【正文】 進效益。我深深地熱愛著這片成就自己事業(yè)的沃土，愿意為企業(yè)的發(fā)展勤奮工作、竭盡全力。從進入中國移動的第一天起，我就被那不斷追求卓越的昂揚奮進的企業(yè)文化所感染。因為有了好的員工就不愁沒有好的客戶。我要在部門內(nèi)部大力倡導雷厲風行的工作作風，決不允許工作中的拖泥帶水和推委塞責，更不允許行動遲緩，同時結(jié)合區(qū)域內(nèi)管理的特點不斷的完善到位驗證的制度。中心組織的客歷制，將會為今后的大客戶服務工作打下良好的基礎，從而在紛繁復雜的客戶群中找準目標，辨別出誰是大客戶、誰是重要客戶、誰是潛在大客戶，要摸清大客戶所處的單位、行業(yè)、規(guī)模等情況，建立完善的大客戶基礎資料，針對不同的的特點，提供以點帶面的特色服務，穩(wěn)定的同時發(fā)展新的客戶。如果這次競聘成功，我會在新的工作崗位上，以新的目標激勵自己，以新的標準要求自己，以新的知識充實自己，以新的能力展現(xiàn)自己，以新的成績報答領導和同事們對我的信任和希望。用快樂服務工作，用微笑面對每天的生活，每天的太陽都是新的。我感謝酒店給我的這份工作，讓我體驗了快樂微笑的內(nèi)涵，工作無小事，也許我們的工作是微不足道的，但為了使我們的酒店運作得更加完善，服務得更加完美，就讓我們用持之以恒的微笑去服務每天的工作吧！謝謝大家！移動公司競崗演講稿2尊敬的各位領導、各位主考官：大家好！首先感謝領導們給我這次機會讓我站在這里，來進行競聘演講。這一職位肩負著四大職責，即銷售、服務、信息搜集、社會營銷組建及管理。但是每個人的價值感受很難有統(tǒng)一的標準來衡量。對手同我們的競爭已經(jīng)從原來簡單的價格競爭全面轉(zhuǎn)移到服務競爭上來。加強企業(yè)與客戶之間的交流、溝通。打造服務品牌這就要求我們的服務不能只停留在表面要向深層次發(fā)展。在座的每一位都知道，在經(jīng)濟學中有一個很重要的法則，叫做“二八原理”。以人盯人的方式，定期分層次地走訪大客戶，了解客戶的需求及競爭對手的活動情況，制定出“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新、人新我特”的服務策略，竭盡全力地滿足大客戶的特殊需求。這些都會使我們企業(yè)的市場競爭力大打折扣。要遵循“生產(chǎn)必須安全，安全促進生產(chǎn)”的原則。建全激勵約束機制，樹立“以人為本”的管理理念。在激勵中體現(xiàn)約束。總之，只要我們揮動創(chuàng)新的指揮棒，齊奏市場的樂章，合唱服務的主旋律，中國移動的音樂一定會更加美妙動聽。有較好的年齡優(yōu)勢。只有通過分銷商的長期緊密合作，才能保持移動的市場占有率制定對各級代理商，一級代理商的定期拜訪制度，規(guī)定拜訪的時間、拜訪的路線和拜訪的內(nèi)容等。市公司的導向也要求我們加大自營廳的銷售能力，該如何達到最佳效果呢？結(jié)合客戶經(jīng)理溝通能力強，營業(yè)員業(yè)務知識全面的特征，我們應將兩者相結(jié)合，配合起來負責有形的相關(guān)集團，既提高了集團內(nèi)的服務能力，同時對營業(yè)員的營銷能力和客戶經(jīng)理的業(yè)務知識都有幫助。我之所以參加這次競聘演講，基于以下幾方面考慮：一方面，表明我對公司領導推行崗位競聘上崗機制的擁護和信任，我相信，通過這次競聘活動，必將使公司下一步的競聘上崗機制呈現(xiàn)一個良好的開端；另一方面，抱著學習的態(tài)度，這次演講，雖說是“陪太子讀書”，但我想能夠鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華，目的就已達到，并借此機會和大家交流思想，準備讓大家評價優(yōu)劣長短，接收領導和大家對我的挑選。在工作作風上，能吃苦耐勞，認真負責，沒有出現(xiàn)過大失誤。對所競聘崗位的認識和上崗后的設想。我如果說這幾年我在工作中還算取得了一點微不足道的成績的話，首先要歸功于領導的大力支持和同事們的熱心幫助與指點，借此機會在此向大家表達我最誠摯的謝意！今天競聘的是人力資源中心培訓主管崗位！首先，我勤奮、好學、樂于接受新鮮事物，使得我能夠以全新的理念為指導，采用科學的方法做好人力資源工作。精簡，高效，滿負荷。認真開展調(diào)查研究，確保培訓工作有的放矢。積極參與競聘，以平常心態(tài)來對待結(jié)果。在我的帶領下，我們的團隊始終保持著一種積極向上的工作作風.今天如果承蒙大家的厚愛，我競聘成功，我將繼續(xù)牢記使命、不負重托，用男子漢寬厚的肩膀擔負起應盡的責任，竭盡個人的所能，全力以赴地去追求事業(yè)成功與人生價值的最佳結(jié)合點。要求員工做到的管理者自己應該首先作到。