們也接進(jìn)了一些學(xué)習(xí)類的講座，為同學(xué)們的學(xué)習(xí)提供了方便。這一年的工作有輝煌之處，也有諸多不足，但是外聯(lián)人會(huì)本著勝不驕敗不餒的態(tài)度，一直為外聯(lián)的職責(zé)和意義盡全力的努力，我們也有信心在以后的工作中外聯(lián)會(huì)更加優(yōu)秀。出訪時(shí)，要時(shí)刻牢記自己代表著學(xué)校、院學(xué)生會(huì)，必需著裝干凈、言談得體，保持學(xué)校及大學(xué)生的個(gè)人良。會(huì)前請(qǐng)自動(dòng)關(guān)閉一切響鬧裝置，不得影響正常會(huì)議。四、外聯(lián)部目標(biāo)成為院學(xué)生會(huì)的一面旗幟。外聯(lián)部作為校學(xué)生會(huì)的外交部門，擔(dān)負(fù)著與外校及社會(huì)中各個(gè)領(lǐng)域及部門廣泛聯(lián)系的重任，以期豐富大學(xué)生活，開拓同學(xué)視野，擴(kuò)大學(xué)校影響。 在開展外聯(lián)事務(wù)工作中注意學(xué)習(xí)他人成功經(jīng)驗(yàn)及優(yōu)良企業(yè)文化，并對(duì)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)提出建設(shè)性意見和建議。第四條副部長(zhǎng)設(shè)立副部長(zhǎng)三到五名。在工作的過程中積極主動(dòng)的鍛煉自己培養(yǎng)開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識(shí)。第七條外聯(lián)部成員的義務(wù)守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，尊敬師長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)同學(xué)。部門各成員間應(yīng)真誠(chéng)友愛，互相幫助，團(tuán)結(jié)共進(jìn)。部長(zhǎng)，副部長(zhǎng)應(yīng)起模范帶頭作用。工作結(jié)束歸校后，應(yīng)及時(shí)向部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)作工作匯報(bào)、總結(jié)。其他成員接到通知后，要及時(shí)回復(fù)消息。第十條請(qǐng)假制度參加部門例會(huì)，活動(dòng)，或其他校內(nèi)外活動(dòng)，不得無故遲到或缺席，若有事可至少提前3小時(shí)向部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)至少兩名部門負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，經(jīng)允許方可有效。外聯(lián)部的宗旨是“一切為了同學(xué)，為了一切的同學(xué)，為了同學(xué)的一切”。根據(jù)實(shí)際需要，開展多種自我管理、自我教育及自我服務(wù)活動(dòng)，為部門成員提高民主素質(zhì)、樹立科學(xué)精神，全面成才創(chuàng)造良好條件。自覺參加各種學(xué)生活動(dòng)，協(xié)助兄弟部門開展工作，樹立良好的自身形象并在廣大同學(xué)中起模范帶頭作用。第五條干事設(shè)立干事若干名。享有對(duì)學(xué)生會(huì)工作提出意見、建議及批評(píng)的權(quán)利。維護(hù)外聯(lián)部在學(xué)生會(huì)及其他場(chǎng)合的形象。對(duì)表現(xiàn)出色，為本部爭(zhēng)得榮譽(yù)，有重大貢獻(xiàn)者，將予以獎(jiǎng)勵(lì)。在和商家的交談中，要禮貌用語(yǔ)，舉止得當(dāng)，態(tài)度誠(chéng)懇，穿著整潔適當(dāng)，文明待人。第二章職能第二條外聯(lián)部職能發(fā)揮本部門特色，加強(qiáng)與其他部門的聯(lián)系共同搞好學(xué)生會(huì)工作，保持良好的溝通與溝通。第三章成員設(shè)置第三條部長(zhǎng)設(shè)立部長(zhǎng)一名。第四條副部長(zhǎng)設(shè)立副部長(zhǎng)兩名。在校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)和校學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助部長(zhǎng)開展工作。