制定出“天天有學習、月月有競賽、月末有評比、季度有分析、半年有總結(jié)、年年有佳績”的激勵機制。六、加強對區(qū)域內(nèi)個人高價的服務目前區(qū)域內(nèi)靜態(tài)高價值客戶的流失量最高的就是集團外的高價值，因沒有得到移動公司的關(guān)懷，所以波動性很大，也是競爭對手的主攻的目標。但我覺得我還是有能力和信心勝任這項工作。三、思想優(yōu)勢。在護士長的指導下，積極參與護理管理、護理教學及護理科研。謝謝大家！主管競崗演講稿5各位領導，各位同事：大家好！感謝在座的各位給我一個展示自己風采的機會，心情十分激動。我在負責了數(shù)據(jù)網(wǎng)的維護的同時，還負責了ATM二期、長途網(wǎng)二期、VOIP三期和互聯(lián)網(wǎng)二期工程并對接入網(wǎng)一期工程進行了規(guī)劃并進行了初步施工。我堅信只有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度再加上過硬的技術(shù)，才算一名真正的技術(shù)管理人員。做到有章可巡，有法可依。第五，加強維護工作：目前的維護工作還處于一個比較低級的階段。第七，樹立主動服務的思想：準確定位，發(fā)揮好參謀、助手的作用，當好聯(lián)系市場與技術(shù)的紐帶和橋梁，與技術(shù)人員共同搞好售后服務工作。我將一如既往的積極配合領導的工作，完成領導分配的任務，為聯(lián)通事業(yè)的發(fā)展做出自己應有的貢獻。經(jīng)綜合權(quán)衡，我認為我具有以下競聘優(yōu)勢：一是我具有扎實的專業(yè)知識。組織協(xié)調(diào)和管理能力對于業(yè)務主管來說非常重要，一名不懂組織協(xié)調(diào)和管理的業(yè)務主管將很難在工作上立足。沒有客戶就沒有效益，我將利用省公司的優(yōu)勢及技術(shù)力量和各種人脈資源大力拓展新客戶。第五，不斷加強學習，增強自身的綜合素質(zhì)。工作生涯，人都要爭取往高處走，無論每走一步多么微不足道，多么麻煩，都要有不畏艱難，順著臺階一級一級往上攀登的勇氣。煲仔飯系列宜價格適中，樹立品牌和口碑效應，借助灰湯飛速發(fā)展這股東風，推動金太陽灰湯農(nóng)莊度假村茶餐廳這別致的快餐文化模式的長遠進程。做好財務工作，精湛的業(yè)務知識固然重要，但細致嚴瑾的工作作風、認真負責的工作態(tài)度卻尤為重要。對待同事多理解，少埋怨；多尊重，少指責；多情義，少冷漠；大事講原則，小事講風格；刺耳的話冷靜聽，反對的話分析聽，批評的話虛心聽。協(xié)助財務部經(jīng)理，做好財務管理工作。如果有幸得到這個崗位，我將奉獻我全部的努力與熱情，鞠躬盡瘁，不辱使命。當好公司倉庫管庫助手。我年畢業(yè)于，后來參加本科自學并順利畢業(yè)，年考取經(jīng)濟師資格。我參加工作以來一直處于業(yè)務一線，無論是從事事后監(jiān)督、銀行卡、儲蓄、出納還是會計等業(yè)務，崗位的變換使我積累了較為豐富的工作經(jīng)驗，也符合我行業(yè)務向綜合化發(fā)展的需要。踏踏實實做人，兢兢業(yè)業(yè)工作，以優(yōu)質(zhì)高效的工作業(yè)績來回報我行；二、認真履行會計主管崗位職責。個人簡歷：我叫，來自，是學院國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)08級12班的學生。大一剛來，我們學院選主持人，經(jīng)過三輪的選拔，我成為我們學院兩名男主持中的一名。4：組織能力強。所以我自己找了青島聯(lián)想總代理，和煙臺的宏碁總代理。3：努力工作，覺不推三阻四的對待領導領導布置下來的工作。在我們學院，園林園藝，食品，動科，農(nóng)學與植保，化學等學院都有很強的人脈關(guān)系支撐。個人業(yè)績上學期賣了300多張綁定卡，在前兩周憑借積累起來的客戶，我推銷了100張綁定卡的替代卡！上周六日，兩天時間內(nèi)我推銷出去121張農(nóng)行的借記卡。3：上進。因為我總是堅信“多條朋友多條路”，所以我總是很用心的在鋪設人脈。市場競爭，時不我待，百舸爭流。工行興盛，我們有責。目前，工行面臨著謀求更大發(fā)展的良好的機遇。最后，以一首自編對聯(lián)來結(jié)束我的演講，上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯(lián)是“敗亦無悔，進退無意隨云卷”，橫批是“與時俱進”。我就從三個方面簡要匯報一下自己的工作情況：第一、對于這一崗位所要求的倉庫專業(yè)知識實踐。各位領導，各位評委，在5年多的財務工作中，由于公司領導和同事們的鼓勵和無私的幫助，我積累了工作經(jīng)驗，鍛煉了工作能力，加深了對財務工作的認識和理解。