享有對(duì)外聯(lián)部成員提出意見、建議及批判的權(quán)利。第五章管理?xiàng)l例第八條內(nèi)部管理?xiàng)l例學(xué)生會(huì)外聯(lián)部只有例會(huì)時(shí)有等級(jí)之分，其余時(shí)間均為平等的朋友關(guān)系，有事互幫互助，團(tuán)結(jié)一體。對(duì)于不執(zhí)行本部規(guī)章制度及不符合外聯(lián)部成員要求者，部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)應(yīng)準(zhǔn)時(shí)與之溝通。發(fā)揮本部門特色，加強(qiáng)與其它部門的聯(lián)系，共同搞好學(xué)生工作。出訪時(shí)，要時(shí)刻牢記自己代表著學(xué)校、院學(xué)生會(huì)，必須著裝整潔、言談得體，保持學(xué)校及大學(xué)生的個(gè)人良。會(huì)前請(qǐng)自動(dòng)關(guān)閉一切響鬧裝置，不得影響正常會(huì)議。四、外聯(lián)部目標(biāo)成為院學(xué)生會(huì)的一面旗幟。外聯(lián)部作為校學(xué)生會(huì)的外交部門，擔(dān)負(fù)著與外校及社會(huì)中各個(gè)領(lǐng)域及部門廣泛聯(lián)系的重任，以期豐富大學(xué)生活，開拓同學(xué)視野，擴(kuò)大學(xué)校影響。在開展外聯(lián)事務(wù)工作中留意學(xué)習(xí)他人勝利閱歷及優(yōu)良企業(yè)文化，并對(duì)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)提出建設(shè)性意見和建議。第四條副部長(zhǎng)設(shè)立副部長(zhǎng)三到五名。在工作的過程中主動(dòng)主動(dòng)的鍛煉自己培育開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識(shí)。勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，銳意進(jìn)取，仔細(xì)完成學(xué)校規(guī)定的任務(wù)。與學(xué)生會(huì)其他部門成員保持友好關(guān)系，互幫互助。學(xué)生會(huì)外聯(lián)部拉成贊助的經(jīng)費(fèi)提成應(yīng)用于本部門有關(guān)學(xué)習(xí)、宣揚(yáng)等各種活動(dòng)，部門日?；顒?dòng)開支及對(duì)各成員努力付出，表現(xiàn)杰出的嘉獎(jiǎng)。對(duì)外呈現(xiàn)女院風(fēng)采。并負(fù)責(zé)聯(lián)系各種講座及展覽。出訪時(shí)，要時(shí)刻牢記自己代表著學(xué)校、學(xué)生會(huì)，必需著裝干凈、言談得體，保持學(xué)校及大學(xué)生聯(lián)合會(huì)的良好形象。副部長(zhǎng)：負(fù)責(zé)本校區(qū)外聯(lián)部工作的整體統(tǒng)籌、監(jiān)督、指導(dǎo)及。校學(xué)生會(huì)外聯(lián)部規(guī)章制度8第一章總則外聯(lián)部是女院與外界溝通交流的橋梁與紐帶。聯(lián)系各學(xué)校社團(tuán)，借鑒其工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)其管理方法，同時(shí)邀請(qǐng)其參加我校的重大活動(dòng)，以及開展與其之間的文化交流。嚴(yán)格遵守外聯(lián)部實(shí)務(wù)操作流程，任何人無權(quán)利擅自同商家簽訂或口頭商定任何協(xié)議。1本著“熱情、主動(dòng)、自信、誠(chéng)懇、認(rèn)真”的原則妥善處理工作中發(fā)生的問題。協(xié)助部長(zhǎng)處理相關(guān)工作，積極與部長(zhǎng)討論工作及部門內(nèi)部存在問題。定期主持召開本校區(qū)部門例會(huì)，及時(shí)解決工作中存在的問題，并對(duì)近期工作進(jìn)行小結(jié)與部署。外聯(lián)部的一切贊助物品及資金歸學(xué)生會(huì)所有，任何人不得擅自動(dòng)用，須在合用簽定后統(tǒng)一支配。對(duì)于部門內(nèi)部各種資料須妥善保管，絕對(duì)不能外泄。為了高效無誤，保證外聯(lián)部工作的順利開展，特制定此規(guī)章制度。與學(xué)生會(huì)其它部門協(xié)調(diào)，每次外聯(lián)活動(dòng)開展時(shí)與主席，辦公室以及活動(dòng)負(fù)責(zé)部門作好溝通溝通，向活動(dòng)主辦，協(xié)辦部門抽調(diào)特地的外聯(lián)負(fù)責(zé)人協(xié)作各組的任務(wù)，為外聯(lián)部的活動(dòng)開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。任何人不得做出有損學(xué)校及學(xué)生會(huì)名譽(yù)、利益的行為。外出聯(lián)系商家時(shí)，須提前做好充分預(yù)備，并應(yīng)準(zhǔn)時(shí)向部長(zhǎng)報(bào)告商家要求及商談狀況。第二章外聯(lián)部工作簡(jiǎn)介一、工作目的學(xué)生會(huì)外聯(lián)部在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下主要以拓寬院、校際溝通工作為主題,以增進(jìn)校企合作關(guān)系為工作重點(diǎn),旨在向外展示學(xué)生的真我風(fēng)采,努力提高我校學(xué)生會(huì)在社會(huì)上的知名度,為學(xué)生會(huì)、各項(xiàng)活動(dòng)籌集資金并且全面負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生會(huì)的對(duì)外溝通聯(lián)絡(luò)工作以及在活動(dòng)的順利進(jìn)行過程中起著不行或缺的作用。違背協(xié)會(huì)或部門章程，給學(xué)生會(huì)和外聯(lián)部的名譽(yù)和財(cái)產(chǎn)帶來?yè)p失者，經(jīng)部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)商量后，通報(bào)批判或予以辭退。在每次外出活動(dòng)時(shí)，相應(yīng)負(fù)責(zé)人應(yīng)仔細(xì)做記錄。維護(hù)外聯(lián)部在校學(xué)生會(huì)及其他場(chǎng)合的形象。享有對(duì)學(xué)生會(huì)工作提出意見、建議及批判的權(quán)利。負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的考勤和考核。統(tǒng)籌支配部門各個(gè)階段性的總體工作并進(jìn)行合理分工，對(duì)本部門一切重大事件負(fù)最終責(zé)任負(fù)責(zé)，并計(jì)劃工作方案及起草合同書。拓寬途徑，主動(dòng)開展舉辦講座，培訓(xùn)等各類活動(dòng)〔邀請(qǐng)社會(huì)各界的人士，比方企業(yè)公司和機(jī)構(gòu)的高級(jí)職員或?qū)＜摇?，加?qiáng)我院同學(xué)與外界的活動(dòng)聯(lián)系。本規(guī)章制度自布之日起生效。無故缺席例會(huì)三次者，酌情取消外聯(lián)部干事資格。本著“積極、主動(dòng)、用心、誠(chéng)懇”的原則妥善處理工作發(fā)生的問題。2．服從本部門的工作安排，各項(xiàng)工作應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)本部?jī)?nèi)的工作應(yīng)以主人翁的精神積極推動(dòng)活動(dòng)的39。外出聯(lián)系工作應(yīng)事先制定工作計(jì)劃，且向部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)說明，得到準(zhǔn)許后方可開展工作。每次活動(dòng)，部門全部人必需按時(shí)參與，要有時(shí)間觀念，不得無故遲到或缺席。虛心聽取學(xué)生會(huì)內(nèi)外及外聯(lián)部?jī)?nèi)外意見，搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。干事應(yīng)準(zhǔn)時(shí)完成老師、部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)交予的任務(wù)，并準(zhǔn)時(shí)匯報(bào)進(jìn)展。