具體而言就是：按時編制月度、季度、報表，進行財務分析，保證及時公允地反映公司財務狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量，提出問題及改進措施，為公司經(jīng)營決策提供服務；審核記賬憑證，處理會計結(jié)帳，確保會計核算及時、準確、真實、完整；檢查計費資料，核對資金賬款（含往來帳款），監(jiān)督并安排資金的給付、上繳和下?lián)?，確保資金安全；進行公司財產(chǎn)清查工作，協(xié)助參與報廢、報損資產(chǎn)的清理、核實、編報工作；辦理網(wǎng)內(nèi)、網(wǎng)間收入和費用的結(jié)算工作；辦理稅金計提和納稅申報，監(jiān)督營業(yè)部及時繳納各項稅款；協(xié)助財務部經(jīng)理做好各會計臺席的組織協(xié)調(diào)工作。具體而言就是，擺正位置，當好配角；胸懷全局，當好參謀；熱情主動，做好服務。電移分家時，我志愿來到中國移動這個大家庭，繼續(xù)從事財務工作。我的第四條競選理由，是我對經(jīng)營茶餐廳的一些想法:(1)將茶水間里面多余的物品騰到后面的洗滌間去，在茶水間前面安裝一個吧臺，秋夏兩個季節(jié)，茶水間里面可以提供新鮮果汁和奶茶系列，更多的時候幫客人泡茶，提供茶水，也可以調(diào)酒。尊敬的領導、各位評委，誠懇待人，為人正派是我為人態(tài)度！勤奮務實，開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度！勝不驕、敗不餒是我的競聘態(tài)度！如果能夠競聘成功，我將按照“以市場為導向，以客戶為中心”的經(jīng)營理念，爭取在工作上有新的起色，新的突破，新的輝煌！我的演講結(jié)束了，謝謝大家！主管競崗演講稿7大家下午好！我這次競選度假村茶餐廳主管一職。第四，加強培訓，打造專業(yè)化的業(yè)務隊伍。如果承蒙領導厚愛，我將做好以下工作：第一，加大大項目力度和管控力度。工作以來，不同的工作經(jīng)歷，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗。我于年大學畢業(yè)后到省公司工作，曾先后在國際部、干訓部、城險處、國際業(yè)務部工作。善于總結(jié)維護經(jīng)驗，以此來保證基站設備的正常運行。努力做到比較繁瑣的事情讓計算機完成，如備品備件的管理，故障統(tǒng)計等工作。通過這些培訓，在加強代維人員技術(shù)水平的同時，也提高了代維能力，這樣有得于更好的進行代維。施工單位有國脈公司等等。目前，我已完全勝任了這項工作。今年xx月，我進入移動部進行基站維護工作。隨著人們生活水平的不斷提高，患者對環(huán)境的要求也明顯增加。我辦事穩(wěn)妥，處世嚴謹，原則性較強，是非分明，嚴格要求自己如果能應聘成功，我將在院長和護士長及科主任的指導下，兢兢業(yè)業(yè)地做好臨床護理、教學、科研等業(yè)務技術(shù)工作。在日常工作中，工作能力受到領導的高度肯定。如果這次競聘成功，我會在新的工作崗位上，以新的目標激勵自己，以新的標準要求自己，以新的知識充實自己，以新的能力展現(xiàn)自己，以新的成績報答領導和同事們對我的信任和希望。中心組織的客歷制，將會為今后的大客戶服務工作打下良好的基礎，從而在紛繁復雜的客戶群中找準目標，辨別出誰是大客戶、誰是重要客戶、誰是潛在大客戶，要摸清大客戶所處的單位、行業(yè)、規(guī)模等情況，建立完善的大客戶基礎資料，針對不同的的特點，提供以點帶面的特色服務，穩(wěn)定的同時發(fā)展新的客戶。我要在部門內(nèi)部大力倡導雷厲風行的工作作風，決不允許工作中的拖泥帶水和推委塞責，更不允許行動遲緩，同時結(jié)合區(qū)域內(nèi)管理的特點不斷的完善到位驗證的制度。因為有了好的員工就不愁沒有好的客戶。從進入中國移動的第一天起，我就被那不斷追求卓越的昂揚奮進的企業(yè)文化所感染。我還要針對企業(yè)的具體情況，著力組織好新員工的入職教育，并協(xié)助組織安排和辦理新招聘員工的培訓實習，從源頭抓起，保證為企業(yè)輸送高素質(zhì)的新員工，為企業(yè)的快速發(fā)展做出應有的貢獻。二、在員工培訓方面，做到以下幾點：建立健全規(guī)章制度，確保培訓工作有章可尋。一、在配合部門領導進行中心全局管理上，我將做到以下幾方面：營造良好用人環(huán)境。無論結(jié)果如何，我都始終會“老老實實做人，扎扎實實做事。由于所從事的是禽病診斷的相關(guān)工作，新技術(shù)和新的禽病層出不窮，知識更新快，自