負(fù)責(zé)本部門干事的職責(zé)支配及對(duì)其工作進(jìn)行督導(dǎo)和考核，調(diào)動(dòng)其工作主動(dòng)性、主動(dòng)性，充分發(fā)揮其才能和特長(zhǎng)，為同學(xué)服務(wù)。負(fù)責(zé)與企業(yè)洽談簽訂工作。對(duì)外聯(lián)系學(xué)院和本系所舉辦的活動(dòng)的贊助，使我院、系的學(xué)生活動(dòng)順利開展，保證我院、。外聯(lián)部全面負(fù)責(zé)我院學(xué)生會(huì)的對(duì)外溝通聯(lián)絡(luò)工作及公共關(guān)系，是溝通我院與其他院、系及企業(yè)商家的橋梁。第九條對(duì)外活動(dòng)管理在校內(nèi)外，舉止文明，以禮待人。與學(xué)生會(huì)其他部門成員保持友好關(guān)系，互幫互助。勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，努力進(jìn)取，認(rèn)真完成學(xué)校規(guī)定的任務(wù)。在每次會(huì)議中，各成員應(yīng)認(rèn)真記錄會(huì)議內(nèi)容，明確自己的職責(zé)與分工。負(fù)責(zé)部門的書面材料匯總，重大活動(dòng)、各月份和年終的總結(jié)工作。統(tǒng)籌安排部門各個(gè)階段性的總體工作并進(jìn)行合理分工，對(duì)本部門一切重大事件負(fù)最終責(zé)任，并計(jì)劃工作方案及起草合同書。為我院學(xué)生的涉外活動(dòng)提供一個(gè)良好的環(huán)境，從而增加同學(xué)與社會(huì)的直接接觸機(jī)會(huì)，為同學(xué)們提供社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì)。校學(xué)生會(huì)外聯(lián)部規(guī)章制度3第一章總則第一條總則外聯(lián)部主要以拓寬交流為工作主題，以增進(jìn)各學(xué)院合作關(guān)系為工作重點(diǎn)，旨在向外展示我院學(xué)生的風(fēng)采，努力提高我院學(xué)生會(huì)的知名度，同時(shí)外聯(lián)部也積極開展各項(xiàng)活動(dòng)以服務(wù)于同學(xué)。開會(huì)期間，每位同學(xué)的手機(jī)須調(diào)為靜音或關(guān)閉。發(fā)揮本部門特色，加強(qiáng)與其它部門的聯(lián)系，共同搞好學(xué)生工作。屢教不改者，一律以辭退處理。每次例會(huì)，各成員要帶筆和筆記本，將重要之事認(rèn)真記錄下，明確自己的職責(zé)和分工，不得進(jìn)行其他事宜的工作。力配合好其他部門的同學(xué)完成任務(wù)。各項(xiàng)規(guī)章制度，按條例辦事，開展工作要以學(xué)系為榮譽(yù)，維護(hù)學(xué)生會(huì)的整體形象第四章成員的權(quán)利和義務(wù)第六條外聯(lián)部成員權(quán)利有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的考勤和考核。統(tǒng)籌安排部門各個(gè)階段性的總體工作并進(jìn)行合理分工，對(duì)本部門一切重大事件負(fù)最終責(zé)任負(fù)責(zé)，并計(jì)劃工作方案及起草合同書。拓寬途徑，積極開展舉辦講座，培訓(xùn)等各類活動(dòng)（邀請(qǐng)社會(huì)各界的人士，比如企業(yè)公司和機(jī)構(gòu)的高級(jí)職員或?qū)＜遥?，加?qiáng)我院同學(xué)與外界的活動(dòng)聯(lián)系。本規(guī)章制度自布之日起生效。無故缺席例會(huì)三次者，酌情取消外聯(lián)部干事資格。本著“主動(dòng)、主動(dòng)、專心、懇切”的原則妥當(dāng)處理工作發(fā)生的問題。服從本部門的工作支配，各項(xiàng)工作應(yīng)仔細(xì)負(fù)責(zé)，對(duì)本部?jī)?nèi)的工作應(yīng)以主人翁的精神主動(dòng)推動(dòng)活動(dòng)的進(jìn)展。每一份優(yōu)秀作品都能展現(xiàn)出首醫(yī)人心中的公益環(huán)保意識(shí)，首醫(yī)的學(xué)生可以利用畫筆，通對(duì)藝術(shù)的感悟，在生活的點(diǎn)滴事中呼吁環(huán)保理念。PS：待本活動(dòng)確定，再做進(jìn)一步的策劃。人手一份。說明：選商家時(shí)，要考慮到活動(dòng)的可行性，適當(dāng)詢問商家對(duì)本活動(dòng)的建議或者要求。